如何做好收银工作专题培训-----主讲人:胡盼快乐一厨餐饮有限公司—培训组会前思考?1、收银员的上班班次与时间?2、收银员的岗位职责?3、收银流程是怎样的?4、收银流程是怎样的?5、如何填写明细表及进行收银交接?6、如何接听电话?NO1:收银台有哪些东西?收银员主要是做哪些事情?一、收银员职责1、收银台卫生管理。2、收银台物品管理。3、收银。4、音响管理。5、接听电话及电话接听管理。二、收银台卫生卫生内容:收银台内所有物品、器具、建筑设施及收银台外围边缘。卫生要求:物品摆放整齐,器具、物品、桌面、地面清洁无水迹,垃圾及时清倒。三、收银台物品管理。学习收银与交接学习收银:一、了解收银交接程序:详见《收银员培训手册》a、交班前准备工作:首先到吧台点饮料数,登记饮料单、菜单、套餐单上班时的截止号码;登记桌上所有点菜单、饮料单、套餐单号码及发票、餐券号码(为了能够明确与上一班次收银员做好交接)。b、收银前的交接工作:在以上a的基础上和上班收银员做好核对落实;接着查看收银台是否备足当班所需物品;紧接着与主管点齐备用金。C、检查收银台卫生是否合格二、实际操作:在以上a、b、c的基础上便可进入收银状态:首先在收银过程中要能对计算器灵活运用;其次在算单的过程中要仔细检查单上的每个角落,以免漏算等现象发生(一般最好用计算器打两遍);再次就是能够准确辨认真假钱;最后便可利用空闲时间来整理菜单、做明细表及卫生维护等一些事情。交接流程一、收银员与收银员交接:交接内容可参照上述的a、b、c。二、主管与收银员交接:1、在下一班收银员接班后,要与收银员进行现金交接。如果出纳有时间可让出纳交接,如果出纳没时间则由组长来交接。2、办公室在餐厅的,直接到办公室交接。办公室不在餐厅在其他地方,路上要注意安全,由主管来背交接包。包最好用一个不起眼的颜色。路上不要逗留或就近在餐厅内较隐蔽的地方交接。3、交接时收银员做《明细表》,主管则清点钞票,一定要当收银员的面清点。点好后把备用金除出来,得出的就是当班的营业额了。注意有无假钞。4、得出营业额先不要告诉收银员,等其明细表做出来后再核对。5、帮收银员算人数,算饮料及上司要求核算的其它内容。6、与收银员核对金额是否相等。如果不等,要收银员再计算一遍明细表和菜单,自己则再清点一次现金。经过再次核算还是不对,再看相差的数额.明细表的数额比现金多的话即是短收,明细表的数额比现金少的话即是溢收.7、短收或溢收都要登记在明细表上.如何处理由店长决定.通常短收要从收银员的风险金中扣赔.8、如果明细表的数额与现金无差别,说明无短收也无溢收.9、收银员做好明细表,主管要仔细查看,注意有无写错数字,有无涂改,有涂改处要收银员说明主管要签字.核对发票用量,饮料数量.及其他事项。核对无误在主管签名处签名。10、与收银员交接完成,现与出纳进行现金交接。注:若与收银员交接时发现假钞由收银员赔,与出纳交接时出纳发现假钞由主管赔。出纳去银行存款时被银行发现假钞时由出纳赔。切记:所有交接工作需交接二人当面进行。交接过程中不得离开。THANKS谢谢聆听!