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纳雍县阳长镇东联煤矿员工隐患排查治理月度绩效考核表姓名：考核得分：2017年月日项目考核要求考核办法扣分原因实得分安全（25分）杜绝轻伤及以上事故当班辖区出现轻伤1次扣10分；出现机电二类及以上事故该项不得分。三违（10分）辖区内“三违”降到最低限度，杜绝严重“三违”现象1.辖区内出现严违一次扣1分,（1.安监员本人处理处罚的除外。2.其他管理人处理处罚时，安监员不在现场除外）扣完为止；2.现场管理不到位而被领导查出，或调度会提出的一条扣2分，扣完为止。工程（通防）质量（20分）保持工程（通防）质量一级水平与企管办双重考核。辖区内每出现一次二级品扣5分、次品扣20分，扣完为止。通防质量考核同工程质量考核。精细化管理（20分）执行精细化管理标准辖区内：1.出现一次风筒吊挂不合格扣5分；2.出现一次风筒漏风不安排处理的扣10分；3.出现一次物料码放混乱扣2分；4.出现一次洒水降尘不及时扣5分；5.出现一次设备失爆扣20分（指外观）；6.出现一次转载点喷雾问题扣5分（特殊情况除外）；7.出现一次一般支护方面问题扣5分，空顶作业扣20分，并按矿管理规定进行处理处罚；（安监员不在现场除外）8.上级检查出现1条问题扣5分，扣完为止（视情况而定）；9.上级检查出现一次停头停面扣20分；10.出现一次安全设施不起作用不安排处理的扣10分；11.出现一处管线漏水、漏风现象不安排处理的扣5分，扣完为止。劳动纪律（25分）认真遵守矿及安全科规定的劳动纪律及工作安排。1.违反矿劳动纪律，除接受矿处理外加扣5分；2.井下不作为的一次扣5分；坐岗的一次扣5分；睡岗的一次扣30分。4.休班不留卡的扣5分；5.不按规定时间参加安全活动一次扣5分；6.迟下或不请假早升井一次扣10分；7.违反值班制度的一次扣5分；8.完不成领导交付的工作任务一次扣5分；9.不按规定对责任范围内所有作业岗位进行班中巡查或不巡查一次扣5分；10.小问题现场能够落实而延拖的一次扣10分；11.调度会安排工作不落实一次扣10分；12.未按规程措施施工而现场不制止的一次扣10分；（特殊情况除外）13.所盯头面规程措施重点内容不熟悉扣10分；14.隐患不处理继续施工不进行制止的一次扣10分；15.利用职权与“三违”人员私下搞交易，弄虚作假、吃、拿、卡、要的该项不得分。月度总得分：