安全生产责任制考核记录

安全生产责任制考核记录企业法人安全生产责任制考核记录项目分值实得分扣分说明一、组织建立、健全本单位的安全生产责任制，并保证有效执行：1512执行不到位扣3分二、组织制定安全生产规章制度和操作规程，并保证其有效实施；1512实施不到位扣3分三、保证本单位安全生产投入的有效实施1414四、督促、检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患1414五、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案1412实施不到位扣2分六、及时、如实报告生产安全事故，按照“四不放过”的原则进行查处。1414七、其他职责：1412总得分：100100安全专员安全生产责任制考核记录项目分值实得分扣分说明一、贯彻执行国家和上级安全生产法律、法规、方针、政策和制度，在最高管理者和安全生产领导小组的领导下负责企业的安全管理监督工作。66二、在安全生产领导小组领导和支持下，对目标管理相关工作进行监督。66三、审核安全投入计划，监督检查安全投入执行情况。负责安全保证基金的管理，提出安保基金的使用计划，对计划的实施进行检查监督。66四、负责安全生产教育和培训实施的相关工作：66五、参与制定、修订本企业职业安全卫生管理制度和技术规程，参与编制安全技术措施计划，并在日常监督中检查执行情况。66六、在安全大检查中负重要责任，执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，并在日常监督中检查隐患整改工作的完成情况。66七、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督，使其符合职工安全卫生技术要求。63八、会同设备部门负责锅炉、压力容器、压力管道的监督工作。负责日常的合规性检查。66九、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。66十、负责警示标志的日常检查工作。63没有及时检查警示标志十一、对各种直接作业环节进行安全监督，检查各项安全管理制度的执行情况。66十二、负责备各类事故汇总、统计上报工作，参与并监督人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查工作。66十三、按照国家有关规定，参与制订职工劳保用品，保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。66十四、会同有关部门搞好企业职业安全卫生和劳动保护工作；不断改善劳动条件。66十五、负责危险化学品的管理工作;66十六、负责消防与应急方面的如下工作：55十七、参与对安全生产标准化实施情况进行绩效评定方面的工作。55总得分：10097生产部主管安全生产责任制考核记录项目分值实得分扣分说明一、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时”。1010二、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的做法，应立即制止并向领导报告，及时通知安全技术监督部门共同处理，严禁违章指挥、违章作业。1010三、生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，立即报告主管领导并通知有关职能部门，防止事态扩大。88四、参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态，对各单位的安全生产情况及时在调度会上给予表扬或批评。88五、负责贯彻操作纪律管理规定，杜绝或减少非计划停工和跑、冒、串事故，实现安全生产。88六、每月开展一次以上安全检查。负责生产事故（非计划停工和跑、冒、串事故等）的调查处理、统计上报工作，及时向安全处报告，参加事故的调查处理。88七、按规定做好本级员工安全教育，转岗安全教育及日常安全教育活动。88八、组织制定中、小修的安全措施，并将检查责任落实到人。85安全措施没到位九、在进行生产施工作业前，制定贯彻作业规程，安全操作规程。88十、负责各生产岗位的工艺，安全劳动纪律管理，杜绝“三违”现象。88十一、负责做好本系统员工的岗位操作培训，应知应会考核工作。88十二、配合安全处环境保护，安全作业日常管理工作。88总得分：10097技术部主管安全生产责任制考核记录项目分值实得分扣分说明一、负责安全技术措施的制订。66二、在推广新技术、新材料、新工艺时，考虑可能出现的不安全因素和有害因素的危害等问题。在组织试验过程中，制定相应的安全操作规程；在正式投入生产前，做出安全技术鉴定。66三、在产品设计、工艺布置、工艺规程、工艺装备设计时，严格执行有关的安全标准和规程，充分考虑到操作人员的安全和健康。66四、负责编制、审查安全技术规程、作业规程和操作规程，并监督检查实行情况。66五、承担劳动职业安全卫生技术支持任务，提供安全技术信息、资料，审查和采纳安全生产技术方面的合理化建议。66六、协同有关部门加强对职工的技术教育与考核，推广安全技术方面的先进经验。66七、负责对特种设备日常安全管理工作，并做好相应台帐。60特种设备台帐不齐全八、负责本企业各种机械、电气和动力等设备的管理，加强设备检查和定期保养，使之保持良好状态。66九、制定有关设备维修、保养的安全管理制度及安全操作规程，并负责贯彻实施。66十、组织制定大修的安全措施，经主管领导审查和相关部门确认后执行。66十一、执行上级部门有关自制、改造设备的规定，对自制和改造设备的安全性能负责。66十二、确保机器设备的安全防护装置齐全、灵敏、有效，凡安装、改装、修理、搬迁机器设备时，安全防护装置必须完整有效，方可移交运行。66十三、负责安全技术措施项目所需设备的制造和安装，列入固定资产的设备，应按固定设备进行管理。66十四、参与重大伤亡事故的调查、分析，做出因设备缺陷或故障而造成事故的初步鉴定意见；从技术方面找出事故原因和防范措施。66十五、负责公司厂房建筑物、道路的维护修缮及其他土木工程设施管理。66十六、负责公司安全资料信息的收集，资料保管工作。55十七、认真贯彻执行国家安全生产法律法规，切实做好本部门安全管理工作。55总得分：10094行政人事部主管安全生产责任制考核记录项目分值实得分扣分说明一、负责保健食品、清凉饮料的供应发放工作，搞好食品饮食卫生。1010二、负责本部门所属气瓶、蒸饭车、机动器具的保管及管理工作。99三、负责员工宿舍、公司区域、食堂及有关生活设施的卫生、防火工作。92宿舍管理不到位四、负责对公司员工的安全培训管理工作。99五、负责对劳动保护用品，防护器材采购发放工作。99六、负责搞好职工体检、职业病防治和健康监护工作。99七、参加工伤鉴定，提出鉴定依据。99八、参加事故抢救，负责医疗事故的管理。99九、负责做好特殊工种员工的培训，建档工作。99十、负责各生产工作岗位的人力资源调配，确保岗位人员相对稳定，员工素质确保安全生产。99十一、认真贯彻执行国家安全生产法律法规，切实做好本部门安全管理工作。99总得分：10093品管部主管安全生产责任制考核记录项目分值实得分扣分说明一、品管部负责对本部物检、分析、化验、中试、科研安全管理工作负全面责任。1212二、贯彻执行国家及上级主管部门制定的职业安全卫生和劳动保护的法律、法令，落实企业制定有关安全生产管理的规定、规章和制度。1111三、制定本部物检、分析、化验、中试、科研技术操作规程、安全技术规程。对从事上诉工作的人员定期进行相关业务、技术知识和技能的培训。1111四、负责加强对各检验设备、分析仪器及其它易燃、有毒物品的使用和保管的安全管理。1111五、参与编制、修改本企业生产工艺技术规程，设定的工艺条件和参数应当符合安全技术的要求。1111六、研究和开放新产品，应当先作出安全评价，提出安全措施，并审核技术的安全可靠性。1111七、对相关方提供原料、产品（中间体）的物化性质、分析数据及安全注意事项。1111八、加强对本部人员的安全和消防技能的培训和教育，并能正确使用消防器材。113消防技能的培训不到位九、参与对生产过程中发生的工艺事故、质量事故的调查、分析和处理。1111总得分：10092采购部主管安全生产责任制考核记录项目分值实得分扣分说明一、采购负责人对本部安全管理工作负全面责任。1414二、贯彻执行国家及上级主管部门制定的职业安全卫生和劳动保护的法律、法令，落实企业制定的有关安全管理规定、规章和制度。1414三、制定本企业“危险品及其它物品”的接收、储存、保管、检查、发放规章制度。1212四、加强对仓库保管人员防火、防爆安全教育，要会正确使用消防器材。1212五、加强对客户、承运人进入危险品仓库、场地前的安全教育，督促其遵守企业的有关安全规定。1212六、负责对企业安全技术措施项目所需设备、材料的采购和供应工作。1212七、负责对员工劳动保护用品的采购、保管和按标准发放工作。应从政府主管部门许可企业采购劳保用品。125劳动保护用品的供方评价不及时八、向供货方索取危险化学品的安全技术说明书和安全标签。123向供货方索取危险化学品的安全技术说明书和安全标签不及时总得分：10091销售部主管安全生产责任制考核记录项目分值实得分扣分说明一、销售化学危险物品时，必须检查运输单位的化学危险品经营、运输许可证，有证方可发货。1818二、定期对驾驶人员进行安全教育、考核，配合保卫部门做好厂管车辆检审工作。1818三、负责对用户客户的安全宣传教育工作。1616四、认真贯彻执行国家安全生产法律法规，切实做好本部门安全管理工作。1616五、负责对外来人员、承运人的安全教育并督促其遵守公司的各项安全管理制度。166对外来人员、承运人的安全教育不到位六、参与企业新产品的研究和研讨。1616总得分：10090财务部主管安全生产责任制考核记录项目分值实得分扣分说明一、安全技术措施费用要单独立项，专款专用。2010财务帐建立不及时二、要保证劳动防护用品，保健食品、清凉饮料及职业病防治费用的合理使用。2020三、负责落实不安全隐患整改所需资金，并监督正确使用。2020四、负责本部门的资金使用安全和保管安全。2020五、认真贯彻执行国家安全生产法律和法规，切实做好本部门安全管理工作。2020总得分：10090工会安全生产责任制考核记录项目分值实得分扣分说明一、支持和督促行政贯彻执行党和国家的劳动保护方针、政策；协助行政搞好安全生产；教育职工遵守安全生产各项规章制度，树立“安全第一”的思想。88二、主持劳动保护委员会工作，定期召开会议，听取行政部门对安全生产工作的汇报；审查安全规划、重大的安全生产方案和措施，并提出改进意见，督促实施。83没定期及时参加安全会议三、经常深入基层了解职工对安全生产的意见和要求，定期组织职工代表检查劳动保护设施状况，发现问题督促有关部门及时解决。77四、积极推广技术革新工作，改善劳动条件，减轻劳动强度，并且做好女工劳动保护工作。77五、依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。监督有关部门落实防范措施，并做好伤亡事故的善后处理。77六、参加、组织安全生产竞赛活动，总结经验，并对成绩突出的集体和个人及时建议行政给予奖励，对阻碍安全生产的行为进行批评教育。77七、组织职工进行文化、体育等活动时，要确保安全。77八、检查劳动防护用品、保健食品的管理、发放和使用情况，发现问题督促有关部门和人员及时纠正；同时，督促有关部门确保劳动保护专项费用的到位和使用。77九、运用多种形式对职工进行安全知识、劳动保护知识的宣传教育活动，真正做到以人为本，不断提高职工的自我防范意识。77十、结合重点工程、难点工程和阶段性企业的生产重点，与安全部门共同组织开展以安全生产为重点的各种竞赛、教育活动。77十一、应当并且有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督，提出意见。77十二、工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，应当并且有权要求纠正。77十三、工会发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，应当并且有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复。77十四、发现危及从业人员生命安全的情况时，工会有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即作出处理。77总得分：车间主任安全生产责任制考核记录项目分值实得分扣分说明一、保证国家安全生产法规和企业