第二讲求职前的准备工作(推荐材料制作)

第二讲求职前的的准备工作（包括：学习、能力，推荐材料的准备）主要内容求职前各项准备推荐材料的撰写就业信息的收集（一）知识准备(p16)（一）知识结构内容1.基础知识。数学、物理学、化学、外语、计算机知识、人文知识。2.专业知识。3.复合知识；文科增设高等数学、计算机等课程；理科增设大学语文、人文社会科学等课程。（二）知识结构模型1.宝塔型知识结构；一是侧重于基础知识的广博和深厚，二是侧重于专业知识的精深，三是强调要明确个人的职业目标。2.网络型知识结构；以所学的专业知识为中心，其他与该专业有较大联系的知识作为网络的各个结点，互相连接的符合型结构。3、T型知识结构。（三）职业对求职者知识结构的要求1.宽厚扎实的基础知识。2、广博精深的专业知识。3、现代管理和社会知识。不同类型的职业对求职者知识结构特殊要求管理型职业的要求；该类型职业包括国民经济管理、企业管理、金融管理。财政管理、外贸管理。行政管理等社会工作。此类型职业者在其知识结构上除具备上述共性要求外，还必须很好地掌握党的方针政策，掌握基本的法律，了解税务、工商、外贸的管理知识。二、能力准备（p18）1.表达能力；包括口头表达能力、文字表达能力、数字表达能力、图示表达能力等几种。2.动手能力3、人际交往能力：一个成功的人是40%的智商和60%的情商，而好的人交往能力是情商的主要体现。要做到自信而不自以为是，谦虚而不自卑。4.组织管理能力；毕业生中的党员、学生干部普遍受到用人单位的欢迎，其他重要原因就是用人单位看中毕业生的组织管理能力。三、推荐材料准备（p30）一、求职材料内容二、求职信的写作三、个人简历制作四、就业推荐表的填写一、求职材料内容1.封面；2.求职信；3.个人简历；4.《毕业生就业推荐表》；5.成绩表；6.其他证明材料。第一组封面第二组封面封面欣赏封面欣赏封面欣赏第一组封面VS第二组封面VS简历封面对比1、1组封面很花哨，不实用；2、2组主题突出，简洁明了；3、封面内容应该写上：姓名，所学专业，毕业院校，联系方式等；4、制作封面的软件：Photoshop、Fireworks和Word等。封面欣赏封面欣赏封面欣赏封面欣赏案例一：态度诚恳求职信（P35）乔治罗纳曾在维也纳当过多年律师，第二次世界大战期间，他逃到瑞典，变得一文不名，急切地需要一份工作。他能说能写几国的语言，希望能在进口公司找到一份秘书的工作。但是，绝大多数公司都回信告诉他，因为在打仗，他们不需要这类人才。有一封信这样写到：“你完全没有了解我们的生意。你又蠢又笨，我们根本不需要。”乔治看到这封信时，气得简直发疯，面对如此的羞辱，他认为该写感谢信才对，信中表示惭愧，并感谢公司帮助他不断地进步。最后他获得了一份工作。案例二：达芬奇的求职信1482年，31岁的达芬奇离开故乡佛罗伦萨，来到米兰。他给当时米兰的最高统治者米兰大公写了封求职信，希望谋得一个军事工程的职位。米兰大工收到此信后不久，就召见了达芬奇，在短暂的面试后，正式聘用达芬奇为军事工程师，待遇十分优厚。内容见P36页二、求职信的基本要求行文自然，长短适当求职信的篇幅不宜过长，一般一页纸为好，因此要求语言精练，内容丰富，行文流畅、自然。千万不能出现错字、病句。（一）求职信的写作(36)1.明确读信人求职信的开头要注意称谓，要根据收信人的身份、地位、给予适当的称谓。切忌直呼其名。如：**厂长、**经理**科长、**领导慎用“亲爱的”、“崇敬的”……2.内容具体，紧扣主题内容具体、深刻、真实、可信、有说服力、用事实说话，避免夸夸奇谈，高谈阔论。内容扣紧“求某某职位”的主题，表示自己对所求职位的认识。3.表明愿望并说明能力表明所求职位。如：贵酒店领班、主管……，贵公司办公室文员、业务员……目标明确，命中率就会高。根据所求不同的职位，说明不同的能力。如：想当推销员，不妨在信中体现能说会道、热情大方、积极进取、吃苦耐劳……总之，要恰如其分地推销自己，用自己的经历、特长、社会实践、个性等“闪光点”吸引对方，从而获得进一步面试的机会。4.结尾有礼，署名正确结尾主要强调自己的愿望和要求，希望对方能给自己一个会面的机会，或盼望对方能给予肯定的回答，或静候对方的回音……最后，必须对招聘单位表示诚挚的谢意与祝福。如：“顺致财安”、“万事胜意”等。署名要亲笔，讲究大方、正确，不要炫耀自己龙飞凤舞。还要写上时间。5.布局简洁、正确书写求职信要选用质地好的信纸或A4纸书写或打印。篇幅不宜过长，一般一页纸为好，因此要求语言精练，内容丰富，行文流畅、自然。字体大小合理，行间距适度，布局轻松、自然、和谐、优美、整洁，给人一种舒适感。千万不能出现错字、病句。6.突出重点有一点项要特别注意，即在介绍专业知识和学历时，切忌过分强调自己的学习成绩。因为以自己的学习而夸夸其谈，只能给人以幼稚和书生气十足的感觉。而用人单位要重视的是经验和实际能力，所以应一般地写知识和学历，而重点突出工作经验和能力。8.以情动人，以诚感人写求职信怎样做到以“情”动人呢？。如果求职单位在你的家乡，你可以充分表达为建设家乡而贡献自己聪明才智的志向；如果求职单位在贫困地区，你就要充分表达为改变贫困地区面貌而奋斗的决心；如果是教学单位，你就要充分表达献身教育事业的理想……总之，你要设法引起对方的共鸣，或者得到对方的赞许。9.忌谈薪资一般求职信不宜提到工资、待遇、福利等私人问题。10.切忌千篇一律求不同的职位要用不同内容的求职信。求职信范例（二）写求职信的注意事项检查对方的姓名和通讯地址是否正确;收件人的职位是否正确;自己要说的内容是否表达清楚;不写没有实际意义的空话是否附上征聘广告上所需的资料；是否写上可以见面的时间及联系电话；求职信是否已存底；给其他人过目并征求别人的意见；记下发出的时间，以便今后继续联系。对不同的用人单位和行业，使用不同的求职信三、个人简历的制作(41)（一）真实给读者展现一个真实的自我包括年龄、身高、籍贯、生源地、学历、政治面貌、成绩、荣誉、所修课程、英语水平、计算机能力、课外生活、社会实践、特长、相片……诚实是对一个应聘者的最起码的道德要求，如果用人单位在雇用你之前发现你的简历不真实，是肯定不会聘用你的。简历(P37)简历范文(P40)（二）自然、贴切简历是非常正式与重要的个人说明文件，要使人读起来自然、贴切简历内容的安排、语言的运用、修饰的选择等各个方面要自然对应聘单位不必极尽吹捧求职者在写到自己今后的工作计划时，不必山盟海誓，不要留给人一个虚伪、做作的坏印象。（三）简明整个简历只要一到二张（A4）纸相关的内容都包含在里面简洁的简历，精悍而且便于阅读容易受到某些不喜欢阅读长简历的用人单位的招聘人员欣赏这样的简历制作起来比较简单，耗费成本低，篇幅虽少，但基本能够容纳大学生们相对单薄的人生经历，简明的简历也便于邮寄或者传真。简历（中文）的主要内容：个人信息求职意向教育背景工作经历奖励情况外语、计算机能力其他个人信息（特长、兴趣）简历分析简历一般包括以下几方面的内容标题：可用“自传”、“个人简历”、“简历“等字眼。个人信息：姓名、性别、年龄、通讯地址、邮政编码、联系电话、等等求职意向：写明想要申请的职位，表明自己在改方面的优势和特长。教育背景：学历，所读学校名称、所修专业方向，研究课题。工作经历（从事过的社会活动及特长）：社会活动、课外活动、实习经历，兼职经历。担任过的职务及职责、主要的业绩，重要的是你所到的工作经历应与你要申请的工作相关。构成自己的“能力库”。奖励情况：要注意奖励的含金量。外语言和计算机能力，等级、外语听、说、读、写能力，计算机应用能力。其他个人信息：个人特长、兴趣爱好、性格。证书复印件、文章剪辑。点评四、就业推荐表的填写(44)要求：要用黑色钢笔或签字笔填写，而且书写要工整，最好不要用电脑打印。相片要选好，要把自己真实的一面完美地表现出来，最好是彩照。自我鉴定要详细一点，不要三言两语。要附上成绩单。填写说明：学校名称：东莞理工学院城市学院学校隶属：广东省教育厅专业名称：所读专业全称学历：大学专科或大学本科姓名：须与毕业证、身份证上的名字一致填写说明：政治面貌:中共党员/中共预备党员/团员/群众生源地：参加高考时所在地的地级市；学生没在户口所在地高考，应向学校提供相关证明，更改生源地通讯地址、联系电话：学生本人毕业前有效的联系方式（不要随意更改）填写说明：个人简历：从小学到大学或从大学到小学依次填写（建议用倒序）自我鉴定：可以从思想政治、学习、工作、社会实践、文娱体育和生活等方面进行总结，语言要准确、精练、无病句、无错别字填写说明：本人求职意向：希望就业的行业、岗位或地区等意向院系推荐意见：由系班主任填写学校意见：由院就业指导中心填写（三）推荐补充材料应届毕业生推荐表于10月份，省教育厅发给一人一式三份，填错不补（要求打草稿）获奖证明书的复印件以前写过的论文、发表过的文章及译作等复印件各种技能培训证明书及水平考试证书的复印件有一定影响的社会名流、导师或老师的推荐信等。三、就业信息的采集途径学校就业指导中心()网络：中华英才网，前程无忧，广东人才网，东莞人才招聘，东莞智通人才网等人才服务机构和招聘会家人、亲戚、朋友广播、电视、报刊、杂志社会实践与毕业实习大学社会关系网（同学、师兄师姐、校友、老师、实习过的单位）问：你找工作的主要渠道（可多选）是什么？74.40%63.90%61.50%40%22.20%0.00%20.00%40.00%60.00%80.00%亲友介绍人才市场招聘会网络广告（二）了解就业信息的内容(P45)1.用人单位所有制性质2.用人单位的隶属关系3.用人单位地址4.用人单位联系方法5.用人单位需求的职位6.用人单位的薪酬福利体系7.用人单位的发展历史（三）就业信息的筛选和运用有针对性地进行比较选择对有关信息按不同内容进行整理分类对所获得的信息进行分析及时回应与跟进网上下载毕业生推荐表方法1.打开城市学院网页2.点击招生就业3.文件下载4.下载推荐表毕业生加入腾讯微博“求职热线”（博址：)，每天都有大量的招聘信息及时发布。结束语：当你将求职信、简历及自（推）荐补充材料准备好之后，再加上一个恰到好处的封面和封底，装订成册，便成了你迈向就业的“敲门砖”了（注：里面排列顺序遵循“首因效应”原则）谢谢大家！