章节标题1实习期与试用期的概述2把握实习机会3如何成功渡过试用期1232020/4/23第一节实习期与试用期的概述一、实习期的概念1.实习期的概念实习期是指学生在校期间,到单位的具体岗位上参与实践工作的过程,其目的是为达到理论联系实际和更好地学习理解科学文化知识。2020/4/23第一节实习期与试用期的概述2.实习的意义(1)实习是高职学生从课堂走向社会的第一步(2)实习有助于了解职场现实2020/4/23第一节实习期与试用期的概述(3)实习是学生展示自己能力和才华的舞台,有的实习单位会根据工作需要录用优秀实习生为正式员工(4)实习有助于开拓有效人脉圈2020/4/23第一节实习期与试用期的概述二、试用期的概念1.试用期的概念试用期是指用人单位对新招收的合同制职工进行思想品德、劳动态度、实际工作能力、身体情况等进行进一步考察的时间期限。2020/4/23第一节实习期与试用期的概述2.试用期的作用试用期内一般有专人负责管理与考核,试用期的表现如何,将直接关系到毕业生能否被录用,这对于初出茅庐的大学生来说尤为重要。2020/4/23第一节实习期与试用期的概述三、试用期的期限与待遇1.试用期的期限1994年《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不超过6个月。2.试用期的待遇2008年起开始实施的《劳动合同法》,对试用期进行了明确规定。2020/4/23第一节实习期与试用期的概述四、实习期与试用期的区别实习期是指在校学生通过参加实际工作,提高其自身素质的过程或时间;试用期是用人单位和劳动者为相互了解、选择而约定的不超过6个月的考察期。2020/4/23第一节实习期与试用期的概述试用期与实习期主要有以下区别。1.当事人的身份不同。2.当事人的目的不同。3.主体间的关系依据不同。4.权利义务关系不同。2020/4/23第二节把握实习机会一、高职学生实习现状二、寻找实习机会策略(1)宜主动出击。(2)宜知己知彼。(3)宜避热趋冷。(4)忌免费午餐。(5)忌盲目实习。2020/4/23第二节把握实习机会三、实习期存在问题1.没有礼貌2.独来独往3.经常迟到4.自视清高5.乱嚼舌头2020/4/23第二节把握实习机会四、实习期注意事项(1)在实习期间要有一个好的心态,明白实习期是我们工作的始发站,你要到达的理想目标就从这里出发。(2)努力工作,并在实习期里取得一定成绩。2020/4/23第二节把握实习机会(3)严格遵守公司的各项规章制度,千万不要把在大学里养成的坏习惯,迟到、早退、请假当成家常便饭,让人感到没有敬业精神,很难作为企业长期培养的人选。2020/4/23第二节把握实习机会五、体现实习价值1.成功实习“五要素”(1)融入企业,积极沟通是关键。(2)主动参与,善于观察,适当建议。(3)自我加码,提高业务素质。(4)完美收尾,要一份正式实习鉴定。2020/4/23第二节把握实习机会2.成功实习的“三忌”(1)忌实习薪资太计较。(2)忌做点小事先烦恼。(3)忌自由散漫少约束。2020/4/23第三节如何成功渡过试用期一、试用期存在的现象主要表现在以下几个方面:1.同岗不同薪2.任务重,事情繁杂3.角色转换困难4.淘汰率比较高5.忽视小节引发不满2020/4/23第三节如何成功渡过试用期6.挨批评,遭遇职业挫折7.企业对员工缺乏职业规划二、如何成功渡过试用期1.四个“熟悉”(1)熟悉企业基本情况和内部组织。(2)熟悉本人岗位职责。(3)熟悉企业规章制度。(4)熟悉企业文化。2020/4/23第三节如何成功渡过试用期2.四个“做到”(1)做到角色转换。(2)做到尽快适应工作岗位。(3)做到按时完成任务。(4)做到能缓解工作和生活压力。2020/4/23第三节如何成功渡过试用期①要努力去“享受”压力。②为自己做好职场压力管理,努力不让压力“升格”为心理忧郁症,以免给自己带来莫名的苦恼。③要学会合理使用“减压法”。2020/4/23第三节如何成功渡过试用期3.警惕毕业生“试用期陷阱”试用期陷阱一般有以下几种:(1)灰领变杂工。(2)永远不会及格的考试。(3)鱼目混珠。