德能勤绩廉调查考核表尊敬的基层党组织领导:您好!本调查表旨在掌握我会会员在各自工作单位的现实表现情况,便于~~全面、深入地了解广大会员的思想状况和实际需求。此调查表仅供加强自身建设需要,不记名,请您根据实际情况和真实感受填写。请在您认可的相应选项空格内划“√”。感谢您的真诚配合和对我们工作的大力支持!某某部门2016年6月2日序号考核内容考核标准评价等级A好B较好C一般D差1德1、贯彻党的路线方针政策。努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,认真践行“三个代表”重要思想,认真学习中共十八届三中全会精神。2、工作中原则性、事业心、责任感、政策性强。3、服从领导,顾全大局、听从指挥,既分工又协作。4、廉洁奉公、大公无私、办事公道、乐于奉献、乐观进取、品德高尚。5、虚心好学、团结同志、相容性强。6、仪表大方、谈吐文明、礼貌待人、举止庄重,自觉维护单位形象,爱护单位公共财产。7、严守纪律,自觉遵守准则,无违法违纪行为。8、具有团队精神,积极参加单位及本部门组织的学习及开展的各项活动。9、脚踏实地、求真务实,工作不搞花架子,不搞形式主义。1、有一定的创造力、能用新的方法创造性地完成工作。2、有一定的协调能力,团结协作,出色地完成工作任务。3、具备本岗位要求的专业知识和技能,有较强的工作实践能力。4、对事物分析判断具有较强的准确性、周密性、敏感性、预见性、2能果断性、条理性、灵活性。5、具有较强的口头表达能力、文字表达能力、说服能力、沟通能力、归纳能力、经验能力、理解执行能力。6、办事不推诿,能积极主动承担重任。7、遇非常事变不规避,能出谋划策,积极参与问题矛盾的处理解决。8、综合能力强,基本能独立处理工作中遇到的相关问题和矛盾。3勤1、遵守单位各项规章制度。无迟到、早退、旷工。2、服从安排、工作勤恳、主动积极、一丝不苟、任劳任怨。3、能按时、按质、按量完成本职工作和其他的一些临时性事务,能自动自发地工作。4、能听取和接受领导和同事提出的正确意见。5、有锐意进取、开拓创新的精神。4绩1、工作成绩突出,有创新。2、办事效率高,无重大失误。3、工作业务与相关事项井然有序。4、业务工作受到部门负责人肯定、好评、表扬。5、获得单位和上级有关部门表彰奖励。5廉1、勤俭廉洁,厉行节约。2、无业余有偿兼职情况。3、无收受管理相对人礼品、礼金等情况。6您对我部门的意见建议: