威客网运营推广方案(一)网站运营模式概述威客网是网络推广外包平台,雇主发布任务,推手完成任务,从任务中抽成为盈利点的推广平台。(二)网站定位做成一个专门的网络推广外包平台,平台任务主要以论坛发帖、论坛顶贴、问答推广、QQ群推广、分类信息、友情链接、博客推广、QQ空间人气、QQ空间转载、微博转发、微信朋友圈、评价评论、百度信息发布、注册任务、淘宝推广等任务为主。(三)网站阶段规划A.筹备阶段:2个月B.运营初期:2-3个月C.运营中期:5到6个月D.运用稳定期:2015~~~(四)年度目标1.初步树立威客网的品牌,使其在业界有一定的知名度和良好的口碑;2.构建一个稳定运行的、功能完整的、网络推广外包平台;3.网站的百度权重达到2;4..至14年底实现网站注册用户数1万,争取有1千至2千的活跃用户;(五)目前现状问题1.原打算从新设计草图规划网站和在原网站上进行美化的2个方案,经过一周的草图规划和设计,发现设计美化没有达到预想,现在对目前的这首页进行简单的修改上线。2.网站路径依旧无法全部伪静态,点击各类任务标题也是无法修改。3.对于推广奖励要把邀请好友发布任务奖励修改为,推广注册用户发布任务获得奖励,还有把成功推荐好友做任务并成功中标获得奖励改为,推广注册用户中标任务获得奖励。之前平台存在的问题记录:解决的打钩√,没解决的打×,存在疑问的打?1.推广的要求链接哪里注册没效果。(√)2.用户注册邮箱认证失败。(√)3.提现的时候安全码哪里设置?(√)4.手机认证还未开启。(×)5.稿件隐藏是免费的,交任务的时候直接点是否隐藏稿件就好,不需要购买了。(×)6.任务价格的不同那么任务持续的时间各为多少?怎么划分?(×)7.有的任务网是注册账号为推手就不能发布任务,那么我们的任务网是否注册个账号即可以做任务也可以发布任务?(√)8.发布任务的时候稿件单件价格最低多少还没设置(×)9.注册账号没限制一个IP注册规则(×)10.邀请好友发布任务,任务成功结束后,可一次性获得任务赏金的10%推广金这活动是否与推广注册用户发布任务获得赏金存在冲突?(?)11.能否把推广员链接设置为用户名(?)12.提交的作品本来不可以修改,那么可以设置为在未评标的时候可以进行修改?(?)13.网站首页显示的任务只显示还在进行中的任务,是否调整为即时完成和失败的都显示在首页。(?)14.发布任务的时候没审核是否会造成违法的任务发布发布以牵连退款一系列问题?(×)15.任务页面只发现举报雇主的没发现举报推手的?(×)16.如果发布任务平台抽成百分之10的话,成功推荐注册并发布任务的上线会获得实际消费金额10的抽成。(?)17.点击不同类型的任务,下面右边显示的任务动态是否也会随着任务类型编号?(×)18.实名认证怎么评判?(?)19.雇主发布任务的步骤可以统一在一个页面,无需下一步跳到其他页面。(×)20.下线发布任务,任务失败了为什么上线也会获得百分之10的抽成?(?)21.网站资讯中心的文章阅读量怎么设置为真实,这些阅读量用来后期站内调整使用。(?)22.后台任务交稿时间规则3个中只有第一个有效。(×)23.提现的时候没有进行邮箱认证和实名认证也可以提取?(×)24.在基本资料填写真实姓名空白也可以?(×)25.怎么设置进行(支付/提现/选稿/中标)时,可及时收到邮件提醒。(√)26.首页推荐的任务显示的不是具体类型任务。(×)27.1个人可以注册多个账号吗?(?)28.邮箱认证后不能修改?(×)29.推手会利用自己的推广链接去其他任务平台发布注册任务,这算弊端?(?)30.已经成功注册的用户名无法修改?(√)31.稿件隐藏免费的话,那么是否会造成雇主用自己的小号做任务选标,然后随便做选为合格。(?)32.怎么查看会员在线人数?(?)33.网站没设置要求个人交稿不能超过总数量10%(×)34.如果最低发布价格降低的话,那么是否可以获得更多佣金不多的雇主的亲睐。(?)35.防止作弊行为,新注册的威客是不能参加注册之前的悬赏任务。(×)36.威客和雇主的等级升高并没有什么实际的好处,是否可以制定威客等级和雇主等级,随着等级的提高,任务提成会增加,发布任务税率会减少。(?)37.首页公告没有做单独的栏目,无法查看之前除了首页展现的5个公告内容外的其他公告。(×)(六)同行对比分析1.对于同行的站内,不同任务类型采取的是以栏目的形式,并且栏目中出现该类任务的解释、任务、和操作知识。而我们的只有单纯的页面与之竞争。2.各个栏目都设置有不同的关键词,而我们的无法设置。3.各个任务网推广别人注册、发布任务、中标任务获得奖励对比:发布任务提成普遍是10%,任务提成的话可以适当调整为2%,认证奖励还是为1元。4.各个任务网同一个论坛栏目标题、路径、收录情况对比:一大部分网站并没有对栏目进行详细的关键词布局,路径也为统一设置。(七)网站规则一.推广机制:成功推荐会员注册,并通过实名认证,获得¥1.00元。成功推荐会员注册并发布悬赏任务,任务成功结束后,可一次性获得任务实际消费金额10%。3.你邀请的注册会员做任务成功中标,可获得中标金额1%提成二.道具价格机制:1.任务加急:10元/每天2.任务置顶:20员/每天三.任务发布流程:1.任务最低金额:802.任务交稿截止最小天数:1天3.雇主选稿时间:5天4.互相评论时间:2天5.任务延期次数:3次6.三次任务延期价格:a第1次不低于悬赏总金额的10%b第2次不低于悬赏总金额的20%c第3次不低于悬赏总金额的50%.未审核稿件数量大于所需任务稿件数量禁止投稿:100%四.提现充值:1.提现最小金额为10元2.充值最小金额为10元五.账号认证:1.身份证认证:上传身份证正面和身份证反面实名认证成功后,您可以享有以下特权:提升账户安全性:提现时银行卡开户名必须与真实姓名相同,方可提现。提升客户责任感:通过实名认证的用户更能得到客户的认可。六.任务发布抽成与退款:1.一发布任务平台就抽成任务总金额的10%2.单件中标价格=(发布任务总金额-发布任务总金额*平台抽成10%)/需要的稿件数3.任务退款=发布任务总金额-发布任务总金额*平台抽成10%-任务完成已中标数*单件中标价格。4.比如:发布总金额为100元,稿件为200个,已中标数为100个,那么单件中标价格=(100-100*10%)/200=0.45元任务退款=100-100*10%-100*0.45=100-10-45=45任务实际消费金额=(单件中标价格*中标数)*10%=0.45*100*10%=4.55.如果发布任务的人叫A,推荐他注册的人叫B(A的上线)A发布任务B将获得这任务实际消费金额的10%那么B等这任务结束后获得的金额为:4.5元6.如果这100个中标的人都有上线的话,每个上线将获得中标稿件实际消费金额1%的提成。100个上线获得的奖励=100*0.45*10%=0.457.平台盈利=任务总金额的10%-4.5-0.45=5.05(八)职责任务分配:编辑人员——提升网站原创文章质量,数量;美工人员——提升网站文章配图,广告制作,整体美观度提升;技术人员——开发差异性功能,让付费用户提升优越感;SEO人员——提升网站外链,内链,进而提升网站排名,与流量!竞价专员——提升网站优化费用转化率,精准引流!市场人员——通过,电话,邮件,QQ等各种渠道联系客户,让用户了解访问我们网站为次要目的!服务器维护职员——服务器的安全、网站相关功能提供!(九)站内规划1.大体内容规划思路:各个页面的草图我就不一一展示出来了。2.栏目路径、关键词、标题、描述规划:(十)站外推广1.前期活动策划(1)雇主:发布任务0抽成!并获得首页推荐位!每天限制只有10个任务。(2)威客:网站10元提成,前十个提成的会员每人多奖励5元。(3)任务:前期基本没有雇主来发布任务的,那么可以通过让威客来做推广我们网站的任务,不仅可以测试平台的BUG和信任度的确立。任务1.到各大论坛和贴吧发布我们威客网的正面信息的帖子,帖子的内容范文可以自己准备几份,供威客们参考,并写好发帖的合格要求。任务2.事先提问个关于自己威客网的百度知道,让威客们来正面回复。任务3.给威客网提出建议包括站内优化调整、bug、站外推广。任务4.结合平台的特点和服务,编写推广短文。任务5.让威客在百度知道搜索中输入各个网站关键词回答自己网站的正面的内容信息。2.整理百度知道平台正面信息发布5个用户对威客关心品牌词的标题(1)7447威客网怎么样(2)7447威客网可信吗(3)7447威客网真的假的(4)7447威客网好吗(5)7447威客网是骗子吗注意事项:A.账号:到淘宝5块钱就可以买150个以上的账号。B.提问:输入要提问的问题,点击个2到3页然后再点击到百度知道看个2到3页再提问成功率会高点,模仿正常用户提问模式。C.回答:搜索加入百度知道群,会有人帮助你的,不过自己要准备好基本没有广告性的回答内容,也可以采取上班提问,回家答的方式,手机提问、电脑回答的模式。D.收录:等有了回答之后可以为答案点击大拇指来表明这个问答对用户有用性,可提高收录率。E.维护:等问答收录后并且观察3天没被删除的情况下,要记录好浏览量是多少,大拇指是多少,可利用搜索品牌词或者搜索该提问标题点击这个提问,具体的话可以让朋友或者自己用VPN操作。3.制作发布任务、做任务、任务技巧类型的百度经验(1)雇主如何在7447威客网发布悬赏任务(2)7447威客网做好威客任务的技巧(3)7447威客网怎么样才能做好一个威客注意事项:A.标题:标题的形式以品牌词+长尾关键词的形式组成B.正文:内容中不要出现品牌词和威客网这个词,威客平台这个可以。C.参考资料:不要添加自己网站,可以不用写,然后选择把为原创。D.多账号:一个账号发布3个经验即可,以免后期受牵连。4.百度百科的建立需要权威资料作为参考资料。5.可评论资源的整理利用(1)评论资源整理A.评论类型:百度知道、搜搜问问、天涯问答、百度经验、论坛帖子、博客文章B.整理思路:对品牌词、关键词和威客经验这三种搜索前2页进行整理C.数据记录:对这些评论资源的标题、网址、浏览量、类型、正负面、是否已答进行记录。(2)评论操作A.类型筛选:对不同评论资源类型进行筛选,准备好评论账号。B.评论方式:不同评论类型的资源有的是可以添加网址的,有的则不允许,有的评论不上去,有的直接评论就上去了。注意实现:1.百度系评论:百度资料类型的评论经常会出现评论不上去的情况,那么就可以采取再次提交,如若发现还是评论不上去,那么切换浏览器和账号进行评论。有的还会提示违禁的词不让发,简单修改下即可发布上去了。2.负面资源不评论:如果发现评论的资源中大量都是用户的负面评论的话,那么尽量不要去评论,因为那样很容易导致用户把我们的品牌与这些负面联系起来,也会有点落井下石,招来报复。6.整理各类不同类型的论坛(1)按关键词类型整理论坛(2)以品牌词为昵称进行注册(3)发布经验类型的文章7.QQ群操作(1)整理各类威客网的QQ群,分析整理群成员提出的问题。(2)根据不同的任务类型关键词来搜索加入QQ群8.技术经验文档的上传(1)整理上传可以收录并获得上传问答标题排名的资源(2)对上传的文档也是以品牌+标题的形式9.新浪、腾讯微博操作(1)注册、划分微博账号(2)制定好内容软件自动发布(3)腾讯微博上添加SEO、营销类的人,进行关注。还要记录关注的各项指标:分为以下几点进行记录一、站外指标:(1)搜索引擎收录页面数量(2)反向连结数量(3)重点关键词排名二、站内指标:(1)内容更新数量(2)核心内容更新数量(3)访问量(来访量、来访IP、点击率、停留时间、来访区域、子站比例)(4)搜索来源(5)在线人数(6)会员在线人数(7)注册会员数量(会员构成比例)(8)会员增长率(9)有效会员数量三、互动指标:(1)每天登录人数(2)每天发布信息数量(3)在线回馈数量(4)来电询问数量四、活动指标:(1)运营指标(2)带来注册用户(3)同时在线用户(4)平均