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2018年度员工个人总结及发展计划表姓名公司部门岗位直接领导工作总结与思考（1）围绕部门/项目目标，2018年度个人取得的主要成绩、不足及经验和教训；（2）对所在部门或公司工作的思考与建议；（3）聚焦2019年度部门/项目目标，2019年个人主要工作目标及思路。要求总结简明扼要，重点突出，以事实、数据为基础，字数不限。（可附页）能力提升与发展计划2019年度发展目标：能力（结合个人优劣势分析）等方面，重点突出发挥优势（可附页）为达成上述目标所需采取的个人行动计划：需上级领导及公司提供的支持：员工签名：年月日