13.十牌一图

湖南博世科华亿环境工程有限公司十牌一图目录表1、工程概况牌2、项目管理人员名单及监督电话牌3、安全生产牌4、文明施工牌5、消防保卫牌6、安全生产承诺书7、施工工地流动人口计划生育管理规定8、工地廉政建设制度牌9、劳务工工资监控制度牌10、节能公示牌11、总平面布置图湖南博世科华亿环境工程有限公司工程概况牌工程项目名称：贺州市黄安寺、狮子岗排洪河截污工程建设单位：贺州市城市建设投资开发集团有限公司施工单位：湖南博世科华亿环境工程有限公司监理单位：中国轻工业南宁设计工程有限公司设计单位：湖南博世科华亿环境工程有限公司勘察单位：桂林海林工程勘察有限公司工程规模：市政污水管网长度12353m。开工、竣工时间：年月日到年月日监督电话：湖南博世科华亿环境工程有限公司项目施工管理人员名及监督电话项目经理欧双慧项目技术负责人覃晖安全员吴依玲施工员石硕主质量检查员欧飞虎专职安全员段洋造价员许景宁资料员康元元湖南博世科华亿环境工程有限公司安全生产牌一、在施工现场作业，必须遵守JGJ59-2011标准以及项目规章制度，必须配发和正确使用安全、劳动保护用品。二、2米以上的基坑作业必须系好安全带，扣好保险钩，并做好安全防护，禁止往下或向上乱抛材料，工具等物品。三、各种电动机械设备必须具有可靠的防护装置和安全措施，定期维修，非专职人员严禁操作，使用和玩弄机电设备。四、非操作人员严禁进入吊装区域，吊装机具保险装置必须完好，吊装物和吊臂旋转区域垂直下方严禁站人，吊装物的装设必须完整、保险、平稳、可靠。五、装、拆除安全防护设施和装置，必须有措施方案和经专职负责人员批准并派专人监督。六、非施工、工作人员不准进入施工现场，不准带小孩进入施工现场，不准在施工现场打闹，不准酒后上岗作业。湖南博世科华亿环境工程有限公司文明施工牌1、施工项目必须成立文明施工领导小组，目标明确责任制分解到人，措施具体，定期检查。2、工程项目在工程开工前，对文明施工、企业形象应认真策划，按公司印发的文明施工形象设计编制提纲及GBCIS标准图集编制和选用，做到内容具体，操作性强，所编写的策划有签字。重点项目的策划应报送公司备案。3、现场文明施工按《建筑施工安全检查标准》JGJ59-2011表及3.0.3文明施工检查评分表，6个保证项目和5个一般项目的规定和公司管理规定执行。凡达不到要求的，应逐条整改完善。4、项目必须有门卫制度、文明施工管理规定和宿舍、饭堂、厕所管理制度以及治安、消防制度和粉尘防治、噪音管理、夜间作业、不扰民息措施；有卫生责任制、急救措施；进入施工现场的人员有工作卡，有各类管理人员岗位牌及岗位责任制。入口外有十牌一图，办公室有总平面图、施工进度图、晴雨表、施工许可证、规划许可证，安全许可证。5、施工现场应设吸烟处，各类材料，机械设备应严格按总平面布置并标识，易燃易爆物品分类存放并予标识。6、生活区应与生产作业区严格划分，施工现场应有绿化带、有宣传栏、读报栏、黑板报、娱乐室、垃圾池（箱）等。7、项目应有专职或兼职的急救员，设置急救药箱，药品及物品，还应配置足够数量的消防器材。8、项目应坚持每月执行文明施工检查，做到检查记录齐全、整改措施到位、有签字、有评语、有评分结果。湖南博世科华亿环境工程有限公司消防保卫牌一、认真贯彻“安全第一，防消结合”的消防保卫方针，开工前制定消防保卫安全措施，建立消防保卫组织，配备专职消防保卫人员。二、施工现场及易燃、易爆场所应悬挂明显的防火、安全标志牌,配备足够的消防器材,设置专用的灭火水源,易燃易爆物品按有关规定存放在安全区或专用库内,分类存放，严格领发手续。三、做好防盗窃、防火灾、防破坏和其他安全事故的防范工作，要勤检勤问,加强巡回检查力度,工地不准无关人员自由出入。四、施工中产生的各类可燃杂物必须及时清理,定点堆放。五、职工宿舍、仓库等临时设施必须符合消防、安全规定，留有平整、通畅的消防通道,并配备一定数量的消防器材和设施。六、施工现场临时用电线路架设和电器安装应符合用电规范要求，宿舍内不得用大灯泡，不得私烧电炉，不得卧床吸烟。七、对工地火源、电源要勤查勤看，塔吊操作室、施工电梯笼内要配备灭火器材。八、施工现场及职工宿舍严禁明火，必须动火时需经有关部门批准，操作时派专人监护。九、消防器材及工具不准挪作它用，并设专人管理，定期检测、更换，发现火情立即组织扑救，并拨＂119＂火警电话报警。湖南博世科华亿环境工程有限公司施工工地流动人口计划生育管理规定为协助我市计划生育部门落实流动人口管理目标，现作如下承诺:一、自觉执行和遵守计划生育管理的法律法规和规章制度，按规定与计生部门签定并认真落实《建筑施工工程计划生育管理合同》。二、服从各级计生部门管理，按时登记并上交各类计生统计报表，主动配合计生部门搞好施工工地流动人口计生管理工作。三、施工工地流动人口计生工作有专人负责，建立流动人口计生档案，建卡率达98%以上。四、招用流动人口时，坚持查验其《流动人口婚育证明》，保证施工工流动人员持证率达85%以上。五、督促施工工地已婚育龄妇女落实避孕节育措施，每季度组织参加街道办事处的妇检，妇检率达95%以上。六、不招用和留宿违反计划生育法律、法规人员。七、自觉接受社会监督。市计生委电话:[phone]湖南博世科华亿环境工程有限公司安全生产承诺书为切实防范和杜绝工程建设中的各种不安全因素，贯彻“安全第一，预防为主”综合治理方针，树立“安全在我心中，生命在我手中”的安全生产理念，做到“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”，实现“优良工程”、“安全工程”双目标，我单位特作如下承诺：一、保证在施工现场进出口醒目处设立施工安全(警示)标识。二、制定施工安全管理管理机构和安全管理责任制，配备工程建设项目专职安全员，并认真落实各项施工安全管理规定。三、所有工程建设施工作业人员都要是经过安全教育和技术操作培训，特殊工种的作业人员须有相应的技术资质证书。四、工程建设中安全管理的重点场所，地点部位等处都要设立醒目的警示标志。五、建筑施工中需要的各种辅助材料(设备)要有产品格合证书，辅助设备的安装、使用要符合安全管理规定，并严格执行安全操作规程。六、确保安全资金投入，满足安全生产条件。定期组织从业人员（包括农民工）参加安全生产教育和培训，提高其安全意识，保证从业人员熟悉相关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，提高防范突发事件的应急处置能力。为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并督促其按规定佩戴、使用；依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费；七、按照国家有关法律法规以及国家或行业有关安全标准、规范的要求，制定防范措施，对企业内部的危险部位实施有效监控，杜绝“三违”现象，保障生产经营单位、各环节符合安全要求。落实操作岗位应急措施，依法制定生产安全事故应急救援预案和安全防范措施；八、我公司愿意自觉接受发包人、监理、监督单位(人)及社会各界对工程建设中安全生产的监督。九、工程建设施工期间发生任何安全责任事故，我公司愿承担相应责任。单位名称：湖南博世科华亿环境工程有限公司湖南博世科华亿环境工程有限公司建设工程农民工工资监控制度牌一,施工现场应认真贯彻落实百色市《关于加强做好建设领域清欠工作的通告》,《关于严禁建设领域恶意追讨行为的通告》等规定,确保农民工工资发放到位.二,建筑业企业(用人单位)应依法与农民工签订劳动合同,并按规定办理用工备案手续.劳动合同应具备如下条款:1,用人单位名称,住所,法定代表人或负责人;2,劳动者的姓名,住址和居民身份证或其它有效证件号码;3,劳动合同期限;4,工作内容和地点;5,工作时间和休息休假;6,劳动报酬;7,社会保险8,劳动保护,劳动条件和职业病危害;9,计量签证;10,质量标准;11,窝工补偿;12,进退场约定;13,违反劳动合同的责任和纠纷解决途径等.三,建筑业企业(用人单位)应按月支付农民工工资,在施工现场显著位置将人员姓名,工资数额,支付项目等情况进行公示,并将劳务合同,劳动合同,工资发放表和农民工登记册等留存施工现场备查,作为调处纠纷的依据.对不按规定支付农民工工资,不提供资料备查,或不认真执行清欠公示制度的,不予办理工程验收.四,各企业,项目部要健全内部投诉处理,农民工工资保证金和工资发放公示的监控制度,做好应急预案和实行24小时值班,及时排查,按规定在期限内妥善解决各类纠纷问题.对不认真贯彻落实上述要求,造成不良影响的将依法追究有关单位,个人的责任.五,农民工工资问题可向市劳动监察支队投诉;工程款问题可向市建设监察支队和市建委建管科投诉.属各县,城区,开发区监管的项目,可向当地劳动,建设部门投诉.投诉时,请提供必要的相关证据材料.六,劳务队伍,广大农民工要通过正常,合法途径维护自身合法权益,经沟通,协商仍不能达成一致意见的,应及时向有关部门投诉举报,申请仲裁和向人民法院提起诉讼.不得拖延回避和激化矛盾,不得采取过激行为,不得企图谋求非法利益,不得发生危害社会治安的恶性事件.市政府及有关部门有决心,有能力依法查处违反有关法规规定的责任单位和责任人.贺州市建筑安全监督站监制湖南博世科华亿环境工程有限公司建设工程工地廉政建设制度牌一、不准违反质量安全管理和工程监督的法律法规及有关程序，不得违反建筑工程有关的强制性标准规范，不得违规降低工程建设标准。二、不准违规向外提供工程项目印鉴、资信等谋取私利。三、不准隐瞒不报已发现的工程质量安全隐患和违规违章行为，不准以任何借口拒不整改。四、不准利用职权，故意刁难建设各方，拖延办事时间、推卸责任。五、不准玩忽职守，不准以权谋私，不准损公肥私。六、不准违规介绍或指定工程承包业务、推销建筑材料。七、不准参加可能影响公正执行公务或开展公正业务工程的宴请和娱乐活动。八、不准奢侈浪费、挥霍公款，用公款大吃大喝以及用公款支付歌舞厅、夜总会等高消费娱乐活动。九、不准利用职务之便违规参与建设工程有关的设备、材料、工程分包等经济活动，不准以不正当理由推荐或要求购买项目工程施工合同规定以外的设备、材料。十、不准以任何形式向工程分包商、劳务队组、材料供应商、工程检测单位等有业务来往的单位及个人索要任何形式的不正当利益。十一、不准通过行贿、受贿为违规通过工程验收、工程评优提供便利。十二、不准弄虚作假，私自修改有关工程项目技术资料，瞒报或虚增工程量及工程投资额。十三、不准挪用、拆借项目建设资金，不准挤占、截留、挪用、虚报冒领工程建设资金和私设“小金库”。十四、不准违反国家和本地区有关廉洁自律的其他规定。十五、不准违反上述规定，经调查属实的，将依法依纪严肃处理。十六、希望社会各界和建设工地各级工作人员积极参与监督，发现建设单位、施工单位、监理单位的项目负责人、项目经理、总监理工程师及项目管理的其他工作人员违反本廉政建设制度的，可投诉举报到当事人所在单位纪检监察机构。