职业健康安全管理体系培训课件00702

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Logo职业健康安全管理体系(OHSMS)讲义Logo为什么会出现职业健康安全?Logo《职业健康安全管理体系指南》1997年澳大利亚/新西兰提出了《职业健康安全管理体系原则、体系和支持技术通用指南》草案1999年英国标准协会(BSI),挪威船级社(DNV)等13个组织提出了职业健康安全评价系列(OHSAS)标准,即OHSAS18001OHSAS18002《职业健康安全管理体系——规范》世界发达国家各自建立标准日本工业安全卫生协议(JISHA)提出了《职业健康安全管理体系导则》挪威船级社(DNV制订了《职业健康安全管理体系认证标准》2002年1月中华人民共和国国家标准GB/T28001-2001《职业健康安全管理体系规范》1999年10月中国国家经贸委颁布了《职业健康安全管理体系试行标准》1996年美国工业卫生协议制定了《职业健康安全管理体系》的指导性文件Logo为什么会出现职业健康安全?Logo组织自身的原因OHSMS标准的英文全称(OccupationalHealthandSafetyManagementSystem)OHSAS18001的英文全称(OccupationalHealthandSafetyAssessmentSeries18001)职业健康安全评价体系18001的产生背景Logo为什么会出现职业健康安全?Logo现代社会生产条件下,减少工伤事故和职业病的需要为什么会出现职业健康安全3.职业健康安全主要是解决人权的问题Logo(国际劳工组织)的一组统计数据:全世界每年因工业生产而发生的工伤或职业病形式的职业健康和安全事件2.5亿件。2.5亿/年68.5万/天2.8万/小时475.6/分钟Logo’93’95’97’99’01’03’图11991—2003年全国矿山和非矿山事故死亡人数Logo万起死亡;20,000人左右;平均540人/天;一次死亡10人以上的事故,平均每周2起左右产量10亿吨/年,美国死亡30人,我国7000人;是美国的200多倍;是印度的17倍;2.我国的职业健康安全现状建筑、机械、化工、建材、电力、冶金、石油Logo﹡全国有160多万个厂矿存在不同程度的职业危害,实际接触粉尘、毒物和噪声等职业危害的职工有2亿人以上;﹡截至2002年,全国累计检出尘肺病58万余例,其中累计死亡近14万人,尘肺现患病人44万余例;﹡目前,无论从接触职业危害人数、职业病患者累积数量、死亡数量和新发现病人数量,我国都居世界首位﹡近年,我国每年统计上报的伤亡事故与职业病造成的经济损失约2500亿元人民币;占GDP的2.5-4%左右。国际上情况:伤亡事故及职业病造成的直、间接经济损失为GDP的1.5-4%。社会监督的力度加大监督手段增多媒体开放度加大通讯工具发达公民维权意识增强新观念不断产生创建和谐社会、提倡以人为本、追求可持续发展等人是万物的尺度---希腊普罗泰戈拉(美国)安全管理方法不断创新重大危险源管理、危险化学品专项管理、安全体系认证、安全评价、安全质量标准化等Logo职业健康安全管理体系术语及定义——造成死亡、疾病、伤害财产损失或其他损失的意外事件。1.事故(Accident)如何理解“意外”?Logo职业健康安全管理体系术语及定义——导致或可能导致事故的情况。2.事件(incidents)举例Logo持续改进(ContinualImprovements)——为改进职业健康安全总体绩效(Performance),根据职业健康安全方针,组织强化职业健康安全管理体系的过程。注:该过程不必同时发生在所有活动的所有领域。管理体系?Logo(Vision,duties,andcustomerserviceofcompany)可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。可理解为危险源或事故隐患。从本质上讲就是存在能量、有害物质。能量、有害物质失去控制而导致的意外释放或有害物质的泄露,散发这两方面因素.4.危险源(Hazard)Logo能量意外释放论在正常生产过程中,能量受到种种约束和限制,按照人们的意志流动、转换和做功。如果由于某种原因,使能量失去控制而意外地逸出或释放,则称发生了事故。当意外释放的能量达及人体且超过其承受能力,则人体将受到伤害。、、、、人机料法环能量、产品服务受控受控意外释放Logo能量意外释放论(续)我们通常可以把危险源看成是能量物质或能量载体。危险状态可以理解为对能量物质或能量载体的约束约束措施的缺陷状态。比如,锅炉的安全阀失效;锅炉壁的强度不符合设计标准等。需要说明的是,状态一定是依附在危险源的存在而存在。Logo危险源的分类能量源或能量载体或危险物质造成约束限制能量或危险物质失控的各种不安全因素一类危险源二类危险源Logo相关方(InterestedParties)8目标(Objectives)10职业健康安全(OccupationalHealthandSafety)7不符合(non-conformances)危险源辨识(HazardIdentification)5绩效(Performance)9Titleinhere——与组织的职业健康安全绩效有关的或受其职业健康安全绩效影响的个人或团体。——任何与工作标准、惯例、程序、规章和管理绩效的偏离,其结果能直接或间接地导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况的组合。举例,如现场的违规操作,培训不足等——找出危险源并确定其特性的过程。如何理解确定其特性?即危险源如何导致事故的发生?造成何种伤害?伤害的可能程度等问题.辨识范围主要是厂址、厂区平面布局、建筑物、生产工艺过程、生产设备、有害作业部位和管理设施,事故应急抢救设施及辅助生产生活卫生设施等。举例:确定其性质,如桌子(拌倒人或火灾)确定是火灾还是拌倒人。采掘行业组织在职业健康安全管理体系设立、运行绩效所要达到的目的。基于职业健康安全方针和目标,与组织的职业健康安全风险控制有关的,职业健康安全管理体系的可测量的结果。如何区分目标和绩效?例如,将工作现场的噪声从目前的110分贝降到85分贝;将噪声控制在85分贝以下;影响工作场所内所有员工、临时工作人员、合同方人员、访问者和其他人员健康和安全的条件和因素。注意:不同于产品与服务的安全,专制工作场所(workplace)Logo职业健康安全管理体系标准术语与定义——它是总的管理体系的一个部分,便于组织对与其业务相关的职业健康安全风险的管理,它包括为制定实施、实现、评审和保持职业健康安全方针所需的组织结构、策划活动、职责权限、惯例、程序和资源等——职责、权限和相互关系得到安排的一组人员和设施说明:这种安排通常是有序的。11.职业健康安全管理体系(OccupationalHealthandSafetyManagementSystem)12.组织(Organization)Logo——某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合。可能性:是指导致事故发生的难易程度。严重性:是指事故发生后能够组织带来多大的人员伤亡或财产损失暴露于该危险情景的频度13.风险(Risk)A=B×C×D(LEC)Logo、风险评价(RiskAssessment)——评估风险大小以及确定风险是否在可容许程度的全过程。●是针对存在的危险源因素导致事故的可能性和严重性进行分析,以确定这种危险源是否可接受。●可能性(易发性):采取数学方法,最后得出一个综合指标来实现●严重性(事故后果严重度):通过工程学的方法分析。●暴露于该危险情景的频度。●是否可接受的判断需根据相关的知识,如法律、法规及组织具体情况加以确定,一般说来,这个标准或界限值不是一成不变的。Logo职业

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