搜索
第5课企业与劳动者核心考点1企业的经营与发展1.企业经营成败的因素（1）企业要制定正确的经营战略。只有战略定位准确，才能顺应时代发展的潮流，抓住机遇，加快发展。（2）企业要提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势。（3）企业要诚信经营，树立良好的信誉和企业形象。公司是否诚信经营，关系到企业的成败；企业的信誉和形象是企业的一种无形资产。（4）企业经营要按照科学发展观的要求，做到以人为本，把经济效益和社会效益有机结合起来。（5）企业经营成功的其他因素：①建立健全的现代企业制度。②建立起对经营者的有效监督制约机制。③筹集发展资金。④进行“强强联合”与企业兼并。⑤优化组织结构，实现生产的集中和优化。⑥提高决策者和劳动者的素质。2.企业增强自主创新能力的意义和措施（1）意义。①有利于推动产品结构调整，使企业赢得市场竞争中的主动权。②有利于提高产品质量、服务水平，形成品牌效应和价格竞争优势。③有利于实现经济发展方式的转变，提高经济效益，增强企业核心竞争力。④有利于保护国家经济安全，增强我国的综合国力。（2）措施。①推动创新型国家建设。②加大财政、税收、金融等支持创新力度。③引导企业加大研发投入，成为自主创新主体。④建立创新人才激励机制，培养和引进创新人才。⑤保护知识产权，创造有利于创新的社会环境和体制环境。3.企业的社会责任(32考点突破一之特别提醒）4.企业的兼并、破产与联合(32考点突破之三）命题角度企业兼并与企业破产（2012·新课标全国）2012年1月，中国混凝土机械行业龙头企业之一的S公司宣布，将斥资3.6亿欧元收购德国P公司100%股权。P公司凭借领先的技术优势在全球混凝土泵车市场占有率曾高达40%左右，国际金融危机爆发后，公司出现严重经营困难。S公司并购P公司的积极作用在于（）①形成行业垄断格局②开拓国际市场③加速资本周转④促进产品升级换代A.①②B.①④C.②③D.②④【解析】本题中的关键句“全球混凝土泵车市场占有率曾高达40%左右”说明②必须入选；“技术优势”说明④可以入选。题眼“积极作用”排除了①；S公司并购P公司并没有加速资本周转的作用，故排除③。D【方法技巧】公司的经营是历年高考的高频考点。对这一知识点的考查不仅涉及企业与价值规律的关系，还涉及到企业与宏观调控、企业与科技创新和转方式调结构、企业走出去的关系。备考过程中要高度重视。此类试题常常考查公司经营成功的因素，常见的答题术语有：（1）公司要制定正确的经营战略。（2）公司要提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势。（3）公司要诚信经营，树立良好的信誉和形象。（4）通过兼并、强强联合，实现优势互补，优化资源配置，实现适度规模经营，提高竞争力。（5）要遵守法律和法规，遵守社会公德、职业道德，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。（创设更多就业岗位，增加就业机会）（6）企业要深入贯彻落实科学发展观，转变企业的经济发展方式。调整优化产品结构，走新型工业化道路。加强资源节约和环境保护，增强自己的可持续发展能力。（7）坚持“引进来”与“走出去”相结合，既要创新利用外资方式，优化利用外资结构，又要创新对外投资和合作方式，支持企业在研发、生产、销售等方面开展国际化经营，加快培育我国的跨国公司和国际知名品牌。（8）公司要坚持以质取胜和市场多元化战略，要有规则意识和利用世贸组织规则的本领，要有经济安全的防范意识，有应对别国反倾销和反别国倾销的策略。（9）自觉维护劳动者合法权益，与劳动者签订劳动合同，调动劳动者积极性和创造性，提高企业的经济效益。（10）企业要利用国家宏观调控的优惠政策，赢得发展机遇。此外，建立健全现代企业制度、多渠道筹集发展资金、提高经营者和劳动者的素质、优化组织结构等也是影响公司经营成败的重要因素。核心考点2劳动者的就业及权益1.劳动者就业（1）重视就业问题的原因。①在我国，劳动者享有平等就业和选择职业的权利。扩大就业是社会主义本质、贯彻落实科学发展观和全面建成小康社会的客观要求。②就业是民生之本，对整个社会生产和发展具有重要意义。就业使得劳动力与生产资料相结合，生产出社会所需要的物质财富和精神财富；劳动者通过就业取得报酬，从而获得生活来源，使社会劳动力能够不断再生产；劳动者的就业有利于实现自身的社会价值，丰富精神生活，提高精神境界，从而促进人的全面发展；有利于扩大内需，实现社会公平，促进经济发展。③我国现阶段的就业形势：a.我国人口总量和劳动力总量都比较大；b.劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应；c.劳动力市场不完善，就业信息不畅通。④增加就业是国家宏观调控的主要目标。（2）解决就业问题的途径和方法。国家：①发展经济是解决就业问题的根本途径。调整经济结构，大力发展劳动密集型产业、第三产业，扶持发展中小企业，发展多种所有制经济，增加就业岗位。②国家要从人民群众的根本利益出发，实施就业优先战略和积极的就业政策，制定劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针。③要面向市场引导劳动者转变就业观念，加强职业技能培训，提高劳动者职业技能和道德素质。④要建立和完善社会保障体系，解除劳动者就业、创业的后顾之忧。（运用财政、金融等政策，鼓励和支持劳动者自主创业，以创业带动就业。）企业：遵守法律法规、诚实守信。积极承担社会责任，自觉维护劳动者的合法权益，改善劳动者的待遇，为职工提供良好的就业机会和就业环境，建立和谐的劳动关系。劳动者：①要树立正确的择业观。树立自主择业观、竞争择业观、职业平等择业观和多种方式就业观；②要全面提高自身的素质。要具备良好的思想政治素质、身体素质、心理素质和诚实守信、奉献社会的道德品质，以及丰富的专业知识和技能。③要发扬艰苦奋斗，自强不息的精神，发挥主观能动性，自主创业，以创业带动就业。2.维护劳动者合法权益（1）原因。①劳动者是生产过程的主体，在生产力发展中起主导作用。②劳动者分工不同，地位平等，都应该得到承认和尊重。③实现和维护劳动者权益是社会主义制度的本质要求，是保证劳动者主人翁地位的前提，是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证。（2）措施。①国家：要加强宏观调控，在实施积极的就业政策、多渠道扩大就业的同时，规范和协调劳动关系，依法维护劳动者权益。国家要完善劳动保障法律体系；加大执法和监督检查力度，对侵害劳动者合法权益的行为进行打击；加强社会宣传，增强劳动者的权益意识和法律意识。②劳动者：要自觉履行劳动者的义务，这是获得权利、维护权益的基础。劳动者要依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据。劳动者要增强权利意识和法律意识。当权益受到侵害时，可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等合法途径加以维护，而不能采用非法手段施加报复。③企业：企业等用人单位要自觉增强法制意识和道德素质，严格执行劳动法的相关规定，遵守职业道德，承担社会责任，加强劳动保护，改善劳动条件，自觉维护劳动者的合法权益，合法诚信用人。命题角度“用工荒”与“就业难”并存（2012·上海）以下能够直接、有效地促进就业的措施是（）A.提高最低工资标准B.降低创业者的贷款门槛C.增加失业保险金的缴存比例D.加强劳动者的劳动保护【解析】直接、有效就业的主体只能是企业，选项中A、C、D都是国家以维护劳动者权益角度促进就业的，故排除；只有B项是国家在资金信贷方面支持创业者创业，从而直接促进就业，正确。B命题角度劳动者维权的措施近年来，我国东部沿海地区不少企业出现“招工难”现象。要解决“招工难”问题，企业可以采取的措施有（）①提高员工的工资和福利②到劳动力资源丰富的地区设厂③消除农民工流动的体制性障碍④提高对员工的技能要求A.①②B.①④C.②③D.②④【解析】首先明确设问要求的行为主体是企业，排除③；然后明确解决“招工难”的原因：职工的福利待遇低、合法权利得不到保障、劳动力资源缺乏、劳动者素质低等，对应原因找措施，可知①②入选。A