人事表格-试用期员工考核

员工姓名：部门：入职日期：序号2填表人:员工姓名：部门：入职日期：序号2填表人:注：本考核评价表由班长或系长提报，经本部门部长确认后承总经理核批，后交于人事部。11技术水平技术水平2、可以转正□□五险□一金合同期限：试用后工资：部门班长签字部门系长签字部长意见总经理批准己具备技能：待提高技能：遵章守纪及工作表现考核评价结果（部长填写）1、继续试用（），试用期为：2、不予聘用□考核项目考核评价意见（班长/系长填写）部长意见总经理批准注：本考核评价表由班长或系长提报，经本部门部长确认后承总经理核批，后交于人事部。试用期结束评价表考核评价结果（部长填写）1、继续试用（），试用期为：2、不予聘用□2、可以转正□□五险□一金合同期限：试用后工资：部门班长签字部门系长签字考核项目考核评价意见（班长/系长填写）己具备技能：待提高技能：遵章守纪及工作表现试用期结束评价表