科宇公司发展案例研究

科宇公司发展案例研究作者：常晓丹学位授予单位：哈尔滨工程大学参考文献(38条)1.雷蒙·艾戴格.巴克·约瑟夫.莫燕雄.罗远华领导力与愿景力:培养优秀领导者的25秘诀20042.米勒.何瑛战略管理20043.鲍迪.韩婷管理学20044.杜柏伊斯.李芳龄绩效跃进:才能评鉴的极致运用20035.王子雄中国民营企业失败原因分析20046.甘华鸣管理决策操作规范20047.甘华鸣.许志峰.高照娟战略管理操作规范20048.甘华鸣.叶卫华财务管理操作规范20049.迪尔登.福斯特.罗薇华组织管理决策200310.密道尔顿.黄乃圣财务与会计决策200311.约翰斯顿.黄漫宇.符大海销售管理200412.赵伯平中国企业的病根子200413.佛尼斯.丁惠民.游绣雯绩效!绩效!200314.史威福特.杨东龙客户关系管理:加速利润和优势提升200115.马新建企业知识管理与企业组织创新[期刊论文]-技术经济与管理研究2000(1)16.程国平经营者激励200217.谌新民.张帆薪酬设计技巧18.约瑟夫·J·马尔托奇奥.周眉战略薪酬19.萨缪尔森.诺德豪斯.萧琛微观经济学199920.萨缪尔森.诺德豪斯.萧琛宏观经济学199921.萨缪尔森.诺德豪斯.萧琛经济学199922.陈彪如国际金融概论198823.货币、金融、世界经济200024.保罗·克鲁格曼.茅瑞斯·奥伯斯法尔德合国际经济学199825.麦金农经济自由化的顺序199326.张幼文.干杏娣金融深化的国际进程199827.刘洋.林健网络经济时代企业发展探讨200028.杰克·吉多詹姆斯P克莱门斯.张金成成功的项目管理199929.陈章武管理经济学199630.高程德经济法200031.戴维贝赞可.伍亚军公司战略经济学199932.戴维J费里切.杨斌商业伦理学200133.卢家仪.蒋冀财务管理200034.黄梯云管理信息系统200035.LombardoM.EichingerRTheleadershipmachine200136.Inksonk.SiArthurMHowtobeasuccessfulcareercapitalist2001(01)37.WilliamJRothwell.HCKazanasHumanResourceDevelopment:AStrategicApproach199438.JohnMIvancerichHumanResourceManagement1998相似文献(6条)1.期刊论文郭国庆论民营高科技企业成长及其理论创新-肇庆学院学报2003,24(1)民营高科技企业在新的时代背景下发挥着日益重要的作用,然而面对入世后的新形势,民营科技企业遇到一定的困难.因此,急需研究民营高科技企业的成长发展的理论与实践问题.结合已有研究成果,分别就民营高科技企业成长模式、内部管理制度、外部环境条件等相关问题的研究,提出了进一步将研究引向深入,努力实施理论创新的若干建议.2.期刊论文翟素丽要高度重视人才流失问题-经济论坛2002,(5)据报道,某中央单位一位十多年来一直参与入世谈判的处长,前些日子被一家跨国公司以百万年薪挖走.外企求才的魄力震动四方.中国人民保险总公司仅有的两位具有英国皇家保险协会高级会员资格的高级管理人才,其中之一已成为一家德国保险公司的驻华首席代表.近几年,中科院物理研究所从700多人减少到400多,大都流向了民营高科技企业和跨国公司.3.期刊论文黄胜平.夏阳.李桂林无锡高新区凸起创新高地-中国高新区2006,(9)四项第一:彰显自主创新实力最近1年来,四项第一让无锡高新区人引以为豪.一是无锡尚德太阳能电力有限公司在纽约证券交易所成功上市,成为中国内地首家在纽约证券交易所挂牌上市的民营高科技企业.通过上市,尚德一跃成为世界专业光伏制造商中市值最高的企业,进入世界光伏业排名前5位.二是由无锡永中科技有限公司承担的863计划十五第二批课题永中集成办公Office软件,正以其独特的创新和成熟的技术被用户所接受,已成为一款完全可以替代进口产品的自主办公软件产品.4.期刊论文中国民主建国会中央委员会加快我国民营科技企业发展的建议-中国科技产业2003,(3)改革开放以来,各类科技型中小企业迅猛发展.伴随着我国正式加入世界贸易组织和今后市场经济持续快速发展,高科技企业,特别是民营高科技企业必将成为国民经济发展中新的增长点.从目前发展现状看,民营高科技企业内外环境还存在着许多困难和问题,制约影响了它们的健康发展.5.期刊论文郇良勋.禹智潭资产重组--我国国有企业的理性选择-技术经济2003,(2)1、加入WTO,国有企业面临的挑战在我国加入WTO后,关税的降低,非关税壁垒的逐步取消,将对尚处幼稚期的国有企业产生冲击,这些冲击主要来自以下几个方面.①竞争范围扩大.入世后,除涉及国家安全的军工行业外,很多领域都会逐步更加开放,这意味着国有企业将不仅面对国内民营企业和新生的民营高科技企业集团的挑战,也将面临国外企业和国际跨国公司的挑战.②竞争内涵延伸.进入国际市场后,企业之间的竞争不仅是产品竞争、人才竞争、技术竞争、服务竞争,更重要的是品牌竞争、企业文化、CIS等无形资产的竞争.③竞争手段改变.随着人们消费观念、付款方式、贸易方式的改变,竞争手段更为多样化,企业营销向电子商务、网络经营发展.电子商务决不仅仅是作一个企业主页,更重要的工作在于营销,包括构建完整的电子商务体系,确定商品的市场定位,确定网上商品的价格策略,网上销售渠道的建设,促销与售后服务等.这一点也值得我国国有企业及时转变观念并给予足够的重视.6.学位论文吴嵘军队现行机制的问题研究—对某些部队单位年轻科技人才的实证调查分析2003无论是对于国家经济建设的发展,还是对于军事革命的变革,军队当前都迫切需要大量高素质的科技人才献身于国防建设中去.但入世后面对实力雄厚的外资企业、合资企业以及一些颇具竞争力的民营高科技企业,军队在物质待遇和用人机制上都相对处于劣势,从而导致一些单位年轻科技干部的流失倾向日趋严重,人才流失即将成为军队某些单位必须面临且急待解决的重要问题.该文主要运用了应用统计学中的假设检验方法和多元线回归方法,对调查问卷结果进行了数学分析和预测,试图找出目前军队体制(包括工资分配制度、福利保障制度以及用人机制等)不能较好地拴心留人的瓶颈所在,从而提一些改革军队现行体制的对策建议,以达到激励军队科技干部,维护军队稳定发展的目的.本文链接：授权使用：上海海事大学(wflshyxy)，授权号：d8927535-2b80-4338-9724-9dd800dee52e下载时间：2010年8月20日