搜索
抓好党员干部的理想信念和党性党风党纪教育——学习市委副书记、市纪委副书记姜国文同志在市纪委十三届二次全会上的工作报告2012年，香坊三公司党支部在香坊党组织领导下，在市纪委的指导下，坚持以科学发展观为统领，以党的十七届四中全会、十七届中央纪委五次全会、十届省纪委六次全会和市委十二届八次全会精神为指导，紧紧围绕2012年反腐倡廉重点任务分工意见，认真抓好分公司党员干部的理想信念教育和党性党风党纪教育，取得了积极成效。一、强化组织领导，切实提高党员干部对党风廉政建设和反腐败工作的认识党风廉政建设和反腐败工作事关国家前途命运和党的兴衰存亡，是经济社会各项事业健康发展的重要保障，作为供热企业的我们，不仅要抓好本系统的廉政建设工作，也对全市的党风廉政教育的顺利推进负有重要职责。为了切实加强组织领导，我分公司专门成立了以党支部书记王传海为组长的党风廉政教育领导小组，并把相关责任分解落实到各基层房管站及各部门负责人甚至统每一位党员干部头上，在组织上为廉政建设和反腐败工作提供了保障，进而更好地引导党员干部牢固树立和自觉实践以人为本、执政为民的理念，增强廉洁从政的自觉性。与此同时，结合供热系统工作实际，严格按照市纪委相关文件精神，认真制定了供热系统党风廉政教育工作年度计划，按照任务分解，对承担的工作做出了具体安排部署。二、强化教育宣传，充分发挥职能部门在党风廉政建设和反腐败工作中的积极主动性1抓好廉政教育的宣传工作。按照工作计划，我分公司认真落实《廉政准则》，采取集中学习和分散自学相结合的办法，充分利用每周学习日，组织干部集中学习，依托会议室大屏幕播放勤政廉政优秀共产党员，免费公映《杨善洲》，观影近30人次；利用图书区，开辟专栏宣传优秀共产党员先进事迹，并组织一场图片展，组织全系统党员干部参观，进而把党员干部思想统一到党中央关于加强党风廉政建设和反腐败斗争的新要求上来，进一步增强了文化系统党员干部的党风廉政建设和自身反腐败工作的紧迫感和责任感。2抓好全系统党员干部理论学习。我们坚持以香坊机关中心学习组为龙头，不断加强对全系统理论学习的指导，组织和动员干部群众深入学习了姜国文同志的讲话精神，以及科学发展观和构建社会主义和谐社会等重大战略思想，并进行了详细安排部署。继续组织实施了“能力素质提升行动”，深化了各类学习型组织创建活动，制定了以“周学、月论、季讲、年考”为主要内容的干部教育培训制度，并将党风廉政建设和反腐败工作作为全系统干部教育培训的重点内容作出了统筹安排。全年教育共发送勤廉和普法短信40条、文章6篇、120多份，开展形势教育、党内廉政建设和群众关心的热点难点问题集中辅导3次、全体党员干部参与近二十人次。3抓好干部理想信念教育和廉政文化建设。2012年，我分公司进一步健立完善了反腐倡廉“大宣教”格局，积极配合香坊党组织，通过开展反腐倡廉的警示教育，学习宣传勤政廉政的先进典型，以榜样进行示范教育。同时以腐败案例开展警示教育，通过组织干部职工观看警示教育片，深入开展警示教育活动，教育引导党员干部保持清醒头脑，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，构筑抵御腐蚀的思想道德防线。三、强化分公司党风建设，努力培育良好的作风和高素质的干部队伍1、健全各项制度，努力提高工作效能。我们结合党员“创先争优”及“三创”主题实践活动，建立健全了党员干部学习、教育、管理等党务制度和分公司会议、财务、考勤等各项工作制度，特别就党员干部廉洁自律和党务公开、党内民主参与等方面提出了明确要求，通过严明纪律、加强约束，健全了监督制约机制，促进工作效能的提升和干部作风的转变，推进了分公司工作制度化、规范化和为供热系统宣传思想工作的顺利开展。2、强化思想教育，不断推进干部作风建设。我们以党员干部为重点对象，以《廉政准则》为主要内容，全面加强了领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设，大力倡导和弘扬胡总书记提出的八个方面的良好风气，不断改进会风和文风，精简会议和文件。学习党中央关于反腐倡廉的重要指示。认真开展遵守党的纪律尤其是政治纪律教育，促使党员干部严格遵守党章和其他党内法规，对党忠诚，立场坚定。使党员干部特别是领导干部保持谦虚、谨慎、不骄不躁和艰苦奋斗的作风，增强自律意识，提高抵御腐蚀的能力。此外，我们还结合“五项攻坚”和“三帮双促”活动，本着全心全意为人民服务的宗旨，不定期地深入基层，为困难群众排忧解难，给予物质和精神支持，努力实践“体察民情促和谐，服务经济促发展”，在人民群众中树立了良好的形象。总之，我分公司党风廉政教育工作进展良好，取得了一定成效，但对照上级领导部门的标准和要求，也存在一定的差距和不足，我们将在今后的工作中进一步抓细、抓实。中共香坊物业供热第三分公司党支部2012.3.1