销售部岗位职责一、岗位名称:销售总监岗位职责:参与公司战略研究;根据公司经营战略目标,提供公司年度经营预算和投资提案,制订营销工作方针、政策,提供公司内部营销管理改进方案;并贯彻实施;组织市场调研,收集有关市场信息,分析内、外环境,确定目标市场,收集分析竞争对象信息,制订公司竞争策略并组织实施;组织产品的定位及开发;维持、开拓销售渠道,不断扩大市场份额;维护与关键客户的联系,参与重大业务洽谈,解决业务拓展中的重大问题;指导建立完善的售后服务,保证用户的需要得到满足,以此提升公司品牌形象。销售总监职位描述:1、完成公司年度营销目标以及其他任务,对营销方向和思路进行定位;2、有独立的销售渠道,具有良好的市场拓展能力;3、协调企业内外部关系,对企业市场营销战略计划的执行进行监督和控制;4、培训市场调查与新市场机会的发现;5、新项目市场推广方案的制定;6、成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理;7、销售队伍的建设与培养等。销售总监责任:1、对销售部工作目标的完成负责;2、对销售网络建设的合理性、健康性负责;3、对销售指标制定和分解的合理性负责;4、对销售部给厂家造成的影响负责;5、对销售部预算开支的合理支配负责;6、对销售部工作流程的正确执行负责;7、对销售部负责监督、检查的规章制度的情况负责;8、对销售部所掌管的厂家秘密的安全负责。销售总监权力:1、有对销售部所属员工及各项业务工作的管理权;2、有权对直接下级岗位调配的建议权和任用的提名权;3、对所属下级的工作有监督、检查权;4、对所属下级的工作争议有裁决权;5、对直接下级有奖惩的建议权;6、对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核权;7、有代表公司与政府相关部门和有关社会团体联络的权力;二、岗位名称:销售部经理(直接上级:营销总监/直接下级:销售代表、大客户经理)岗位职责:1、分析市场状况,正确作出市场对产品需求的销售预测;2、拟订年度销售计划,分解目标,报批并督导实施;3、根据业务发展规划合理进行人员配备;4、汇总市场信息,提报产品改善或产品开发建议;5、洞察、预测市场机会与危机,及时提出改善意见报批;6、把握重点客户,控制产品销售动态;7、关注所辖人员的思想动态,及时沟通解决;8、参与重大销售谈判和签定合同;9、组织建立、健全客户档案;10、指导、监督、检查所属下级的各项工作;11、向直接下级授权,并布置工作;12、定期向直接上级述职;13、定期听取直接下级述职,并对其作出工作评定;14、根据工作需要调配直接下级的工作岗位,报批后实行并转人力资源部备案;15、负责本部门主管级人员任用的提名;16、负责制定销售部门的工作程序和规章制度,报批后实行;17、制定直接下级的岗位描述,并界定直接下级的工作;18、受理直接下级呈报的合理化建议,并按照程序处理;19、负责销售部主管的工作程序的培训、执行、检查;20、填写直接下级过失单和奖励单,根据权限按照程序执行;21、及时对下级工作中的争议作出裁决;22、每周定期组织例会,参加有关销售业务会议。销售经理责任:1、对销售部工作目标的完成负部分责任;2、对确保货款及时回笼负责;3、对销售指标制定和分解的合理性负部分责任;4、对销售人员给公司造成的影响负部分责任;5、对所属下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责;6、对销售部工作流程的正确执行负责;7、对销售部所掌管的厂家秘密的安全负责。销售经理权力:1、有对销售部所属员工及各项业务工作的管理权;2、有向营销总监报告的权力;3、对筛选客户有建议权;4、有权对直接下级岗位调配的建议权和任用的提名权;5、对所属下级的工作有监督、检查权;6、对直接下级有奖惩的建议权;7、对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核权;8、有代表公司与政府相关部门和有关社会团体联络的权力;9、一定范围内的销售折让权。三、岗位名称:销售代表岗位职责:销售公司核心业务,开拓客户,拜访客户采集需求、客户方案的制作、异议处理及合同签订、客户资料及款项的回收、客户档案的移交、老客户的维护。1、负责客户的往来接待工作及产品的初步介绍;2、负责公司所有销售客户的往来跟踪、服务、联系;及售后服务等销售内务工作;3、负责销售部所有销售档案的整理、跟踪及管理;4、负责所有销售合同的跟踪;销售专员及大客户经理工作要求:1、接待客户要用礼貌用语,对待客户应和蔼、机敏;2、对于所有初次拜访客户,无论大小,应了解并记录对方的姓名,地址及联系方式;3、不可与客人发生争执,否则承担由此带来的主要责任;4、销售部所有人员应尽量满足客户所提一切合理要求,不合理的应婉言拒绝;5、凡公司销售人员及其它相关部门人员不得与客户串通勾结,一经查处,公司将依情节做严肃处理。6、所有运做程序必须严格依照销售部操作程序运行;7、不得擅自提供公司有关核心资料;8、所有《销售合同》的签定均必须根据合同管理规定实施执行;9、未经公司财务许可不得私自答应客户其他非正常条件。