质量管理109探究农业技术推广现状与对策齐有发吉林省公主岭市范家屯镇农业技术推广站为了贯彻落实科学发展观,更好的发展农业,在我国农业方面积极推广农业技术是非常必要的,可以大大改善农业生产现状,使农民实现增收,使农业实现发展,使国家实现稳步前进。但事实情况证明农业技术推广不佳,这就意味着农业技术在农业生产中应用程度有限,这并不利于农业发展。对此,应当了解农业技术推广现状,进而提出切实有效对策来解决这一现状。本文将基于此思路进行农业技术推广分析。农业技术;推广;现状;对策农业技术推广是推动经济发展的重要途径之一,农业技术推广体制直接关系到农业科技成果的传播扩散和农民的采纳与应用,进一步影响到农民的增产增收、农业的可持续发展和国民经济的健康稳定增长。由此看来,在农业方面加强农业技术推广是非常必要的。但是,从目前国内各个地区农业技术推广实际情况来看,农业技术推广并没有取得良好的效果,这就意味着农业技术并未得到广大农民群众的重视及应用。基于此,本文笔者将做种分析农业技术推广现状,探究改善现状的对策,希望可以使农业技术推广良好展开,使农业技术在农业方面充分发挥作用,为提高农民经济效益,促进国家良好发展创造条件。1农业技术推广现状分析1.1农业技术推广体系不完整,农业技术推广混乱经过相关调查表明,目前国内多地乡镇农机站空挂棋牌。究其原因,主要是当地农业技术推广体系不完善,当地政府将农业技术推广分配几个部门负责。因为部门人员农业技术推广意识不强,农业技术推广重要性不了解,致使工作人员忽略农业技术推广,而是侧重于农资经营,最终导致农业技术推广无人问津,名存实亡。1.2农业技术推广人员业务能力差,综合素质低作为农业技术推广的主要责任人,推广人员责任较大,应当注意强化自身业务能力、综合素质、相关专业知识,以便在农业技术推广的过程中,针对农民困惑与不解,正确指导、讲解农业技术,使得农民群众可以深入了解农业技术。但是,目前很多农业技术推广人员均存在或业务能力差、或综合素质低、或专业知识掌握不扎实的情况,使得其在农业技术推广的过程中未积极负责的进行农业技术讲解、农业技术示范、农业技术宣传等,使得农业技术推广效果不佳。所以,缺乏优秀的、专业的农业技术推广人员是导致农业技术推广效果不佳的原因之一。“1.3农业技术推广认识不到位,项目上缺乏必要的支持农业技术推广是一项长期的工作,给予一定的物质支持和资金支持是非常必要的。如此,在持续的农业技术推广过程中通过宣传或其他活动的开展,可以使农民群众逐渐认识、了解农业技术,进而引用农业技术。但是目前很多地区政府及领导对农业技术推广缺乏清晰的认识,那么在农业技术推广中自然难以给予足够的人力、物力、财力支持,这必然会影响农业技术推广[2]。2改善农业技术推广现状的对策基于以上内容的分析,确定当前农业技术推广现状不佳,存在诸多问题。对此,笔者的建议是采取以下对策来改善农业技术推广现状,更好的推广农业技术,使先进农业技术逐渐普及应用。2.1积极宣传农业技术在当前农业技术推广效果不佳的当下,应当加大农业技术推广宣传,让广大农民逐渐成为农业技术宣传一员,如此可以使农业技术推广将更加普及、广泛,使广大人民群众逐步农业技术了解及引导。那么如何宣传农业技术呢?自然是开展多样化的农业技术推广宣传,在利用纸媒、电视、广播进行农业技术推广宣传的同时,还要注意开展农业知识培训班、农业生产讲座等,掀起学习科技、应用科技的热潮,让广大农民群众在学习过程中逐渐意识和体会到农业技术应用的重要性,如此可以为更好的农业技术推广创造条件。所以,大力宣传农业技术推广,逐渐转变农民群众的传统观念,是有效推广农业技术的第一步,也是最重要的一步。2.2加强农业技术推广体系构建科学、合理、有效的农业技术推广,需要健全的、完善的农业技术推广体系的支持。但综合分析国内各个地区农业技术推广体系搭建情况来看,大多数地区缺乏健全的、完善的农业技术推广体系,那么农业技术推广自然难以规范化、合理化实施。基于此,加强农业技术XUESHULUNTAN/学术论坛行过程中是否变样等;四是廉洁情况如何,是否存在违法违纪问题等。干部任期考核结束后,应根据述职考评、民主测评、个别谈话得出的考核结果,由考察组对考核结果综合分析,撰写考察报告,并报党组织讨论决定,对考核优秀的干部提拔到更重要的位置,对考核称职的干部,继续留任,对考核不称职或民主测评不称职票达到三分之一以上的干部,免去职务。通过重视考核工作,形成良好的机制,并认真贯彻执行,打破过去的“铁饭碗”式的干部选拔考核机制,使真正有能力的好干部提拔到重要的岗位,一方面使不作为的干部腾出位置走下来,另一方面可以更好地激励干部履行职责,高质量完成本职工作,真正形成干部“能上能下”机制。4结束语总而言之,干部考核是干部管理的重要环节,是发现和鉴别干部的基本方法,也是激励和培养干部的重要措施,在干部管理体系中,不但要坚持不懈开展干部考核工作,并且要不断改进和完善干部考核形成长效机制,使之更加符合现代化社会发展趋势,通过干部考核培养更多优秀的人才充实到干部队伍中。如何建立新时期干部考核长效机制任重道远,应以健全完善制度为保障,通过创新考核方式和方法,根据新时期社会发展的需要为思考和研究的方向标。110质量管理XUESHULUNTAN/学术论坛我国外空活动的实践和立法完善李凯陕西中医药大学712000从中国的外层空间技术、外空探索与开发活动和外空产业发展的当前状况与长久发展考虑,我国的《空间法》立法已经成为了一个不可忽视的工作。外空活动;实践;立法完善首先,为了我国的外空安全,通过空间立法来明确我国对于空间资源的管辖权,对外层空间活动各个阶段的安全性与秩序性进行规范,对外树立负责任的航天大国的形象,对内更是为制定详细的外空战略提供了契机。其次,为了推动我国经济的全面可持续发展,运用空间立法明确外空活动中各部门之间的权责与分工,合理分配外空活动发展资源,针对空间商业活动所引发的空间活动主体多元化问题,创造良性竞争的市场。最后,为了完善中国特色社会主义立法体系,促进与各国之间的国际合作与交流,推动包容性发展,空间立法是不可回避的议题。而当前我国在外层空间活动的实践中则发现了许多的问题与不足,现针对这些问题整理了一些简单的想法与建议。1我国外空活动的立法不足首先,我国目前存在的相关空间法规数量较少、位阶较低。现在我国仅仅是依据由《空间物体登记管理办法》和《民用航天发射许可证管理暂行办法》等部门规章,和《中华人民共和国军品出口条例》与《中华人民共和国导弹及相关物项和技术出口管制条例》等行政法规,以及包括《关于促进卫星应用产业发展的若干意见》在内的政策文件,还有《空间碎片减缓要求》等技术标准,共同建立了外空活动管理的基础原则、航天产品出口管理制度的初步计划、外空产业政策和初步的空间碎片管理机制较为全面的要求与框架。由此可见,我国关于外层空间活动并没有法律层次“的调整规范,许多相关的规范与措施分散记载在上述文件中,约束力较低。其次,在外空活动管理主体机制上存在一定的立法模糊。随着空间技术的不断发展,关于外层空间的利用与开发也不仅仅局限在国家所主导的空间活动,更是出现越来越多的商业空间活动。而我国一直以来的规定是,军用航天活动归解放军总装备部管理,民用的则是归国防科工局管理。可是对于很多军民两用的活动则没有一个主导管理的协调机构或者相关的法律规定。并且由于国防科工局没有立法权限,更加给民用外空活动增加了困难。最后,我国在现有的空间立法的全面性上也有不足。除了目前两个关于空间物体登记以及民用发射许可的法规之外,对于外空活动中的损害赔偿和外空活动人员救助等方面是完全没有任何规定的。而《空间物体登记管理办法》中,也存在着对于“空间物体”规定有所遗漏,没有对于不履行登记义务所产生的法律责任进行明确阐述等问题。由此也可以看出对于现行的空间立法有进行修改和完善的必要。二、我国外空活动的立法完善(一)完善现行的空间立法体系,明确各部门的权责分工。因为现行的空间活动相关的法律法规,难以适用于当前空间活动的发展状况,于是在实践中就发生了许多由于主管部门地位不高、权限过小所引起的问题。所以,目前最重要的是认真研究现行的空间活动法律法规,完善一些关于空间活动主管部门的权责规定,从而优化空间资源的配置,促进外层空间的探索与开发。推广体系构建是非常必要的。也就是基于当前农业技术推广实际情况,基于科学发展观及相关规范文件,科学、合理的规划农业技术推广体系,详细说明农业技术推广要求、农业技术推广人员上岗要求、农业技术适用性等方面内容,以便农业技术推广体系可以支持、约束农业技术推广工作,保证此项工作的落实利国利民[3]。所以,构建健全、完善的农业技术推广体系来支持农业技术推广是非常必要的。2.3加强农业技术推广人员培养农业技术推广工作能否顺利实现最终还是取决于推广人员,我们必须加强农业技术推广人员的培养。那么,如何加强农业技术推广人员培训呢?其一,深入了解农业技术推广人员专业知识、业务能力、综合素质等方面情况,在此基础上合理规划技能培训、知识教育、素质教育等,更好的培养农业技术推广人员,使其端正态度,更好服务农民群众出发,专业讲解农业技术及农业知识等,更好的推广农业技术。其二,深入了解农业技术推广人员待遇及日常工作情况,适当的调整薪酬机制,并帮助农业技术推广人员解决日常工作问题,使农业技术推广人员工作热情被激发,全身心投入到农业技术推广工作当中。3结束语在当前我国农业技术推广不佳,存在农业技术推广体系不完整、农业技术推广人员业务能力差、农业技术推广认识不到位等问题的情况下,应当通过积极宣传农业技术、加强农业技术推广体系构建、加强农业技术推广人员培养等对策来改善农业技术推广现状,使农业技术推广更加规范化、合理化实施。【参考文献】[1]吕锡灿,沈霖,丁明莉等.罗山县农业技术推广现状与对策[J].现代农业科技,2012(11):306-307.[2]高飞宇.陕西省榆阳区农业技术推广现状与对策[J].南方农业,2010,05(4):104-105.[3]金英,陈伟.诸暨市镇乡农业技术推广队伍建设现状与对策[J].现代农业科技,2010(11):388-389.D[4]郑凯芸.浅谈广西基层农业技术推广体系的现状及发展对策[J].广西农学报,2012,27(3):90-92,108.【作者简介】齐有发(1960—),男,吉林公主岭,中专学历,职称:农艺师,研究方向:农业技术应用与推广。