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大学生就业与创业指导主讲人：关于自身未来发展的思考其他……就业1.希望从事的职业（岗位）2.希望就业的地区3.期望的薪酬水平是多少？4.该地区目前同等薪酬水平的同类职业（岗位）对从业者有什么要求？这些要求你达到了多少？按照现在的获得速度，在毕业前是否能够达到这些要求？5.在剩余的大学时间里，对自己的就业有何规划？创业1.以何种形式创业？选择创业的行业是什么？2.启动资金如何筹集？3.对于你所选择的创业行业的行业现状、运营模式、未来发展、竞争情况有多少了解？4.到目前为止你为创业做出过多少努力，积累了多少经验？它们是否足够支持你创业？5.未来，你还需要为创业做哪些准备？怎么做？继续学习，提升学历1.期望取得的最终学历是什么？2.报考的学校、专业3.决定在何时报考？学费支出从何而来？4.复习计划继承家族、长辈的企业1.对于长辈（家族）的企业，你有多少了解？对其经营和管理的参与度如何？2.是否知道长辈在创业之初的经历？3.以目前自身能力、知识积累和发展状况，在未来是否有能力独立维持该企业的正常运转？4.继承家族企业，你还需要作出怎样的努力？一、求职择业的心理准备二、求职择业中常见的心理问题分析三、求职择业心理的自我调适四、培养积极的择业心态就业大学生求职择业的心理准备与调适我国近几年毕业生就业人数（专、本、硕、博）2007年412万；2008年495万；2009年559万;2010年610万;2011年631万；2012年680万；2013年699万；2014年720万；2015年750万；2016年779万2017年790万2018年预计800万博士生一走廊，硕士生一礼堂，本科生一操场、专科生一大街招聘会2017年度国家公务员考试笔试11月12月举行，有100万人参加考试。平均竞争比例为8:1最热职位竞争比例达400:1一、求职择业的心理准备求职择业的三种准备：知识准备技术准备心理准备（一）影响大学生就业的心理因素分析1、市场经济发展水平2、家长、亲友的影响3、社会职业评价作用4、学校教育及辅导影响5、个体差异影响3、要有勇于承受挫折和失败的心理准备。机会总是垂青于那些有准备的人!求职择业是在求职目标、社会需求、自身水平三者之间进行准确定位。要有面对被拒绝，不接纳等挫折的心理准备要有韧性，有屡败屡战的思想准备。（二）做好充分的心理准备1、要有积极主动的求职意向，确立合适的抱负水平。自我期待和社会期待相适应想干什么？有否可能？2、认识自己是发展工作所需的心理品质。客观评价自我是战胜困难的第一步。二、求职择业中常见的心理问题求职择业是人生的一次重大的选择。产生一定的心理压力和心理问题，属于正常现象。心理问题分为三个层次：心理冲突（心理矛盾）、心理误区、心理障碍。1、志向远大，但不正视现实。2、想做番事业，却缺乏艰苦创业心理准备。3、自我观念强，但缺乏把握自我的能力。4、渴望竞争，但缺乏竞争勇气，不愿承担竞争风险。5、鱼和熊掌，不可兼得，难于断绝。（一）心理矛盾（二）常见的心理误区1、“我不能比别人差”2、“过去我事事顺利，求职也必然顺利”3、“只有到国家机关、事业单位才算就业”4、“首次就业关系一生命运”5、“大多数人钟情的一定是好工作”6、“选择单位就看实惠不实惠”7、“求职的竞争就是关系的竞争”（三）常见的心理障碍大学生择业中出现的心理障碍多属于适应过程的轻度心理障碍。1、产生原因客观原因：社会环境原因、家庭环境原因、同龄人相互影响。主观原因：如：自己不善于认识，分析问题，不善于重建心理平衡，没有形成良好的心理品质。2、主要表现：（1）焦虑由心理冲突或挫折而引起的，是一种复杂的情绪反应。问题引发于能否找到理想职业？用人单位是否看中？屡次求职被人拒绝怎么办？（2）悲观心理由于求职遇到拒绝，低估自己，缺乏自信心和勇气，不敢竞争，胆小，畏缩，觉得自己事事不如人。冷漠是遇到挫折后的一种消极的心理反应，是逃避现实、缺乏斗志的表现。（3）怯懦怯懦是一种胆小，脆弱的性格特征。（4）孤傲好高骛远，期望值过高，高不成低不就。（5）问题行为即违背社会行为规范的适应不良的行为。（6）躯体化症状由心理压力和生活方式而导致的异常生理反应。如头疼、头昏，口干，心慌，睡眠障碍。三、择业心理的自我调适（一）提高自我调适的自觉性人生是一个不断发展的过程，也是人对环境适应的过程。认识环境（社会就业环境，很大程度是不以个人意志为转移），把握自我（属于个人可掌握的部分）、寻求一个心理出路，乃是最积极可行的途径。在日常生活中，人们的通病是：在实现自己目标的过程中，常常不去认真了解分析自己可掌握的那一部分因素，却企图主宰自己不可能驾御的那一部分因素。大学生在择业过程中也容易犯此类通病。在求职择业过程中，应当充分认识心理调适的作用，提高自我调适的自觉性，尽量通过自身的努力使自己保持一种良好的心态，以利于合理择业、顺利就业。（二）自我调适的方法1、认识和评价自我的方法（1）自我反思（2）社会对比2、自我调适方法(1)自我转移法(2)自我适度宣泄法(3)自我慰藉法(4)松弛训练法（一）正视现实1、正视社会，适应现实2、正视自身四、培养积极的择业心态大学生不仅要学会自我心理调适，更要以积极的心态面对择业。1、有竞争意识（创造机会，把握机会）2、要从实际出发（充分考虑自身长处，短处）3、要靠真才实学（做好补课准备。）4、要准备经受挫折（要有韧性，越挫越坚。）（二）敢于竞争，善于竞争（四）放眼未来，从长计议现实生活中，先就业，再择业，后创业已经成为当代许多青年的基本选择!1、挫折是主观努力不够？还是客观要求过高？是客观条件苛刻，还是主观条件不具备？认真分析，做到心中有数。2、保持健康的心理（三）不怕挫折，总结经验创业大学生创业主要是由在校大学生和大学毕业生群体组成。现今大学生创业问题越来越受到社会各界的密切关注，因为大学生属于高级知识人群，并且经过多年的教育往往背负着社会和家庭的种种期望。在现今社会经济不断发展就业形势却不容乐观的情况下，大学生创业也自然成为了大学生就业之外的新兴的现象。·大学生创业的途径·大学生创业所需的基本能力·大学生投资创业优惠政策·大学生创业的相关风险一.大学生创业的途径途径一：学习途径创业者通过课堂学习能拥有过硬的专业知识，在创业过程中将受益无穷；大学图书馆通常能找到创业指导方面的报刊和图书，广泛阅读能增加对创业市场的认识，大学社团活动能锻炼各种综合能力，这是创业者积累经验必不可少的实践过程。。途径二：媒体资讯一是纸质媒体，人才类、经济类媒体是首要选择。例如比较专业的《21世纪人才报》、《21世纪经济报道》、《IT经理世界》二是网络媒体，管理类、人才类、专业创业类网站是必要选择。例如《中国营销传播网》、《中华英才网》、《中华创业网》、《人才中国网》、《校导网》等。此外，从各地创业中心、创新服务中心、大学生科技园、留学生创业园、科技信息中心、知名的民营企业的网站等都可以学到创业知识。途径三：与人交流商业活动无处不在。你可以在你生活的周围，找有创业经验的亲朋好友交流。在他们那里，你将得到最直接的创业技巧与经验，更多的时候这比看书本的收获更多。你甚至还可以通过电子邮件和电话拜访你崇拜的商界人士，或咨询与你的创业项目有密切联系的商业团体，你的谦逊总能得到他们的支持。途径四：曲线创业先就业、再创业是时下很多学生的选择。毕业后，由于自己各方面阅历和经验都不够，能够到实体单位锻炼几年，积累了一定的知识和经验再创业也不迟。先就业再创业的学生跳槽后，所从事的创业项目通常也是在过去的工作中密切接触的。而在准备创业的过程中，你可以利用与专业人士交流的机会获得更多的来自市场的创业知识。途径五：创业实践真正的创业实践开始于创业意识萌发之时。大学生的创业实践是学习创业知识的最好途径。间接的创业实践学习主要可借助学校举办的某些课程的角色性、情景性模拟参与来完成。例如积极参加校内外举办的各类大学生创业大赛、工业设计大赛等，对知名企业家成长经历、知名企业经营案例开展系统研究等也属间接学习范畴。直接的创业实践学习主要可通过课余、例如大学校园各楼宇做饮水机清洗消毒有偿服务等，假期在外的兼职打工、试办公司、试申请专利、试办著作权登记、试办商标申请等事项来完成；也可通过举办创意项目活动、创建电子商务网站、谋划书刊出版事宜等多种方式来完成。途径六：校园代理大学生由于经验、能力、资本等方面都存在不足，直接创业存在很大困难，既不现实成功率也很低，而校园代理对经验、资金等方面一般没有太高要求，可以利用课余时间代理校园畅销产品，积累市场经验、锻炼创业能力，做校园代理没有成败之分，对于大学生来说多多益善，如果做得较好，还可以积累一定的资金，总之，通过校园代理可以为毕业后的创业之路准备必要的物质和精神条件。健身俱乐部VIP代理途径七：个人网店大学生是最具活力的群体，也是新技术和新潮流的引导者和受益方。随着网络购物的方便性、直观性，使越来越多的人在网络上购物。一些人即使不买，也会去网上了解一下自己将要买的商品的市场价。此时，一种点对点、消费者对消费者之间的网络购物模式开始兴起，以国外的ebay为开始，国内的淘宝为象征，吸引了越来越多的个人在网上开店，在线销售商品，引发了一股个人开网店的风潮。而大学生正是这一群里的主要力量，不少大学生看到这一潮流纷纷投身个人网店，成功者比比皆是，更有不少大学生选择辍学而投身网店。途径八：城市嘉年华在中小学生的寒暑假，组织艺术、动漫专业的学生，开展城市cosplay展，可租用或借用学校的操场，借助人气招揽学生用品摊位、小吃摊，组织城市游乐嘉年华，考虑风险因素，可以租了可移动的充气城堡、电动玩具、动漫水世界等城市移动狂欢嘉年华项目。二.大学生创业所需的基本能力1、规划人生、制定计划这一点对年轻人来说，是不容易实现的。尤其是大学生刚出校门，对社会和自己的认识还非常有限。要想清楚地知道自己以后发展方向在哪里，仅靠自身的苦思冥想是找不到答案的。最好的办法就是通过自己去观察别人，征求“过来人”的意见，再结合自己的实际情况制定一些小的目标，通过确定和实现这小小目标，再慢慢地开始规划自己的人生。在创业过程当中，要经常性地提前计划或规划一些事情。在制定计划的时候一定要综合各种因素，形成切实可行的动作分解，要将任何可能的细节都考虑在内。而在实施的过程当中要针对当下的具体情况进行，适时做调整。运营需要强有力的计划管理能力，只有具备这一能力才能让自己更靠近成功创业之门。2、胆识和魄力作为创业者，你就是团队的灵魂。团队运营后，甚至在筹备之初就会面临各种各样的决策，你的一举一动都左右着创业的发展走向和兴衰。前期创业者可能会广泛地征求亲朋好友的建议，一旦自己能够独立自主后，就必须要通过自己的智慧和胆识去决定各种大小事务。当在自主地做出决策时，谨慎是必不可少的，一旦优柔寡断可能就会失去一个绝佳的商业的机会。同时，决策的胆识和魄力一定是要建立深思熟虑的基础之上，既要选择风险小又要兼顾利益最大化。3、团队管理、信息管理、目标管理任何创业如同经营一家企业一样，需要制定各种制度。制度不在于多，而在于是否让所有相关人都能够明白其道理，并且严格执行。创业者需要针对自己团队实际情况建立各种有效的管理制度，包括：店员管理、培训，绩效考核等。同时，针对市场的不断发展变化而改进相应制度，只有这样才能够让创业者及其团队立于不败之地，拥有发展的主动权。在此想提醒大学生创业者，在制定和改进管理制度的时候，一定要基于客观事实出发，而不要想当然，要极力保证制度的可实施性。创业者每天都会通过不同渠道接触各种信息，如：竞争对手又开始降价了；明天要下雨；厂家又有新政策等等。如何从大量的信息里筛选与自己相关的，再从与自己相关的信息里找到有效的，这需要长时间的锻炼。只有正确有效信息才能指导自己店铺各项工作有序开展。对于大学生创业者而言，由于缺乏大量的社会实践经验，所以在接触各种信息的时候，难免会有失偏颇地做一些决定。当大家对信息无所适从的情况下，可以向过来人进行请教，加以甄别。要在观察和请别别人过程当中，不断提高自身管理信息的能力。开店创