搜索
塑心·瑜伽舞蹈会馆销售人员聘用合同第1页共2页销售人员聘用合同甲方（聘用方）：塑心·瑜伽舞蹈会馆乙方（受聘方）：乙方信息：身份证：联系电话：联系QQ：其他：甲乙双方本着友好合作精神，根据本会所有关制度规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。第一条、合同期限合同期限采用以下第种形式：1.固定期限：自年月日至年月日止，合同期满聘用关系自然终止。2.完成一定工作任务：自年月日至时,聘用关系自然终止。3.不固定期限：自年月日起。第二条、权利与义务1.乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，从事销售工作。2.乙方每周工作小时（未填写视为40小时），若未达到或超出每周工作时间，可在其他时间加班或补休，也可与甲方协商按照每小时元（未填写视为8.5元每小时）扣薪或加薪处理。若发生加班乙方有必要说明加班原因以及加班产生的绩效。3.乙方基本工资元，绩效工资根据乙方的工作业绩按照内部分配办法考核确定。（1）基本提成（2）如果当月形成有意义创意的,创意奖当月大于50元，产生效益大于100元，两项不累加。（3）有利于公司的相关制度创立和完善奖金大于50元。（4）有创意，对公司管理也有利，但未达到（2）或（3）的作用那么大，可酌情考虑以一季度为奖励。4.甲方按照国家法定节假日安排乙方休假，在特殊情况下乙方应当服从甲方安排在法定节假日工作，但事后甲方须主动增加相应的休息时间给乙方或给乙方一定的薪酬补偿。5.甲方不负责为乙方缴纳各种保险，乙方已经明确知道。6.在合同期限内乙方不能从事有损甲方业务、名誉等活动，不能与其他用人单位和个人签订劳动合同。若因此给甲方造成经济损失或名誉损失的，甲方有权随时终止劳动合同并要求乙方做出相应的经济赔偿。7.乙方负有保密义务，不得在任何时间（包括合同期限内、合同期限外）向任何人员（特别是相关行业人员或公司、组织等）泄露本会所商业机密（包括但不限于会所人员结构、会员信息等），如有违反，应当承担相应赔偿责任并承担一切因此产生的后果。第三条、合同的变更、终止和解除塑心·瑜伽舞蹈会馆销售人员聘用合同第2页共2页1.本合同签订后，双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。2.双方协商一致，本合同可以变更或解除。3.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，本合同即自行终止。4.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同：（1）由于个人原因要求提前终止合同应提前天（未填写视为30天）通知甲方。（2）甲方未按照聘用合同约定支付劳动报酬或从事违法犯罪活动的。5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担任何违约责任：（1）发生不可抗力，不能预见，不能避免，不能克服等情况而导至相关工作不能继续安排的。（2）乙方被证明不符合聘用条件的（如达不到销售能力的）。（3）乙方不按时完成工作计划的。（4）乙方违反国家法律法规或甲方相关规定的。6.如果解除合同，乙方一年内不能从事瑜伽相关销售工作。第四条、其它事项1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。2.本合同一式两份，每份两页，甲乙双方各一份，经甲乙双方签字（盖章）后生效。3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。4.本合同未尽事宜，经甲乙双方协商后签订以下补充协议：甲方（盖章）乙方（签名）（法定代表人、负责人或委托代理人签名）年月日年月日