1员工思想工作生活状况调查问卷各位员工,大家好:为进一步落实“员工思想动态分析”工作的开展,深入了解员工思想政治工作生活状况,有针对性地做好思想政治工作,促进企业又好又快发展,公司现就“员工思想工作生活状况”进行专题调研,请大家认真组织填写。本次调查问卷采取不记名填写,谢谢您的合作与支持!一、您的基本情况1.性别:男□/女□2.文化程度:研究生□/大学□/大专□/中专□/高中□/初中□3.年龄:25岁以下□/25岁-35岁□/35岁-45岁□/45岁以上□4.政治面貌:共产党员□/共青团员□/民主党派成员□/群众□5.公司工作的时间:3年以下□/3—5年□/5—10年□/10年以上□6.工作岗位:生产部门员工□/综合办公室员工□/中层管理人员□二、您目前的工作情况1.您对当前的办公工作环境是否满意()A.满意B.一般C.不满意2.您对现在的本职岗位的感受()A.压力大B.较大C.较轻松3.您认为您与领导的关系是否融洽()A.很融洽B.一般C.比较紧张4.您认为您与同事的关系是否融洽()A.很融洽B.一般C.比较紧张5.相对于工作职责来说,您对目前的工资待遇是否满意()A.满意B.一般C.不满意6.您认为在工作方面,自身是否存在以下问题()A.能力不足B.心态消极C.同事间矛盾D.其他E.没有问题7.您认为您的工作是否得到了领导的认可()A.非常认可B.较认可C.不认可8.您认为目前工作的挑战性如何()A.很有挑战性B.较有挑战性C.一般D.无挑战性9.您认为自己的能力是否得到了充分发挥()A.已尽我所能B.未能完全发挥C.没感觉D.没有施展的机会10.您对公司目前的管理是否认同()A.认同B.较认同C.需要改进D.不认同11.您认为和谐企业的关键是()A.业务的快速发展B.个人的发展与企业的发展相统一C.关心员工,爱护员工D.其他12.您认为公司的发展与您的关系()A.有直接关系B.关系不大C.无关系13.您认为公司目前面临的主要问题是什么()A.机制B.市场C.管理D.人才14.您认为公司持续发展的必要条件()A.科学规范的管理制度B.高素质的职工队伍C.公平的薪酬分配D.良好的企业文化建设三、您目前的生活情况1.您在工作之余一般以什么方式放松自己()A.运动B.睡觉C.学习D.看电视、上网E.旅游F.其他2.在分公司工作,你感觉自己()A.很自豪B.一般C.没有感觉,就是份工作3.您对公司的企业文化是否认同()A.非常认同B.一般C.不认同D.不知道公司的企业文化4.您认为目前公司思想政治工作存在的主要问题是(多选≤3项)()A.与公司的中心工作脱节B.对员工缺乏关怀、理解C.脱离员工思想实际,不解决实际问题D.教育者不能以身作则E.搞形式主义、枯燥无味F.党员先锋模范作用发挥不够G.缺少精神文化活动H.其他25.您期望公司(多选≤3项)()A.加强培训,提升自身能力B.组织文体活动,活跃业余生活C.领导多到基层倾听员工心声D.提高工资待遇E.改善工作环境F.公司加快发展,并带动员工发展G.其他6.您对公司的发展前景是否充满信心()A.未来很美好B.一般C.不好说7.您认为现在公司的福利结构与标准对您的生存保障是否有作用()A.保障水平高B.保障水平一般C.保障水平低D.无法满足基本生存四、员工建议1.您对公司的发展有何建议?2.您目前最关注的主要问题是什么?