消防应急管理预案

消防应急管理预案第一、应急预案编制说明一、建立一支受过专门训练反应迅速的护厂队伍，处理各种消防、灾害及其它事故是非常必要的，同时各部门所有员工都要熟知各种紧急突发事件的处理流程，对确保公司的安全稳定都是必不可少的。只有做到上下一致，齐管共防，在处理有可能发生的各种问题时才能有备无患。因此，必须教育培训广大员工懂得如何处理各种突发事件，在处理事件过程中应遵循的原则，运用的方法。1．应急处理原则门卫保安员、护厂人员是公司管理的重要力量，是保障公司员工的人身与财产安全的专门力量，同时，其他员工均有义务承担公司的安全保卫职责，在日常协助公安人员维护公司治安秩序和护卫员工的安全中，必须及时处理各种问题，处理问题的原则应遵循：依法办事，严格按照法律，遵循公司各项规章，运用恰当的方法及时有效的处理。2．方法不同性质的问题，应采取不同的方法进行处理。二、为了配合公安机关工作，提高破案机率，减小员工损失，公司门卫保安员、护厂队员必须遵守以下程序：1．门卫保安员、护厂员应及时通知办公室主任。2．办公室主任根据事态的情况立即组织适当的护厂员前往事件现场进行控制；在紧急情形下立即通知公安机关到现场对事件进行处理。3．门卫保安员、护厂员应根据具体情况，采取适当的方法保护案发现场，禁止无关人员进入现场。第二、应急预案处理程序及相关事项一、消防应急处理预案为预防火灾事故的发生，防止火势扩大和蔓延，公司成立灭火应急组织机构，指挥部设办公室。总指挥由公司总经理担任，一旦发生火灾，总指挥对火灾事故有直接指挥、组织抢救的绝对权力。（一）、火灾报警1、公司内员工在任何范围发现烟火，都应立即使用最近处火灾报警按钮或用电话、对讲机向消防大队报警。报警时要讲清楚起火的具体地点、燃烧物、火势大小、报警人的姓名、身份、所在部门和位置及是否有人员受伤。2、发生初起火灾，发现人员应立即利用就近的灭火器材进行扑救，并保护好现场。如火势较大，应先组织好疏散，将人员及贵重物品转移到安全位置，帮助火灾现场的员工做好自救和撤离现场。3、确认火灾时应注意：不要草率开门，先试一下门体、锁把如无温度异常可开门观察；如温度较高，已可确认内有火灾。此时如房间内有员工，应先设法救人。如没有人，应做好灭火的一切准备后再开门扑救，开门时不要将脸正对开门处。（二）、火灾通报1、通报程序如下：发现人→门卫保安员→办公室主任（同时通知生产部部长、其他部门负责人）→总经理。（三）、领导指挥机构领导指挥机构主要负责指挥灭火自救工作。领导机构成员：由公司总经理、总经理助理、各部门负责人、安全管理人、义务消防队队长等成员组成。其主要任务：1、根据火灾，决定是否向“119”报警。2、根据火灾，决定是否切断电源及液化石油气源。3、根据火灾，决定是否发布疏散和撤离命令。4、负责人员的疏散和救护、贵重物质的转移（四）、各部门应采取的相应行动。1、义务消防队a)、义务消防队队长迅速到现场接受消防总指挥的指令。b)、义务消防员携带手电筒、对讲机及手提灭火器及相关消防应急设备迅速赶到火灾现场，按照火灾现场最高指挥人员的命令行动。C)、门卫保安人员立即将停放在外围的车辆、物资进行疏散，暂时将前来的车辆或人员引导到安全场地，劝阻疏散围观的人员。在必要时（报警后）接应专业消防队的到来，为专业消防队指明室内、外消火栓及结合器的位置，配合专业消防队的工作。2．生产部a)、生产部部长接到火灾通知后迅速赶到现场接受总指挥的一切指令。b)、生产部各专业人员坚守工作岗位，做好各种工作及相关准备，接受指挥中心指令。c)、水电工程技术人员携带通讯设备迅速赶到变配电室，按照总指挥的命令操作供电设备并根据总指挥的命令进行其它应急工作。3．办公室:a)、办公室负责人携带通讯设备，迅速赶到火灾现场接受指令。b)、迅速准备好急救包并根据指令派人到疏散集合的安全地点，对疏散员工的人数进行清点，并在有需要时（如有人受伤时）与医疗急救中心取得联系。c)、及时并准确地向指挥中心报告失火范围员工人数及火灾现场,公司内人数。指挥公司人员到疏散通道引导员工疏散，并告之员工疏散集合地点并做好安慰和解释工作。d)、如是公司办公楼范围，要积极配合财务部、办公室有条不紊地整理帐目、文件资料等、对该上锁的要锁好，须随身携带的装载好，做好疏散准备工作。（五）、义务消防队灭火行动a)、火灾确认后，各部门义务消防队员、护厂队员接到通知后应在第一时间赶到指定地点集合待命。b)、义务消防队长向队员简单介绍火灾，分配任务。c)、义务消防队员携带灭火器材准备好后迅速赶赴火灾现场。d)、迅速派两名义务消防队员沿疏散楼梯小心上楼，观察情况，在安全的情况下，可使用消防梯、消防绳将灭火器材送到出事楼层，然后将消防梯消防绳送底层，供义务消防队员备用。e)、迅速组织队员按救火程序实施灭火，并及时将灭火工作进展情况报告现场总指挥。(六)、员工的疏散根据火灾确定是否需要全面疏散火灾现场及附近员工。疏散命令由总指挥下达。具体的实施办法如下:1、指挥部人员按照总指挥指令负责用紧急广播先通知着火地点的员工、或由现场人员逐个通知疏散。2、办公室负责引导员工疏散，把疏散的人员安排到安全地点，现场外人员或是准备进入火灾范围的人员由现场外围值班护厂和办公室指定人员负责引导疏散。在引导疏散时要注意保持秩序，防止挤伤、踏伤等非事故引起的意外，并注意清点现场疏散的人数，防止遗漏。（七）、与专业消防队员配合如果已向公安消防“119”台报警，各部门应密切配合专业消防队员，行动的具体办法如下：1、各部门接到火灾通知后，除按指定任务执行外，其他人均应待命等候指示。2、护厂队：负责维持辖区周围的秩序，根据情况疏导辖区内的车辆和人员及通道，以便公安消防队顺利到位。3、办公室：派人到公司外围主要路口引导公安消防队到达公司的火灾现场。4、生产部：派人到公司控制区，并视情况或按总指挥的命令断电、断气。5、公安消防队到场后，现场指挥要将指挥权交出，并主动介绍火灾情况，根据其要求组织所有人员协助做好疏散和扑救工作。（八）、善后处理工作：火灾扑灭后，要做好以下善后工作：1、全面疏散后，各部门要清点自己人员和火灾现场受困人员人数，查看是否全部撤出危险范围。2、办公室视情况准备食品饮料，安排好疏散集合地点员工的临时生活，在必要时负责与医疗单位联系。3、生产部在火灾扑灭后，负责与自来水公司、供电局等单位联系；及时恢复消防和其它设备的运行。4、护厂队负责保护现场，配合调查人员做好清场。5、保洁员应迅速清理保护范围以外的其他范围环境卫生。6、火灾扑灭后，各相关人员按分工做好善后工作，除保护好火灾现场外，其它地方应尽快恢复原状，由办公室负责写出事故报告上报，对火灾扑救工作进行总结，对扑救工作中表现突出的人员提出表扬。（九）、实施中的注意事项：1、如若火灾发生在夜间或休息日、节假日，值班人员应立即通知公司安全卫生委员会负责人，负责人员在接到通知后，应立即赶到现场，组织火灾扑救工作，在此之前，值班负责人要担负起总指挥的职责，待总指挥到场后简要向总指挥汇报并听从总指挥的指令。2、在整个扑救火灾的过程中，其他工作要让位于火灾的扑救工作，随时按照总指挥的指令做出反应，各个岗位出现的情况也要随时向总指挥汇报，以便总指挥掌握情况，迅速做出正确的决定。3、当火灾由公司自己组织力量可以扑救时，不惊动消防机关。4、总指挥部设在现场，总指挥由公司总经理或主管消防安全的负责人担任，所有命令由总指挥下达。5、火灾发生后，所有对讲机或其它通讯设备应处于待命状态，当总指挥呼叫时，要用简明的语言，准确报告情况。6、实施疏散计划时，要将员工有秩序的从安全通道疏散，绝对不能引起混乱，要防止不知火灾危险的员工再回到他们的居住、工作范围，疏散时由护厂员或工段负责人带路和断后。疏散中不能停留、堵塞通道。7、护厂队、办公室工作人员负责指导检查疏散情况，检查内容还包括：员工房间、卫生间等公共范围是否留有未熄灭火种、烟头和未关闭的灯，出入通道是否畅通。