护理管理学一试题及答案整理汇总

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资源描述

一)单选题1.“双因素理论”的提出者是()(A)奥尔德弗(B)马斯洛(C)赫茨伯格(D)卢因参考答案:(C)2.组织最重要的管理资源是()(A)人力资源(B)信息资源(C)财力资源(D)时间资源参考答案:(A)3.机体的整体功效大于各组成部分功效的叠加反映了系统特性的()(A)整体性(B)相关性(C)层次性(D)动态平衡性参考答案:(A)4.提出目标管理的管理学家是()(A)韦伯(B)梅奥(C)彼得?德鲁克(D)泰勒参考答案:(C)5.计划的特征不包括()(A)目的性(B)纲领性(C)组织性(D)效率性参考答案:(C)6.提出X-Y理论的行为学家是()(A)麦格雷戈(B)沙因(C)梅奥(D)卢因参考答案:(A)7.被称为“科学管理之父”的是()(A)泰勒(B)法约尔(C)韦伯(D)马斯洛参考答案:(A)8.下列关于正式组织特点的描述,不正确的是()(A)有共同的目标(B)分工专业化但强调协调配合(C)强调工作人员工作的独特性(D)讲究效率参考答案:(C)9.正式组织的目标与非正式组织的目标总是呈一定的角度关系,非正式组织对正式组织目标的实现产生最大的促进作用的是()(A)当两位目标变量成0度(B)当两维目标变量成0~90度(C)当两维目标变量成90~180度(D)当两维目标变量成180度参考答案:(A)10.管理的职能包括()(A)计划、组织、人力资源管理、领导、控制(B)计划、组织、人力资源管理、领导、控制(C)计划、安排、人力资源管理、领导、控制(D)策划、组织、人力资源管理、领导、控制参考答案:(B)11.每个下属应当而且只能向一个上级主管直接负责,这是组织设计的哪项原则()(A)管理层次的原则(B)统一指挥的原则(C)专业化分工与协作的原则(D)职责与职权相应的原则参考答案:(B)12.管理者在做计划时需要回答的问题可概括为()(A)2W1H(B)3W1H(C)4W1H(D)5W1H参考答案:(D)13.系统最基本的特征是()(A)相关性(B)整体性(C)目的性(D)动态平衡性参考答案:(B)14.管理过程理论的代表人物是()(A)泰勒(B)法约尔(C)韦伯(D)马斯洛参考答案:(B)15.科学管理学派的代表人是()(A)泰勒(B)法约尔(C)韦伯(D)霍桑参考答案:(A)16.在宗旨、任务的指导下,组织活动要达到的可测量的、最终的具体成果是()(A)宗旨(B)目标(C)目的(D)策略参考答案:(B)17.下列管理理论中,不属于古典管理理论的是()(A)科学管理理论(B)管理过程理论(C)人类需要层次理论(D)行政组织理论参考答案:(C)18.与效益原理相对应的管理原则是()(A)能级原则(B)动力原则(C)价值原则(D)反馈原则参考答案:(C)19.管理学成为一门独立的学科始于()(A)18世纪初(B)18世纪末(C)19世纪初(D)19世纪末参考答案:(D)20.泰勒科学管理理论重点研究的内容是()(A)生产中工人的劳动效率(B)一般管理原理和管理效率(C)理论的行政组织理论(D)生产过程中的人际关系参考答案:(A)21.下列哪项是影响管理宽度的因素()(A)管理层级(B)管理人员能力(C)人员结构(D)委员会参考答案:(A)22.ABC时间管理中,很重要且必须完成的目标是()(A)A类目标(B)B类目标(C)C类目标(D)D类目标参考答案:(A)23.领导了著名的“霍桑实验”,并建立了“人际关系学说”理论的管理学家是()(A)马斯洛(B)麦格雷戈(C)韦伯(D)梅奥参考答案:(D)24.法约尔认为,企业的主要活动有六项,在这六项活动中处于核心地位的是()(A)技术活动(B)安全活动(C)财务活动(D)管理活动参考答案:(D)25.中期计划的年限是()(A)5年以上(B)4~5年(C)2~4年(D)1年或1年以下参考答案:(C)(二)多选题1.管理对象是指管理过程中管理者所作用的对象,除了人以外还包括_(A)物(B)财(C)信息(D)时间(E)空间参考答案:(ABCDE)2.经济方法是以人们的物质利益的需要为基础,按照客观经济规律的要求,运用各种物质利益手段来执行管理职能,经济方法的特点包括_(A)强制性(B)利益性(C)客观性(D)交换性(E)关联性参考答案:(BDE)3.现代管理的基本原理有_(A)系统原理(B)效率原理(C)人本原理(D)动态原理(E)效益原理参考答案:(ACDE)4.计划的形式包括_(A)宗旨(B)目的或任务(C)目标(D)策略(E)规划参考答案:(ABCDE)5.ABC时间管理法的核心是_(A)抓住主要问题(B)解决主要矛盾(C)保证重点工作(D)兼顾全面(E)提高工作效率参考答案:(ABCDE)6.组织变革的阻力包括_(A)个体阻力(B)组织阻力(C)领导者的阻力(D)外界因素(E)组织历史参考答案:(ABC)7.护理管理者应具备的基本素质_(A)身体素质(B)思想素质(C)知识素质(D)能力素质(E)心理素质参考答案:(ABCDE)8.护理管理者的主要任务有_(A)发放劳保福利(B)护理人员管理(C)监控和质量管理(D)协调工作(E)人才培养工作参考答案:(BCDE)9.管理的二重性指的是_(A)普遍性(B)科学性(C)自然属性(D)社会属性(E)目的性参考答案:(CD)10.自管理科学成为独立的学科以来,大体经过了哪几个发展阶段(A)古典管理阶段(B)行为科学理论阶段(C)管理过程理论阶段(D)行政组织理论阶段(E)现代管理理论阶段参考答案:(ABD)11.在护理管理中应用的古典管理理论有_(A)马斯洛的人类需要层次论(B)泰勒的科学管理理论(C)卢因的群体行为理论(D)法约尔的管理过程理论(E)韦伯的行政组织理论参考答案:(BDE)12.目标管理的优点包括_(A)费时、费力(B)调动各级人员的积极性(C)提高管理效率(D)增加灵活性(E)充分发挥管理者的能力参考答案:(BC)13.C类工作的主要特征是_(A)无关紧要(B)不迫切(C)后果影响大(D)后果影响不大(E)一般迫切参考答案:(AB)14.与系统原理相对应的管理原则是_(A)整分合原则(B)能级原则(C)价值原则(D)反馈原则(E)动力原则参考答案:(AD)15.行为科学理论阶段的代表理论有_(A)人际关系学说(B)人类需要层次论(C)行政组织理论(D)人性管理理论(E)领导行为理论参考答案:(ABDE)(三)判断题1.当C类工作比较多时,管理者应该投入更多的时间来处理。(A)对(B)错参考答案:(B)2.具有不平等性特点的管理方法是经济方法。(A)对(B)错参考答案:(B)3.计划是控制的前提,控制是实现计划的手段。(A)对(B)错参考答案:(A)4.如果没有计划,医院和护理管理活动就会陷入盲目状态。(A)对(B)错参考答案:(A)5.在应用ABC管理方法中,管理者对待A类工作的管理要点是授权。(A)对(B)错参考答案:(B)6.护理管理是以提高护理质量和工作效率为主要目的的活动过程。(A)对(B)错参考答案:(A)7.时间管理的重要意义就是提高工作效率。(A)对(B)错参考答案:(A)8.法约尔的管理过程理论着重研究行政组织理论。(A)对(B)错参考答案:(B)9.目标管理强调管理者和被管理者共同参与管理。(A)对(B)错参考答案:(A)10.300张病床以下的医院设护理部,实行护理部主任、科护士长、病室护士长三级负责制。(A)对(B)错参考答案:(B)21822,21805,21

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