面试评估表

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资源描述

公司办事处应聘者姓名应聘岗位评估项目评价说明形象气质□较好□一般□欠佳勤奋务实□较好□一般□欠佳沟通与表达能力□较好□一般□欠佳工作激情、进取精神□较好□一般□欠佳学习能力□较好□一般□欠佳逻辑思维能力□较好□一般□欠佳适应与应变能力□较好□一般□欠佳创新能力□较好□一般□欠佳承压能力□较好□一般□欠佳团队协作能力□较好□一般□欠佳性格特征求职意愿综合评价等级是否推荐复试是否建议录用综合评价等级是否录用试用转正项目说明评价刻苦努力,责任心强善于与人交流,充分表达观点个人形象气质,自信度综合评价学习方法与习惯,学以致用能承受压力,能在压力中找到解决问题的方法宽容,注重团队工作评分说明每一项的评估满分为10分,总分100分。评价标准为:较好:8~10分;一般4~7分;欠佳:0~3分积极、乐观、进取、注重目标,自动自发思考系统性、逻辑,讲究方法适应环境,思路敏捷突破固有思维,产生新的想法□是□否□优秀□良好□一般□不合格复试评价面试官签名:日期:□优秀□良好□一般□不合格初试评价面试官签名:日期:薪资个月面试评估表应聘者基本信息联系电话公司意见试用期□内向□外向□稳重□强烈□一般□不强烈□是□否合同签订年限年月□是□否

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