ISO9001:2015内部审核检查表

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内审检查表受审核部门品管部审核区域办公及现场审核时间2012年12月26日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果8.2.4顾客沟通1.有无客户投诉处理程序文件?2.是否有建立『客户投诉统计表』?3.客诉问题是否有结案,采取适宜的措施进行纠正及预防。7.4.3采购产品的验证1.有否实施进料检验程序,是如何进行的?2.是否有制作进料验收标准,为检验提供依据。3.有无进料检验记录,是否按标准进行检验?4.询问IQC检验人员采用何种抽样方法?7.5.4客户财产1.IQC对客户来料有检验否,是否有记录?2.当客户来料不适用时,有报告给客户确认否?7.6监视和测量装置的控制1.有无建立『量测仪器一览表』、『量测仪器校正计划表』。2.有无按规定的文件进行校验,校验过的仪器是否有标识,是否有校验记录。(『校正报告』)3.校验人员是否具有资格。4.校验不合格的量测仪器是怎样处理的。5.量测仪器是否有按规定进行操作或使用,有无保养记录。表单编号:QR-XX版本:A0内审检查表受审核部门品管部审核区域办公及现场审核时间2012年12月26日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果8.2.3过程的监视和测量IPQC有无按照相关程序进行作业:A、当制程中产生异常时,是否『品质异常单』给责任单位。B、有没有按文件规定做制程检验记录?C、有无制程检验标准,IPQC是否有执行?D、对制程中生产的产品是否有留样?E、在产品正式生产前有没有做首件检验,有记录否?8.2.4产品的监视和测量1.有无建立产品检验的标准,是否按此文件执行?2.有无(半)成品检验记录,是否完整。能否满足产品的符合性提供依据?3.对放行产品(不合格品)的,有无品管主管的批准?4.当发现异常时,有无发出『品质异常单』到相关单位进行处理。8.3不合格的控制1.现场的不合格品有无标识清楚及隔离开。2.对不合格品返工,返修后,品管有无再检验?3.不合格进行报废处理,有无相关记录(『报废申请单』)。4.由于公司内部原因,不合格品需出货或使用时,有无特采记录。不合格品作为特采处理时是否按相关程序作业?表单编号:QR-XX版本:A0内审检查表受审核部门品管部审核区域办公及现场审核时间2012年12月26日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果8.4数据分析1.对供应商来料之品质状况,IQC是否有做月报表进分析?2.制程检验月报表是否有做柏拉图分析制程不良?8.5.2/3纠正/预防措施1.部门品质目标未达到时,有否做纠正,预防措施?2.来料、制程,出货检验中出现了异常时,有无做纠正及预防动作。是否有结案?表单编号:QR-XX版本:A0内审检查表受审核部门品管部审核区域办公及现场审核时间2012年12月26日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果4.2.3文件控制1.是否有建立『文件管制一览表』?2.文件是否有进行编号?3.文件是保存是否整齐、易于查阅?文件夹及工作现场无旧版文件。4.2.4质量记录控制1.质量记录是否清晰、易于判别2.每月存档时有无检索,保护,标识5.3/5.4.1质量方针/目标1.公司质量目标是什么。2.公司质量方什是什么。3.部门有否围绕公司质量目标进行展开,部门目标实施得如何?5.5.1职责/权限1.品管部的职责是什么?2.品管部内部岗位(课长,品管)职责是什么,权限是什么。有无文件规定。6.2.2能力,意识和培训1.从事产品质量检验人员,在上岗前有没有进行培训?2.培训人员有无签到及考核成绩?表单编号:QR-XX版本:A0内审检查表受审核部门生产部审核区域办公及现场审核时间2012年12月26日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果5.3/5.4.1质量方针/目标1.公司质量目标是什么?2.公司质量方什是什么?3.部门有否围绕公司质量目标进行展开,部门目标实施得如何?5.5.1职责和权限1.生产部的职责是什么?2.生产部内部岗位(课长,作业员)职责是什么,权限是什么。有无文件规定。6.2.2能力,意识和培训生产部新进人员在上岗前有无进行工作技能培训,且有相关的考核成绩及签到记录。6.3/6。4基础设施/工作环境1.生产基础设施是否可以满足产品的要求?2.现场有无行进5S管理,工具,物料是否摆放整齐。各区或标识清楚否。3.『生产机台设备一览表』上之设备,是否有保养记录?7.1产品实现的策划1.有无制生产工艺流程图,是否依据此流程执行?2.产品需求的过程,文件等资源是否已满足?表单编号:QR-XX版本:A0内审检查表受审核部门生产部审核区域办公及现场审核时间2012年12月26日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果7.5.1/7.5.2生产和服务提供的控制/过程的确认1.现场有无建立作业指导书来指导员工作业。(机台操作说明,自主检验作业指导书等)2.是否有做『生产日报表』,报表能否反映当天的机台效率,品质,产量的情况。3.生产部是否依『领料单』领料,入库时是否依『入库单』执行入库?7.5.3标识和可追溯性1..现场物料有无做相应的标识,不合格的产品有无做隔离,区分。2.标识是否具有唯一性,可不可以实现可溯性。8.5纠正/预防1.部门品质目标未达到时,有否做纠正,预防措施。2.针对制程中产生不合格品时,有否采取纠正,预防措施。文件编号:DH-GD-FM-003内审检查表受审核部门资材部(仓库)审核区域办公及仓库审核时间2012年12月24日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果5.3/5.4.1质量方针/目标1.公司质量目标是什么。2.公司质量方什是什么。3.部门有否围绕公司质量目标进行展开,部门目标实施得如何5.5.1职责和权限1.资材部的职责是什么。2.资材部内部岗位(课长,作业员)职责是什么,权限是什么。有无文件规定。7.5.3标识和可追溯性1.仓库库存之物料是否有标识(合格还是不合格)?2.合格与不合格物料有无区分?3.包装上的标识是否清楚(数量一致否)?7.5.4客户财产1.有无客户财产清单(数量,品名规格等)。2.有无划分区或进行存放,并标识客户财产。3.客户财产入厂时,有无通知IQC检验。7.5.5产品防护1.有无划分区域(待检区,原物料区,半成品区,成品区等)进行管理2.生产领料时,是否有“领料单”。发放物料数量是否与生产计划表一致。3.仓库管理是否依据了“先进先出”之原则。4.物料摆放限高是否符合文件的要求。表单编号:QR-XX版本:A0内审检查表受审核部门资材部(仓库)审核区域办公及仓库审核时间2012年12月24日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果接上7.5.5产品防护5.仓库之物料是否每月有进行盘点,仓库月报表能否体现?6.供方来料入库与采购单上数量是否一致(包括委外加工)。7.送货单是否与订单数量上相符。8.库存期限是如何管控的,有无建立『物料明细表』。当库存品快要超保质期时,是否有通知品管进行检验?有标识吗?8.5纠正/预防部门品质目标未达到时,有否做原因分析,纠正,预防措施。表单编号:QR-XX版本:A0内审检查表受审核部门资材部(采购)审核区域办公及仓库审核时间2012年12月24日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果5.5.1职责和权限1.采购的职责是什么,有无文件规定。2.采购的权限是什么,有无文件规定。7.4.1采购过程1.有无建立『合格供应商一览表』,是否全面。2.根据合格供应商一览表,是否建立了『供应商评鉴表』。3.一种物料采购前,是否对该供应商进行了评鉴。4.每月是否对供应商交货及服务等进行统计(供应商评价)。(『供应商业绩统计表』)7.4.2采购信息1.采购单上数量,品名规格,交期是否明确。2.采购单是否经过主管核准确认。3.对供方商交期较长或有每月有计划采购的物料,有无做采购计划。8.4数据分析每月是否对供方交货情况,品质状况,服务等进行综合评估,汇成数据进行分析,将不合格传真经供方做相关改善,预防。表单编号:QR-XX版本:A0内审检查表受审核部门业务部审核区域办公室审核时间2012年12月25日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果5.2/6.2质量方针/目标1.公司质量目标是什么。2.公司质量方什是什么。3.部门有否围绕公司质量目标进行展开,部门目标实施得如何。5.3职责和权限1.业务部的职责是什么。2.业务部岗位(业务员)职责是什么,权限是什么。有无文件规定。8.2.4顾客沟通1.有无建立『客户一览表』。2.接到客户订单时,有无进行评审。是否保持评审记录?3.当订单评审结果不能满足客户要求时,是否有通知客户确认?9.1.2/9.1.3顾客满意度/数据分析1.是否有进行顾客满意度调查?2.是否对客户满意度调查报告进行了分析,有无分析报告。10.1纠正/预防部门品质目标未达到时,有否做原因分析,纠正,预防措施。表单编号:QR-XX版本:A0内审检查表受审核部门行政部审核区域办公室审核时间2012年12月25日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果5.2/6.2质量方针/质量目标1.公司质量目标是什么。2.公司质量方什是什么。3.部门有否围绕公司质量目标进行展开,部门目标实施得如何。5.3职责/权限总务岗位(人事)职责是什么,权限是什么。有无文件规定7.2人力资源1.有无建立员工名册或清单2.新员工入厂时是否有填写(人事资料表)3.有无建立专业人员一览表,是否获得资格。4.是否有建立年度培训计划表,是否按计划在培训。5.培训时是否有签到6.培训完成后,是否有进行考核或评价。培训不合格的处理是否与文件规定一致。7.当人力不足时,是否有填写申请进行招聘。8.有无建立人事制度且实施。8.5.2/3纠正/预防部门品质目标未达到时,有否做原因分析,纠正,预防措施。表单编号:QR-XX版本:A0内审检查表受审核部门文控审核区域办公室审核时间2012年12月25日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果5.3/5.4.1质量方针/质量目标1.公司质量目标是什么。2.公司质量方什是什么。5.5.1职责/权限岗位(文控)职责是什么,权限是什么。有无文件规定4.2.3文件控制1.是否建立『公司品质文件一览表』2.文件在发布前是否得到了批准(注:批准人员是否有权限)3.外来文件是否得到了识别,(有无加印外来文件章),是否有一览表。4.作废的文件是否得到了识别。5.文件是否进行了编号,是否清晰。6.文件分发是否有记录。『品质文件分发登记表』7.5.2质量记录控制1.是否建立了质量记录一览表2.是否进行了编号管控,是否与使用的版本次是一致的。编号是否与文件规定一致。3.所有的质量记录有没有(按月或周,年)标识,存档。10.1纠正/预防部门品质目标未达到时,有否做原因分析,纠正,预防措施。文件编号:DH-GD-FM-003内审检查表受审核部门工程部审核区域办公室及现场审核时间2012年12月25日依据文件程序文件依据标准ISO9001:2008审核员条款审核项目/内容问题及审核方法审核结果5.2/6.2质量方针/质量目标1.公司质量目标是什么。2.公司质量方什是什么。3.部门有否围绕公司质量目标进行展开,部门目标实施得如何。5.3职责/权限1.工程部的职责是什么。2.工程部内部岗位(设计师,具课长,研磨课长)职责是什么,权限是什么。有无文件规定。7.1.2/7.1.3基础设施/工作环境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