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艺术总监职务说明书岗位名称艺术总监岗位编号所在部门总部岗位定员1直接上级总经理职系技术职系直接下级技术总监（暂时为美发师）所辖人员岗位分析日期2005年8月8日本职：制定和实施公司的技术提升规划；设计和组织公司技术总监、美发师、美发助理的技术培训计划；主持公司的技术方面的工作；负责搜集和整理行业最新的技术和相关信息；负责监督和指导直属人员的工作职责与工作任务：职责一职责表述：制定和实施公司技术提升规划工作任务制定公司的技术提升规划，并根据内外部环境变化进行调整组织实施制定的规划，并及时向总经理汇报工作职责二职责表述：制定和实施公司的技术培训计划工作任务根据总经理的指示组织制定、修改、实施公司技术培训计划监督、检查技术总监的现场指导过程，并对结果负全面责任每周定期的亲临所辖分店监督指导工作职责三职责表述：建立良好的行业咨询搜集渠道工作任务负责与同行业保持良好的关系，建立信息搜集渠道要与最新的美容美发技术保持同步，引领公司的技术不断提高职责四职责表述：指导下属工作的开展工作任务主动、积极的帮助技术总监，并亲临各店现场指导塑造员工积极学习进取的心态职责五职责表述：主持公司日常经营工作工作任务负责公司技术人员的梯队建设，参与选拔技术人员对涉及到技术的重大事项进行决策其它总经理交付的工作权力：技术人员选拔的决策权技术员工培训的建议权对技术人员任免的建议权对技术总监工作的监控权对所属下级的管理水平、业务水平和业绩的考核评价权总经理赋予的其他权力工作协作关系：内部协调关系总经理、技术总监，各门店外部协调关系客户、合作伙伴、行业协会等任职资格：教育水平大学本科以上专业美容美发专业、艺术专业培训经历接受过管理、艺术、心理、色彩等方面的培训经验5年以上本行业或相近行业管理经验知识通晓心理学、美学、色彩学、沟通等方面的知识技能技巧掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法，具备基本的网络知识，具有判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力其它：使用工具设备计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络）、交通及通讯设备工作环境独立办公室工作时间特征无明显的节假日所需记录文档技术提升规划方案、培训计划、阶段性工作报告等备注：