通风队管理制度汇编

龙山煤矿通风队管理制度汇编二〇一三年七月一日2目录龙山煤矿通风队2013年记分办法...........................................3龙山煤矿通风队日常考核办法.................................................5班前会流程.........................................................................7龙山煤矿通风队管理人员值班制度.........................................8龙山煤矿通风队管理人员职责分工.......................................10通风队技术员日常工作及考核办法.......................................13通风队副队长及班组长考核办法...........................................15龙山煤矿瓦斯检查员日常管理考核办法...............................19龙山煤矿通风队爆破工管理考核办法...................................22龙山煤矿通风队通风设施工管理考核办法...........................23龙山煤矿通风队通风工管理考核办法...................................24龙山煤矿通风队测风工日常考核办法...................................25通风队兼职防爆检查员职责划分及考核...............................27龙山煤矿通风队监测组内部分工...........................................29龙山没看通风队监控责任区划分...........................................30通风队监测组考核办法...........................................................303龙山煤矿通风队2013年记分办法经龙山煤矿通风队队务会研究决定，制订计分明细如下：为了实现多劳多得、按劳分配，让每位员工都清楚队内各工种记分办法，提高工作积极性，特制定各岗位工种计分标准：1、在25采区瓦检、放炮每人每班记每班记11分。2、23煤柱工作面瓦检、放炮每人每班记每班记11分。3、11101工作面瓦检、放炮每人每班记10.5分（不放炮记9.5分）,其他工作地区瓦检每班9.5分、放炮每班分。4、班组长照岗按岗计分，无岗计固定分9.5分。5、通风设施班长每人每班记9.5分。（现仅1人，王东平）6、通风设施构筑工大工每人每班记9分，小工每人每班记8分。7、通风工每人每班记9.5分。（现3人，李继业、张学庆、王怀修）8、通风设施维修工下井每人每班记9分(现2人，杨建涛、赵玉玲)。地面加工每人每班记8分，半班地面加工记4分，半班地面加工后下井记9分。9、地面瓦斯监控工每人每班记7.5分，井下瓦斯监控工每人每班记8分。10、通风调度每人每班记7分，地面木工、仪器维修工每人每班记7分，其他地面工每人每班记6.5分。11、技校学习工每人每班记4分。12、放炮员当班未放炮且半班前（3:30、11:30、19:30）未向队4里汇报当班不计分。生产单位领取火工品并到生产地区，但一整班未放炮的当班记4分，未放炮但半班后干其他杂活的记6分。13、当班放炮员放炮时未达到30发时，记6分，超过30发以上时，本班记全分。放炮未放够30发雷管，但放2个地点炮的可挣够本工；放炮2个以上的第3个地点及更多地点按兼岗加分。兼岗放炮够30发雷管的加4分，不足30发的加2分。14、正常生产地区兼岗瓦检、放炮员每人每班加4分。临时瓦检、放炮地点，瓦检、放炮员每人每班加2分（不放炮加1分）。15、当班副队长要做到日清日结，凡是当班工超过两天未记时，扣副队长2分。16、当班副队长积分时，要把工作地点、考核内容要写清，如出现填写不清楚、不规范时，扣当班副队长1分。17、李东平负责每天记录杂货班的分。18、当班副队长根据实际情况如需给员工加分时，必须经过队长、支书同意，才能加分，加分时，要填写清楚，在基础分上进行加分，如出现填写不规范时，扣当班副队长2分。19、临时放炮地点5龙山煤矿通风队日常考核办法（1）班前会点名迟到一次扣1分。（2）班前会期间电话必须调为静音，响一次扣1分。（3）班前会期间严禁吸烟，一次扣1分。（4）班前会期间严禁交头接耳、来回走动，一次扣1分。（5）无故不参加周六安全活动会，一次扣4分。（6）不服从培训管理员安排，无故不参加实操培训，一次扣2分。（7）贯彻学习文件等签名表不按时签名的，一次扣0.5分。（8）上级下发的各类试卷不按时按要求上交的，一次扣1分。（9）干杂活人员早升井的一次扣2分。（零点班7:00；八点班15:00；四点班23：00前出东一口者被认定为早升井）（10）员工未按要求请假而休息的被视为旷工，一天扣10分。（11）出现“三违”的对当事人扣20分，不安全行为的对当事人扣10分。（12）出现隐患的对当天、当班责任人一般隐患每条扣0.5分，较大隐患每条扣1分，重大隐患每条扣2分，被鑫龙以上领导查处加倍处罚,上级责任追究的按上级处罚为准队内不再处罚。（9）不按时完成队领导交付的工作任务，并在工作中推诿扯皮的一次扣4分。（10）不按规定履行请假制度一律按旷工，一天扣10分。（11）地面人员参加井下劳动，按工作量大小每次奖励50-1006元。（12）除正常工作外，到队部加班每次按工作量奖励20-50元(或2-5分)。（13）本月班组内员工无“三违”，奖励班组长100元（或10分）。7班前会流程班组长进行班前确认经确认，本班无喝酒人员，精神状态良好，准予入井↓值班队长点名↓贯彻上级文件及早晚会议精神通报：安全日报到期隐患↓跟班队长、班组长通报上班问题及本班注意事项班长对隐患及本班工作再安排↓队长、支书总结↓班组长通报本班照岗人员名单↓宣誓、列队入井8龙山煤矿通风队管理人员值班制度为了确保全队的安全生产，增强区队领导干部的工作责任心和安全管理水平，结合本单位实际，特制定《龙山煤矿通风队管理人员值班制度》。1、值班时间：当日7：30--次日7：30。2、负责全队当天安全生产工作的调度指挥，做到全面、安全地完成当日各项主要工作任务。3、值班人员负责全天的人员考勤，值班结束后必须把当天人员的出勤表划完；并在每班向调度室填报清楚出勤人员名单。4、值班人员负责24小时日常事务处理，参加所有班前会，认真布置当班的工作任务和人员安排。5、值班人员负责传达贯彻矿、队两级的生产动态情况和各类文件、会议精神，强调好安全生产的重要性，让职工牢固树立“安全第一”的意识。6、值班人员不得私自外出，不得串岗、脱岗，及时接听值班电话，协调好井下生产，做到精心组织，超前考虑。7、值班人员负责安排当天上级会议或领导安排的工作及隐患，并落实清楚工作完成情况，交班时必须与接班人员交接清楚。。8、对各作业地点请求解决的问题要及时处理，做好记录便于落实，并在需要的情况下派跟班队长现场解决，重大问题及时请示队长或书记。9、值班人员负责把当天存在的隐患、问题进行全方位的闭合，9并负责安排近两天内到期的隐患；负责对各类罚款分摊到个人；针对存在的问题和影响时间拿出处理结果。10、值班期间发生生产安全事故时，及时向安监科和调度室按有关规定汇报，及时向队长或书记汇报事故的情况，可根据调度室或队长、书记的指示，处理相关事宜。12、值班人员及时参加晚调度会，负责队长早调度会需要反映的问题及有关事宜的落实和处理情况，失误一次队内部罚50元。13、值班人员要与接班人交清全天遗留的问题及待办事宜，否则承担全部责任，根据事情的情节承担罚款50-200元。14、特殊情况下值班人员需要替换班时，应按照矿有关规定替换班手续，。并向调度室汇报。10龙山煤矿通风队管理人员职责分工为规范通风队内部管理，明确职责，进一步促进通风队各项工作顺利开展，提升各级管理人员素质，完善矿井通风管理工作，保证矿井安全生产，现将通风队管理人员内部分工如下。自2013年6月份起，通风队副区长以上管理人员全部参与本队值班、跟班等日常管理工作。对值班、跟班期间出现的隐患、问题等负主要责任，对业务管辖范围内各项工作全面负责。凡上级检查隐患或其他相关问题需责任追究的，队内责任划分值班领导、跟班领导、分管领导、队长支书各占1/4，按此比例处罚追究。其他人员责任由分管领导和队长、支书负责追究落实。孙华锋同志（队长）：负责全队行政管理工作，全队安全生产管理和全员学习工作，与矿领导和其他单位、科室的沟通协调，队内人员管理，队内市场化管理、质量标准化和“双基”建设工作；秦科学同志（支书）：负责全队党务工作，全队安全生产管理工作和全员学习，与矿领导和其他单位科室的沟通协调，队内市场化管理、“双基”建设和质量标准化管理工作，负责全员学习、培训工作。黄金平休息或培训期间负责黄金平管辖范围内工作。黄金平同志（监控副队长）：负责工会工作和井上下瓦斯监控、瓦斯抽采系统、工业监控视频系统、人员定位各项日常工作管理，负责井下监控及人员定位维护人员的学习，实操培训和日常管理工作；张岩同志（技术副队长）：负责一通三防技术管理工作，队内各项技术管理制度和措施的制定、落实；协助队长、支书完成全员技术11培训，队内各项制度的制定和安全技术措施的编写，包括质量标准化等各项工作；张杜海同志（局部通风副队长）：负责局部通风管理和质量标准化工作，负责局部通风班全员学习、实操培训管理工作；李东平同志（通风设施副队长）：负责全矿通风设施完善和通风设施质量标准化达标工作，负责通风设施班全员学习、实操培训管理工作；元志勇同志（瓦检爆破副队长）：负责全矿瓦斯检查工作及井上下爆破工作，负责各班组爆破工的学习、实操培训和日常管理工作；胡阳同志（技术员）：协助张岩完成一通三防技术管理工作，队内各项技术管理制度和措施的制定、落实；协助队长、支书完成队内各项制度的制定和安全技术措施的编写，包括全员学习、实操培训考核工作;王超同志（技术员）：协助队长、支书、监控副队长完成队内各项制度的制定和安全技术措施的编写，包括“双基”、质量标准化等各项工作；韩云刚（技术员）：协助队长、支书、监控副队长完成队内各项制度的制定和安全技术措施的编写，瓦斯监控、瓦斯抽采系统、工业监控视频系统、人员定位日常管理、培训等各项工作；马卫彬同志（网络管理员）：负责矿区内办公网络管理、工业监控视屏系统的日常维护（井下），协助队长、支书完成队内“双基”等内业资料。12梁卫平同志（办事员）：负责本队工资结算，考勤监督、管理，为职工领取劳保用品、办公用品，做到奖金、劳保发放准确，不出差错；王红亮同志（安全仪器仪表管理员）：负责本队安全仪器仪表日常管理、仪器台帐等各项记录。同时负责各种材料计划的制定，材料的保管领发等，作好材料库防火、防盗、防潮等工作，库内保持文明卫生。13通风队技术员日常工作及考核办法为规范通风队技术管理，明确职责，进一步促进通风队技术管理工作的顺利开展，提升技术人员素质，保证矿井安全生产，特制定技术员日常工作职责及考核办法;一、工作职责：（胡阳）1、负责通风旬报的审核、通风月报、通风能力核定、配风计划、瓦斯设置点计划、安全技术措施等“一通三防”内业资料的编写。2、负责地面“一通三防”内业资料的迎检工作。3、负责井下各地区通风设施的检查、编号工作。二、日常考核：1、参加每天8点班、16点班班前会。迟到一次积1分。2、迎检前期，夜里不加班（8:00前未到办公室）一次积2分。3、因工作失误、不认真被查出的技术类隐患，一次积2分。4、安全技术措施编写错误被领导查出一次积2分。5、因措施编写滞后影响正常施工一次积2分。（特殊情况除外）6、测风。（以下工作每