建筑行业调研报告房屋建筑、水利、市政道路排给水污水管道、桥梁隧道;房屋建筑又分为工业和民用,专业可分为:土建、水暖、电气;建委、质监站、监理公司、房地产公司、建筑公司、建筑设计院等等都是建筑领域。下面就建筑设计方面加以分析。首先,从设计公司的人才招聘要求方面着手,我们要了解市场的需求,从而完善自己满足市场的需求,才可以做到与时俱进,不被社会所淘汰。因此,我先调查几个公司对设计人才的素质以及能力等方面的要求,如下:一)上海某建筑公司1、建筑学专业,具有两年以上建筑施工图经验;2、熟悉相关技术规范;熟悉常见的工程构造做法及建筑材料等;3、有职业道德,高度责任心,思路清晰,有良好的沟通与协调能力;4、沉着冷静、有耐心,能和施工单位顺利进行施工对接、技术交底;二)北京中外某建筑公司深圳分公司1.建筑学专业大专以上学历,3年以上大型甲级设计院工作经验;2.熟悉常规住宅、商业项目的扩初及施工图设计,有施工配合经验,能独立完成地上部分施工图设计工作,有地下室、节能、绿建设计经验优先考虑;3.专业基础扎实、熟悉专业相关规范,画图速度快、品质高,有一定的图纸校对能力;4.吃苦耐劳、抗压性强,具备良好的团队精神和沟通协调能力。上海某建筑公司1、熟练掌握AUTOCAO、3DMAX、SKETCHUP、PHOTOSHOP、PPT等设计软件;2、有责任心,良好的沟通能力,有工作热情及团队合作精神,具备优良的职业道德及文化素养;3、建筑学、景观、环艺、美术或相关专业者应届毕业生有无工作经验不限;4、英语要求,会基本读写。西安某建筑公司1、建筑、规划、景观园林专业本科以上,在读学生或应届生;2、身体健康,具备良好的职业道德,诚实处事谨慎,有敬业精神,服从性较强,能吃苦耐劳,善于沟通,具有良好的团队合作精神和较强的服务意识;3、熟练CAD、SKETCHUP、PHOTOSHOP等绘图及各类相关软件,对专业基础知识掌握扎实,熟悉本专业基本规范,对专业知识有较强的钻研精神;4、热爱设计,悟性高,学习能力强,努力上进,工作勤恳踏实者;5、有参与实际项目经验的优先;6、保证充足的全职实习期3-6个月。通过对以上几个建筑公司的人才招聘要求的对比发现,作为一名即将就业的建筑学学生而言,我们最应该完善自己的是要掌握坚实牢固的软件知识,可以熟练运用电脑绘图软件,提高自身的专业素养,为就业提高可能性。除此之外,我们还应拥有强烈的团队意识,有责任心,良好的沟通能力,并且要虚心求教,刻苦努力,拥有一颗吃苦耐劳的心。我们要做到的是高效、快速、准确地定位到我们工作的核心,提高效率,争取最大化最优化的完成工作,并且要预留出修改完善的时间,避免因时间紧迫而导致工作内容出现纰漏,造成公司不必要的损失。建筑行业调研报告学校:商丘师范学院专业:建筑学姓名:郭宝燕班级:13级建筑1班学号:131812008