某公司员工宿舍管理办法

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制定日期某公司文件编号ZHC/C6.2-05生效日期版本版次A/O文件名称宿舍管理制度总页数/页次1/11目的规范公司宿舍的人员住宿秩序,为员工提供和维护安全、清洁的注宿环境,保障公司财产。2.范围所有入住公司宿舍的员工。3职责总经办负责员工宿舍的配置、分配、调整、安全及卫生检查等管理工作。4管理规定4.1凡家住外市或外镇的公司员工,均可申请住房。普通工人必须在公司服务满1年后可申请。4.2分配标准:7、8级人员住8人/间,5、6级人员住4人/间,4级人员住2人/间,3级以上人员住单间.公司可根据公司情况和房间大小调整入住人数。4.3总经办按员工职位申请表的‘面试结果’栏确定的级别分配员工宿舍。4.4凡入住公司宿舍的人员,均需交纳押金100元(工资中扣除),退房时归还本人。4.5所有员工按总经办指定房间入住,未经批准,不得直更换房间。4.6宿舍严禁男女混住(单间除外),不得留住外来人员,亲友探访,必须在当晚21:30分前离开。一经发现,从严处理。特殊情况须向总经办申请同意。4.7为保证公司宿舍财产安全,不准设置炊事用具(包括电炉、煤油炉、液化炉等)4.8宿舍走廊、楼梯、阳台等公共场所的清洁卫生由公司派人负责清扫,注宿人员需交纳20元/月的清洁费(工资中扣除)。住宿人员应爱护公共场所的卫生,生活废品等垃圾要投入垃圾箱。4.9宿舍人员应整理好个人物品的放和清洁卫生,不得影响室友,如果连续三次受到投诉或被检查不符合规定的,公司有权要求搬离宿舍,自己解决住房。4.10宿舍人员应轮流打扫、共同维持室内卫生,给大家创造一个清洁、卫生、安全的住宿环境。4.11宿舍人员应爱护公司配备的床、桌、椅、柜等公用设施物品,如有损坏或丢失照价赔偿。4.12宿舍内禁止赌博和打架,违反者给予行政处罚或取消住宿资格。4.13员工离职,须在结清工资当天退房搬出。4.14为了充分、合理的利用公司资源,总经办有权对宿舍人员进行调整,入住人员必须积极配合和服从总经办的安排。4.15总经办对员工宿舍进行不定期的卫生检查,检查项目宿舍检查项目表,检查时发现不合格者,视情况给予相应的处罚。5本规定解释权归总经办。本规定自颁发之日起执行,修改时亦同。拟定审核批准

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