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明光街道落实纪工委“三转”专项整治工作整改方案按照市委统一部署要求，明光街道认真开展落实街道纪工委“三转”专项整治工作，做到态度坚决，行动坚决，强化制度建设，为确保把三转工作落到实处，取得实效，街道党工委专门召开会议，分析原因，确定目标要求，制定整改方案。一、存在的突出问题1、精力分散的问题；街道纪工委书记专职不专，分管有与党风廉政建设之外的工作，除了主业以外，纪工委书记还参与分管信访、统计、行政服务大厅等其他工作。2、力量薄弱问题；街道纪工委委员有兼职现象。3、业务能力不足问题，街道纪检干部业务能力和水平有待进一步提升，存在自办案件少，审查程序不严谨，档案管理不规范等问题。4、履职意识不强的问题，对工作中关键环节和重要岗位监督不够尤其是对班子成员缺少监督。二、存在突出问题的原因党工委没有充分认识到中央“三转”要求的重要性。二是街道纪工委自身认识不到位，认为纪委工作只种刺不栽花，处理干部怕得罪人、丢选票；有的存在畏难情况，怕处理干部影响人际关系，有“老好人”思想。目前街道纪检干部，掌握金融、财务、审计、法律、计算机等专业知识的较少，在从事纪检业务之前，都没有接受过系统的岗位培训。街道纪工委自办的大部分都是村干部工作失职、普通党员违反计划生育政策类“简单”案件，经济类案件很少，基层信访件成案率低。稍复杂的案件，从案件的初核、立案、调查到审理、结案，都依赖于上级纪委的全程指导，独立办案能力较差。三、整改措施，完成时限和目标要求1、要建强街道纪检干部队伍。按照人数不能少，力量不能弱监督不能虚的要求，在7月前选优配强纪检监察干部，确定有专职副书记，配齐纪工委委员，并为他们工作和生活提供必要的保障。2、要快速转变职能。按照市纪委三转的要求，彻底解决专职不专干，兼职不干事的问题，在6月底，党工委重新调整班子成员分工，保证街道纪工委书记集中精力抓主业，不分管党风廉政以外的工作，纪工委副书记也不参与与纪检监察无关的工作。3、要提升能力。认真解决街道纪检干部的办案能力问题，积极组织参与上级培训，支持参与上级纪委案点培训。四、加强整改的组织领导和责任落实（一）加强领导抓落实。各相关责任人要进一步增强党性观念和大局意识，高度重视落实纪工委三转工，确保各项整改措施落实到位。（二）强化监督抓促进。对整改情况，实行市纪委检查组监督、领导班子成员间监督和群众监督相结合，对不能按要求、对重点、难点问题及时进行督促，督促其尽快落实。对三转整改措施，通过上墙公布，自觉接受社会和群众的监督。中共明光街道工作委员会2016年7月10日