生命科学学院2012级新生入学教育工作方案

1全面覆盖多维度护送新生起航---生命科学学院2012级新生入学教育工作方案新生入学教育是大学生思想政治教育的重要环节。为响应学校号召，积极开展新生入学教育，通过多种形式的教育活动，教育新生领悟“学为人师，行为世范”的校训精神，体味“诚信修德，勤勉博学”的学院风范，在110年校庆的氛围中感受我校110年来的历史、文化积淀，结合我院实际情况，特制定本工作方案。一．工作思路我院2012级新生入学教育的核心工作理念是加强时间的连续性，分为入学前、入学中、入学后三个阶段。入学前教育网络化，通过在学院网站开辟专栏，使新生在报到前提前了解学院的学习生活情况，同时便于各年度工作的积累总结。入学中开展多种形式的教育活动，内容上加强针对性，深入学生内心，分别从思想、生活、学习、人际关系等方面进行适应性教育，做到无微不至、全面覆盖。入学后坚持开展教育活动，以点引线，将今后多项长期工作渗透到新生入学的短期工作中，使入学教育更具系统性。二．工作框架由学院分党委牵头，分团委协调各团支部积极落实。同时积极发挥朋辈教育作用，以学生会、学长计划、生物学社、雪绒花使者等学生组织为抓手，协调配合开展新生入学教育工作。三．教育内容及形式采取讲座、交流会等多种教育形式，分别从思想引领、生活适应、专业学习、人际交往、心理调适、职业生涯规划、师范生教育、安全法规、感恩自强9个方面开展入学教育，加强学院党委学院团委学生会学长计划生物学社雪绒花使者各团支部2方式的互动性、形式的有效性，使入学教育深入人心。（一）思想引领思想政治教育是新生入学教育的首要内容，通过开展国情、校情和形势政策教育，激励新生坚定信念跟党走，提高思想觉悟，勇担重担，开阔进取。同时通过参观校史馆、佩戴校徽等活动，了解我校110年来光辉的发展历程，感受百年学府深厚的历史文化底蕴和校训精神，激励新生为建设综合性、有特色、研究型世界知名高水平大学做出突出贡献。1.参观校史馆、参加校庆系列活动负责单位：分团委时间：9月预期：使新生了解我校110年来光辉的发展历程，感受百年学府深厚的历史文化底蕴和校训精神，激励新生为建设综合性、有特色、研究型世界知名高水平大学做出突出贡献。2.入党培训会负责单位:分团委时间：9月预期：向新生介绍我院推优入党等相关政策，对新生进行党情、团情教育，激励广大团员积极进取、创先争优，引导团员青年自觉肩负起历史赋予的重任，充分发挥党的助手和后备军作用。同时明确各项评奖评优规则，使新生支部把握工作重点，在全院深入开展创先争优工作。3.暑期实践成果展负责单位:分团委时间：10月预期：通过图片展等形式，使新生对暑期实践有初步的认识，同时了解我院丰富多彩的学习、生活环境，鼓励新生积极参与暑期实践活动。4.主题团日负责单位:分团委时间：“一二九”、清明节、五四青年节、“5·12”汶川地震纪念日等……预期：通过一系列的主题团日活动，在特定的节日氛围下提高全院青年的团员意识，激励全院党员、团员坚定信念跟党走，深入落实爱党、爱国主义教育。5.初级团校---优秀人才输送计划负责单位:分团委3时间：4月预期：培养优秀的团学干部，提高公文写作、活动组织等必备能力，增强领导力、影响力。提高学员的自身素质及能力，充分挖掘潜力，发挥优势。向全院各学生组织输送优秀人才。6.志愿服务负责单位：各团支部时间：长期预期：以支部为单位积极开展长期志愿服务工作，提高全体师生的志愿服务意识。（二）生活适应教育大学与高中的生活环境截然不同，新生面对角色的转变，生活、学习方式的转变会产生不适感。首先从生活方面入手，通过学长扶持，开展新生适应团队辅导，减轻新生的不适感，帮助新生尽快完成角色转变，增强适应能力，加强新生班级及宿舍氛围建设，促进新生健康成长。1.辅导员、学生干部走访宿舍负责单位:学生会时间：9月预期：辅导员、学生干部走访新生宿舍，与新生进行交流，及时了解新生的心理及生活状态，发现困难，解决问题，让新生感受到生科大家庭的温暖。2.“学长计划”入宿交流负责单位:学长计划时间：9月预期：优秀学长入宿舍与新生面对面交流，在生活、学习各方面为新生提供帮助，切实从日常点滴解决新生的各种问题，同时使新生更快了解我院概况，尽快适应大学生活。3.发放本科生指导手册负责单位:学生会时间：9月预期：为新生在师大校园学习、生活提供便利，使新生有能力自己解决遇到的问题，尽快熟悉师大的生活环境。4.新生游校园负责单位：学生会4时间：9月预期：使新生对师大的生活环境有初步的了解，初步体味师大的历史和文化。（三）专业学习教育专业学习是大学生活最重要的组成部分。通过学院领导、老师与学生的交流，学长的专项讲座，以及具有我院特色的生物文化节，使新生充分了解我院的专业培养目标、课程设置和就业前景等，激发学习兴趣，培养我院良好的学风、考风。1.旧书市场负责单位：学生会时间：9月预期：方便新生采购书籍，也为新生提供与学长交流的机会，了解即将学习课程的内容及深度难度，做到有的放矢。2.专业学习及科研讲座负责单位：学长计划时间：长期预期：对于学习、考试、选课等问题进行专项讲解，使新生更好地了解各学科在学业中的地位，也可利用优秀学长对新生的激励作用，通过朋辈教育提高新生的学习热情。同时也可向新生介绍科研项目的申请流程及注意事项、图书馆使用等问题。3.师生论坛负责单位：学生会时间：10月预期：通过学院领导、老师与新生的面对面交流，细致介绍我院的专业教育概况及各项政策，解决新生的疑问，帮助其树立明确的学习方法及目标，同时拉近师生间的距离。4.生物文化节（游校园认植物、观鸟、参观标本馆、参观猛禽救助中心）负责单位：生物学社时间：10月预期：带领新生提前了解专业知识，培养专业兴趣。游校园认植物等活动也可以帮助新生更好地熟悉校园，融入其中。5.绿缘讲坛负责单位：学生会时间：11月5预期：拓宽新生视野，使其了解更多知识。同时通过榜样人物的力量激励新生奋发图强，立志成才。（四）人际交往教育1.素质拓展活动负责单位：雪绒花使者时间：9月预期：通过游戏使新生互相了解，拉近同学间的距离，为建立牢固的同学关系打下基础。2.迎新晚会负责单位：学生会时间：9月预期：为新生提供自我展示的平台，并利用游戏环节拉近新生间的陌生感。3.宿舍联谊负责单位：各班级时间：10月预期：以班级为单位进行宿舍团队建设，通过各宿舍的自我展示加深了解，通过联谊的形式促进交流。4.体育健身月负责单位：学生会时间：3月预期：为同学们提供一个日常锻炼和沟通交流的平台。旨在让同学们结合体育锻炼增强身体素质，同时促进同学间的交流、合作。引导新生塑造合理的体育观念，舒缓紧张的学习状态所带来的压力，以平和快乐的心态对待生活。（五）心理调适教育新生入学后，由于脱离父母、远离家乡容易在生活、学习、人际交往中产生各种不良心理。通过雪绒花使者组织的新生心理普查、专题讲座等多种形式，教育新生调整心理状态，以健康乐观的心态适应新环境，融入新团队，投入到紧张充实的大学学习和生活中去，并有效防止今后类似情况的发生。1.心理健康普查负责单位：雪绒花使者时间：10月6预期：通过问卷普查的形式，对新生的心理状况有初步的了解，便于今后各种活动的开展，同时及时发现个别问题，及时解决。2.专题讲座负责单位：雪绒花使者时间：10月预期：根据前期工作发现的心理问题举办一些专题讲座，例如“如何适应大学生活”“如何处理情感问题”等，及时为新生答疑解惑。（六）职业生涯规划教育职业规划教育在新生入学教育中占有重要地位，可以通过专题讲座，主题班会，职场模拟等形式，教育新生认识社会现实，加强职业规划意识，了解社会对人才素质与能力的要求，引导学生正确评价自我，确定个人发展目标，科学规划大学生活。1.2012届学院就业形势总结负责单位：生活指导室时间：11月预期：通过对目前就业形势的总结，是新生对我院的就业情况有初步的了解，能够理性地分析今后自己的就业方向。2.职业生涯规划讲座负责单位：学生会时间：11月预期：通过优秀校友、专业职业规划老师的讲座，提高新生的职业规划意识，在新生中普及职业规划的基本知识。（七）师范生教育“百年大计，教育为先”，师范生是未来的教师，师范生教育也正是我校教育的特色与重点。通过建立新生与高年级师范生的交流平台，举办教学技能的讲座、比赛，为师范生提供更多学习、锻炼的平台，提高免费师范生的专业技能，同时加强师范生的理想、信念、责任感。1.师范生交流会负责单位：学生会时间：11月预期：通过邀请高年级优秀师范生向新生介绍学习生活，鼓励新生及早地为自己制定目7标并为之奋斗；同时也给即将毕业的师范生点燃一盏明灯，引导他们自信而富有责任感地走上从教之路。2.教师素质大赛（板书大赛）负责单位：学生会时间：12月预期：帮助新生克服初上讲台的心理障碍，也通过听取学长们授课，获取经验，以朋辈为榜样，激励低年级师范生成长。3.支教队负责单位：分团委时间：长期预期：通过亲身实践，与师兄师姐一起参加支教工作，提升师范生的能力，同时也提供了建立友谊的平台，丰富了大学生活。（八）安全法制教育安全始终是大学校园内无法忽略的问题，应对校园内屡屡出现的火灾、偷盗等事件，采用讲座，知识评比等形式在新生中普及防火防盗、校规校纪知识，从根本上防止新生违规违纪，同时提高新生的自我保护意识。1.校园安全知识系列讲座负责单位：学生会时间：11月预期：邀请保卫处、派出所、红十字会等单位举办安全教育、急救专题讲座，开展人身安全、消防安全、交通安全、财产安全和重大自然灾害应对等方面的安全教育活动。同时组织新生学习校规校纪及各种法律法规，教育学生树立纪律观念和念，培养学生的公民意识和自律意识。2.消防知识竞赛负责单位：分团委时间：12月预期：在新生中普及消防安全知识，杜绝违规使用电的现象，减少安全隐患，减少火灾发生的可能性，保护学生人身、财产安全。3.安全宿舍评比负责单位：分团委8时间：12月预期：通过学院领导亲自到宿舍检查，排除安全隐患，提高新生的防火防盗意识。（九）感恩自强教育对于新生而言，大学生活的一大挑战便是在陌生的城市脱离父母生活，因此在新生入学教育中应特别引入感恩自强教育，教育新生增强感恩意识。同时开展好对家庭经济困难同学的帮扶和教育，勉励新生勤奋学习，自强不息，鼓励新生自立自强，激发学习进取的斗志。1.家长会负责单位：学长计划时间：9月预期：向家长和学生介绍学校、学院及新生班主任情况，同时为家长提供一个与班主任面对面沟通交流的平台，也为大一新生提供适应学校的缓冲和平台。2.一封家书传真情负责单位：学长计划时间：5月预期：离家近一年，在母亲节、父亲节的节日气氛下教育新生学会感恩，使其意识到虽远离家乡，但身上都承载着父母最深挚的爱与最殷切的期望，激励新生乐观面对生活，积极进取，立志成才。