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批准：xxxxHSE联系员xxxxEXCO–CEOxxxxEXCO–CFO关于发布《安全管理制度》的通知各部门：认真贯彻执行安全生产法律法规，坚持“安全第一，预防为主、综合管理，加强劳动保护，是党和政府的一贯方针，也是社会主义管理的一项基本原则，其立足点就是通过认真贯彻执行党和国家制定的劳动保护的方针、政策、法规，从加强安全管理入手，确保安全生产，尤其是本公司，由于具有易燃、易爆、有毒、有害的特点，更决定了加强安全生产管理的重要性和必要性。多年来的实践证明，安全生产管理贯穿于企业生产、经营活动的全过程和各层面。因此，必须有一整套行之有效的管理制度和措施，使安全生产和劳动保护工作有章可循、有法可依。根据国家修订和补充的有关安全生产政策、法规、制度和标准，根据上级主管部门对安全生产的要求，结合本公司的实际情况，我们对原有的有关安全规定，加以整理修改汇总，编制成册，以适合xx集团在中国的发展。现将汇编后的《安全管理制度》予以发布。希望xx公司全体职工,尤其是领导干部认真学习,执行《安全管理制度》，从自身基础工作做起，使企业的安全生产逐步走上标准化、制度化、规范化管理的轨道。并纳入日常生产管理。本《安全管理制度》自批准发布之日起生效。特此通知！《安全管理制度》目录第一部份安全管理制度第一章、总则…………………………………………………………………………………4第二章、安全机构设置………………………………………………………………………4第三章、安全生产禁令………………………………………………………………………5第四章、安全生产责任制……………………………………………………………………7第五章、安全教育管理制度…………………………………………………………………18第六章、安全作业证制度……………………………………………………………………21第七章、安全检查制度………………………………………………………………………22第八章、工艺操作……………………………………………………………………………25第九章、防火防爆与消防……………………………………………………………………26第十章、化学危险物品………………………………………………………………………31第十一章、物资储存…………………………………………………………………………33第十二章、电气设备安全管理………………………………………………………………34第十三章、压力容器安全管理………………………………………………………………39第十四章、劳动卫生管理……………………………………………………………………41第十五章、安全检修管理……………………………………………………………………42第十六章、厂区交通…………………………………………………………………………46第十七章、安全技术措施管理………………………………………………………………48第十八章、事故管理…………………………………………………………………………49第十九章、科研与设计………………………………………………………………………52第二十章、新建、改建、扩建工程“三同时”……………………………………………53第二十一章、附则……………………………………………………………………………53第二部分安全技术规程第一章、安全生产基本要求…………………………………………………………………54第二章、压力容器、气瓶……………………………………………………………………56第三章、通用设备……………………………………………………………………………58第四章、电气…………………………………………………………………………………59第五章、化学分析……………………………………………………………………………63第六章、防护器材的使用管理………………………………………………………………65第七章、消防器材的使用管理………………………………………………………………67第八章、附则…………………………………………………………………………………70第三部分内部保卫及劳保用品发放第一章、门卫管理制度……………………………………………………………………70第二章、会客登记制度……………………………………………………………………72第三章、劳保用品发放管理制度…………………………………………………………72第四部分应急预案第一章、危险化学品（氯气）泄漏应急救援预案………………………………………76第二章、压力容器应急预案………………………………………………………………78第三章、电器火灾事故应急预案…………………………………………………………79第四章、防汛应急预案……………………………………………………………………82第五部分工作票申办程序及工作票样本第一章、危险作业（工作票）申请申办程序……………………………………………85第二章、危险作业申请表…………………………………………………………………86第六部分安全标识…………………………………………………………………87第七部分国家现行适用法律法规第一章、国家法律…………………………………………………………………………89第二章、国务院行政法规及文件…………………………………………………………89第三章、部委及行业规章规定……………………………………………………………89第四章、地方性法规及文件………………………………………………………………90第八部分附件第一章推荐消防器材数量布置……………………………………………………91第二章事故汇报应急流程…………………………………………………………92第三章意外事故调查报告…………………………………………………………93第四章安全组织机构管理网路图…………………………………………………934第一部份安全管理制度第一章总则第一条安全生产法规是根据宪法的原则，用立法的手段制订的保护职工在生产过程中的安全和健康的法规，企业的安全规章制度同样有法律效果，规定职工在生产过程中的行为准则，什么是合法的可以去做，什么是非法禁止去做。因此企业的安全管理制度是建立正常秩序、保证安全生产的重要组织手段。第二条根据我国安全生产法、消防法、职业病防治法、特种设备监察条例、及劳动法等有关法律规定，为“加强劳动保护、改善劳动条件”，认真贯彻落实国家各项安全法规、制度和标准，保护企业财产，保证职工在生产过程中的安全与健康，将安全转化为经济效益，促进企业的发展，提高经济效益，，特制定本制度。第三条凡本企业的职工和在本企业工作的外包工、临时工及培训实习试用人员，均应严格遵守本制度。第四条认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，为各项工作创造安全健康卫生的劳动条件，实现安全，文明生产。第五条要采取一切可能的措施，全面加强安全管理、安全教育工作，防止事故的发生。第六条除贯彻、执行本制度外，还必须同时严格执行国家和各部委的各有关法律法规、制度和标准。第二章安全机构设置一、本企业设立安全生产委员会，副总经理任委员会主任。安委会的日常工作由安全部门负责。二、职责1、贯彻执行安全方面的有关法律法规和有关劳动保护方针、政策、法令、规程和规定。2、制定本企业安全生产、工业卫生和职业病防治工作规划和年度计划，并监督实施。53、对审定和修定安全生产制度、安全技术规程，并监督执行。4、对新建、改建、扩建工程项目中的“三同时”安全技措项目进行审查和验收。5、审查年度安全技措计划并督促执行。6、组织开展安全综合检查，开展安全生产各项竞赛活动和应急救援预案的演练工作，总结和推广安全生产先进典型经验。7、对重大事故进行调查、处理、结案和对工伤鉴定处理报告进行审定。第三章安全生产禁令生产区的十四个不准：1、加强明火管理，厂区内不准吸烟。2、生产区内，不准未成年人进入。3、上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干生产无关的事。4、在班前、班上不准喝酒。5、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。6、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。7、安全装置不齐全的设备不准使用。8、不是自己分管的设备、工具不准动用。9、检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。10、停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。11、未办高处作业证、不带安全带，脚手架、跳板不牢，不准登高作业。12、石棉瓦上不固定好跳板，不准作业。13、未安装触电保护器的移动式电动工具，不准使用。14、未取得安全作业证的职工，不准独立作业；特殊工种职工，未经取证，不准作业。操作工的六严格：1、严格执行交接班制。2、严格进行巡回检查。3、严格控制工艺指标。64、严格执行工作票。5、严格遵守劳动纪律。6、严格执行安全规定。动火作业的六大禁令：1、动火证未经批准，禁止动火。2、不与生产系统可靠隔绝，禁止动火。3、不清洗，置换不合格，禁止动火。4、不消除周围易燃物，禁止动火。5、不按时作动火分析，禁止动火。6、没有消防措施，禁止动火。进入受限空间的八个必须：1、必须申请、办证，并得到批准。2、必须进行安全隔绝。3、必须切断动力电，并使用安全灯具。4、必须进行置换、通风。5、必须按时间要求进行安全分析。6、必须佩戴规定的防护用具。7、必须有人在器外监护，并坚守岗位。8、必须有抢救后备措施。机动车辆七大禁令：1、严禁无证、无令开车。2、严禁酒后开车。3、严禁超速行车和空档溜车。4、严禁带病行车。5、严禁人货混载行车。6、严禁超标装载行车。7、严禁无阻火器车辆进入禁火区。7第四章安全生产责任制第一节基本原则第一条本企业安全工作实行各级行政正职（主持工作者）负责制。第二条各级领导人员和职能部门，应在各自的工作范围内，对实现安全生产和文明生产负责，同时向行政正职负责。第三条安全生产人人有责，每个员工必须认真履行各自安全职责，做到各有职守，各负其责。第二节各级人员安全职责第四条总经理安全职责1、总经理是企业的安全第一负责人，对安全工作负全面责任。贯彻执行安全生产方针、政策、法规和标准，建立健全和贯彻落实安全生产责任制，审定、颁发本单位统一性的安全生产规章制度。2、审定本单位改善劳动条件的规划和安全技术措施计划，按规定提取安全措施经费，及时解决重大隐患，重视女工的劳动保护工作。3、新、改、扩建项目中，遵守和执行“三同时”的规定，对其它主要的经济技术决定，应负责制定具有保障职工安全健康的措施。4、建立健全安全组织机构，根据实际情况，按企业职工总人数的2-5‰的比例，配备、充实安全专业（兼职）人员，提高专业人员素质，稳定安全专业队伍。5、主持召开安全生产专题会议，认真听取意见和建议，及时研究和解决有关安全生产的重大问题，审核引进技术（设备）和生产过程中的重要安全技术问题。6、组织全厂性安全教育与考核工作。7、牢固树立“安全第一”的思想，贯彻安全生产“三同步、五同时”的原8则，即企业在考核经济发展机制改革，技术改造时，安全生产要同时规划，同时组织实施，同时投入生产，在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。8、组织对重大伤亡事故的调查分析、按“四不放过”原则严肃处理。“四不放过的原则”即对发生的事故、原因、没有查清楚不放过、事故责任者没有严肃处理不放过、广大职工没有受到教育不放过、防范措施没有落实不放过。同时签订各级安全责任书。9、总经理不在时，由代理者负责。10、副总经理在总经理指定的工作范围内对安全生产负责。第五条经理（包括付职）安全职责1、经理是部门的安全负责人，对本部门安全工作负全面责任，并带头学习贯彻执行安全生产和有关法律法规安全方面的规章制度。2、拟定本部门年度消防安全工作计划和安全方面的各项管理规定，编制本部门安全技术措施计划和方案经批准后，并组织实施。3、积极组织开展本部门内各种安全生产劳动竞赛活动，并指导组织实施。4、主持定期召开安全工作会议和本部门安全检查，发现重大隐患，立即组织有关人员及时处理消除隐患，对一时不能整改的要采取可靠保证措施，并及时报告，并有记录台帐。5、发生