财务人员管理办法

中影控股影院财务人员管理办法第一章总则第一条为加强中影控股影院的财务管理，建立健全有效的约束机制、监督管理机制，实现统一领导，归口管理的工作目标，促进财务人员履职能力和管理水平的提升，根据股份公司的有关制度规定，特制定本办法。第二条本办法适用于中影控股影院，参股影院参照执行。第二章控股影院财务人员的管理第三条控股影院财务人员的选聘参照《中影控股影院公司人力资源管理办法》规定，控股影院财务人员的选聘可由影院投资公司（以下简称“影院投资公司”）提名或通过社会招聘渠道选拔，经股份公司财务部、人事部审核，报主管领导审批后，由控股影院按其聘任程序予以聘任。（一）财务负责人（会计岗位）任职条件：1、具备良好的职业道德，能够严格遵守国家法律、法规及财经规章制度，坚持原则，廉洁奉公，敢于抵制违法违纪行为；2、具有大学专科及以上学历，具备助理会计师及以上职称或注册会计师资格，从事会计工作3年或从事电影行业会计工作2年以上经历；3、熟悉国家的财经法律、法规和国家统一的会计制度、企业会计准则；4、具备一定的组织能力和协调能力；5、熟悉财务管理和税务法律、法规及相关办事流程，精通会计核算；6、能熟练操作计算机；7、身体健康，能适应本职工作。（二）出纳岗位任职条件：1、具备良好的职业道德，能够严格遵守国家法1律、法规及财经规章制度，坚持原则，廉洁奉公，敢于抵制违法违纪行为；2、具有大学专科及以上学历，持有财政部门核发的“会计资格从业证书，应届毕业生除外；3、熟悉国家的财经法律、法规、规章和国家统一的会计制度；4、服从上级工作安排；5、能熟练操作计算机；6、身体健康，能适应本职工作；7、具有本地户口。第四条控股影院财务人员的职责（一）贯彻执行国家有关财经政策，严格遵守控股影院财务制度，经济事项按照影院投资公司的有关规定履行相应的报批程序；（二）在业务上接受股份公司财务部的统一领导和指导；包括统一设立账目，统一核算口径，按规定日期和要求向股份公司财务部报送财务报表、审计报告、预算表单以及其他各类财务数据及有关资料等；（三）依据控股影院财务制度，拟定内部财务会计管理办法，并遵照执行；（四）协助控股影院负责人做好财务管理工作，确保公司整体运营健康、有序；（五）负责经营过程中的一切财务核算工作，如实反映影院的财务状况和经营成果；与控股影院负责人共同对会计报表的真实性、完整性和合法性负责；（六）按照影院董事会下达的经营指标，认真组织编制控股影院的年度财务预算，并负责贯彻执行；（七）积极参与并监督所在单位资金的运营，对财务收支活动实施全面监督，对财务收支事项，按规定进行连签或审批；2（八）按时足额缴纳各种应缴税费；（九）督促和配合有关部门定期对影院资产进行清查和盘点，防止资产流失；（十）保守秘密，不得擅自向外界提供或泄露控股影院的重要财务信息；（十一）遇重大事项须及时向股份公司财务部、影院投资公司及其他股东、影院负责人报告。第五条股份公司财务部对控股影院财务人员的管理（一）对控股影院财务人员的选聘发表意见，并对其财务工作能力及效果发表意见，供其管理部门参考；（二）制定控股影院财务管理办法；（三）定期组织召开控股影院财务工作布置会、经验交流会，组织控股影院财务人员的岗位、业务培训；（四）随时了解各控股影院的财务状况，对控股影院的经济事项、财务核算、预算执行等情况进行监督、检查和指导；（五）对不能胜任工作或工作中出现失职、渎职，违反财经纪律的财务人员，有权提出处理意见，包括解聘、移送司法机关处理等。第六条财务人员变更与工作交接（一）影院财务人员离职时,应根据劳动合同法的规定提前一个月正式向影院提出离职申请（二）财务人员离职前，必须将本人所经管的工作，在规定的期限内，全部移交清楚。接替人员应认真接管移交的工作，并继续办理移交的未了事项。移交后，如发现原经管的业务有违反财会制度和财经纪律等问题，应立即向单位负责人和上级单位财务部门报告。（三）企业会计人员办理交接手续，必须有监交人负责监交，必要时请上级主管部门派人会同监交。3（四）会计主管人员交接时，还要将全部财务会计工作、重大的财务收支和会计人员的情况等，向接替人员详细介绍。对交接的遗留问题，应写出书面材料。（五）交接完毕后，交接双方和监交人要在移交清册上签名或盖章。并应在移交清册上注明：单位名称，交接日期，交接双方和监交人的职务、姓名，移交清册页数以及需要说明的问题和意见等。移交清册一般应填制一式三份，交接双方各执一份，存档一份。（六）接替的会计人员应继续使用移交的账簿，不得自行另立新账，以保持会计记录的连续性。（七）单位撤销时，必须留有必要的会计人员，办理清理工作，编制决算，未移交前，不得离职。接收单位和移交日期由影院投资公司确定。合并单位的会计交接手续，比照上述规定办理。第三章财务人员的工作权限第七条会计人员有权要求本影院有关部门、人员认真执行国家政策、法规，遵守财经纪律和财务制度；如有违反，会计人员有权拒绝付款，拒绝报销或拒绝执行，并向董事会授权人及影院投资公司报告。对于弄虚作假、营私舞弊、欺骗国家等违法乱纪行为，会计人员必须拒绝执行。第八条会计人员有权参与本影院财务计划编制，对重大经济活动进行可行性研究，监督经济合同的履行。有权参加本影院的有关生产、经营管理会议。影院管理层对会计人员提出的有关资金投入、财务开支和经济效益方面的意见要认真考虑，合理的意见应予以采纳。第九条会计人员有权监督、检查本影院有关部门的财务收支、资金使用和财产保管情况，有关部门要如实提供资料、反映情况。第四章财务人员奖惩与责任追究4第十条对认真执行《会计法》，忠于职守，坚持原则，在会计管理工作中做出显著成绩的会计人员，影院或影院投资公司应给予表彰和奖励。第十一条对违反《会计法》和相关法律法规，有下列情况之一者，视情节轻重提请影院投资公司给予相应处分。（一）提供虚假财务会计报告的。（二）私设会计账簿的。（三）贪污、私分公款或挪用公款的。（四）其他违反《会计法》规定的行为。第十二条影院擅自撤换、有意刁难和打击报复会计人员的，由影院投公司按照国家法律法规和影院公司章程规定进行查处，情节严重的将移送司法机关。第十三条对违反本办法的相关行为，影院投资公司将追究相关责任人的责任，并视情节轻重给予警告、记过、解除职务等处分，给影院造成损失的将依法追偿。第五章附则第十四条本制度由中影影院投资公司制定并负责解释。第十五条本制度自发布之日起施行。5