浙江至美环境科技有限公司管理制度汇编

至美环境Chimey浙江至美环境科技有限公司管理制度汇编（2010年第一版）浙江至美环境科技有限公司二〇一〇年八月至美环境Chimey浙江至美环境科技有限公司企业标准I目录前言...............................................................................................................1第一章行政管理制度1.1车辆管理制度..................................................................................31.2固定资产管理制度..........................................................................61.3印章管理制度................................................................................141.4资质证书管理制度........................................................................201.5员工保密制度................................................................................211.6档案管理制度................................................................................261.7后勤管理制度................................................................................27第二章人事管理制度2.1员工招聘制度................................................................................292.2试用期员工管理制度....................................................................332.3员工离职管理制度........................................................................392.4员工福利管理制度........................................................................442.5员工考勤、请假管理制度............................................................472.6员工激励管理制度........................................................................522.7员工培训管理制度........................................................................562.8员工薪酬管理制度........................................................................612.9员工绩效考评制度........................................................................63第三章财务管理制度3.1会计管理制度................................................................................723.2财务报销制度................................................................................743.3员工出差报销管理制度................................................................783.4成本管理制度................................................................................84第四章现场管理制度4.1借款及报销管理制度....................................................................864.2考勤及请假管理制度....................................................................874.3采购管理制度................................................................................894.4安全管理制度................................................................................894.5仓库管理制度................................................................................894.6质量管理制度................................................................................89第五章项目流程管理制度5.1市场管理流程................................................................................91至美环境Chimey浙江至美环境科技有限公司企业标准II5.2设计管理流程................................................................................985.3设备材料采购管理流程..............................................................1045.4设备制造管理流程......................................................................1115.5施工管理流程..............................................................................1175.6调试验收管理流程......................................................................120至美环境Chimey浙江至美环境科技有限公司企业标准1前言浙江至美环境科技有限公司经过历年的发展，企业队伍不断壮大，特别随着我国经济的快速增长，环保产业作为朝阳产业，迎来快速发展的有利时期。市场机遇无限，迫切需要我们制订一套能适应新形势且符合员工利益及企业发展要求的规范具体、具可操作性的严格合理的企业管理制度，使它在企业发展中起到强大的促进作用，进一步增强企业的凝聚力，战斗力，更大的激发员工积极性、创造性，促进企业健康有序的发展。希望全体员工认真学习本管理制度，并且作为今后工作的实施标准，任何人不得以任何理由违背抵制。大家要正确面对各种奖罚，摆正个人与企业的关系，以个人利益服从公司利益为原则，不折不扣去执行各项规章制度。最后，希望大家对其中的不妥之处积极批评指正。浙江至美环境科技有限公司二O一O年八月二十六日主编人:金奕审批人:杨岳平至美环境Chimey浙江至美环境科技有限公司企业标准2第一章行政管理制度至美环境Chimey浙江至美环境科技有限公司企业标准31.1车辆管理制度为加强车辆的保管和节约开支，保证正常业务用车，特制定本制度。一、总则1、本制度所指车辆系指本公司所有及租用的各种机动车辆；2、综合管理部负责公司所有车辆的统一安排。二、日常管理1、本公司的车辆上班期间由综合管理部统一管理，并指派专人负责保养及车辆清洗。2、指定司机应每周对所驾驶车辆进行检查及日常维护，确保行车安全。3、车辆的有关年检及保险资料由综合管理部统一保管，由对应的司机负责年检维修等相关事宜的处理。4、外勤出差或其他公务需使用车时，由申请人提前填写用车申请，经部门经理签字后交由综合管理部，在保证工作的前提下统一安排车辆，尽量做到合并用车，减少空耗和空车等候。司机必须见到经过批准的用车申请后方可出车，出车前先登记车公里数。5、司机每次出车前必须先检查车况，如车灯、水箱、刹车系统、轮胎、油量等。发现问题及时处理，避免带故障出车。行车途中,驾驶人员要注意安全行驶并遵守交通法规。6、车辆在行驶过程中发生违章罚款，如超速、超载、任意停车等的一切罚款原则上由司机自行承担。违章责任时间根据出车申请单上的用车时间确定。一切违规费的缴纳、车辆年检、车维修申请均由司机完成。7、所有获批申请用车，均由公司专职司机负责驾驶，如专职司机均已派出无法出车，则须经公司主管领导批准后，指定人员驾驶，此情况只做应急之用。如司机及车辆均无法派出，短途鼓励员工打车或使用公共交通，远距离则由综合管理部负责联系租车公司，叫车前往。8、员工外地出差时使用私人车辆时，须提前一天填写《私车外出申请单》，并经总经理批准；使用私车按1元/公里补贴，在出差过程中产生的过路费、过桥费、停车费等须持正规发票报销；车辆行驶务必注意安全，谨慎驾驶，途中发生的交通违章、交通事故均由个人承担。9、车辆驶回后及每日下班前均应停放在公司指定车位，并将车门锁妥，车辆钥匙交由综合管理部统一保管。三、有关维修1、当车辆出现故障，需要报修时，司机应以书面的形式提出修车申请，并报请总经理批准。2、批准后，送修理厂进行检查，修理厂检查后对修理的项目进行报价，由财务部询价确认后方可维修。至美环境Chimey浙江至美环境科技有限公司企业标准4四、附则1、本制度的修定与解释权归综合管理部。2、本制度自颁布之日起施行。五、附表1、《出车申请表》2、《私车外出申请单》3、《车辆维修申请单》出车申请单日期：年月日部门申请人事由用车日期月日时—月日时部门主管综合管理部车号司机起始里程数终止里程数用车人确认实际里程数私车外出申请单日期：年月日部门申请人车牌号车辆所有者签名事由用车日期月日时—月日时月日批准人日期起始里程数终止里程数实际里程数综合管理部审核备注申请人填写此表格时请同时提供行驶证复印件、驾驶证复印件以及车辆保险单复印件。至美环境Chimey浙江至美环境科技有限公司企业标准5车辆维修申请单日期：年月日车号司机报修原因主要故障需要更换配件维修厂报价财务意见备注至美环境Chimey浙江至美环境科技有限公司企业标准61.2固定资产管理制度为规范公司的固定资产管理制度，保证公司资产的安全性、合理性，提高各部门的成本核算和预算能力，合理配置资产资源，提高固定资产的使用效率，特制订本制度。一、总则由综合管理部指定专人负责公司所有固定资产的管理。二、固定资产的定义与分类（一）、使用年限超过一年以上的有形资产，对一些单价较低但在企业的生产经营中发挥较大作用的，也可列为固定资产。（二）、固定资产管理包括资产的购置、使用、异动、出售及报废等环节的实物管理及价值管理。（三）、固定资产分类：1、运输设备（各种机动车辆）2、机械与机器设备（用于生