XXX学院2019年全面从严治党工作总结

1中共XXX学院委员会2019年全面从严治党工作总结2019年，学院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九届三中、四中全会精神，完善落实“两个维护”的制度，健全党的全面领导体制机制，提升党的执政能力和领导水平，坚决把党的领导落实到各领域各方面各环节。严守政治纪律和政治规矩，落实意识形态工作责任制，践行新时代党的组织路线，以坚若磐石的决心正风肃纪反腐，结合深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，围绕学院中心工作，坚决把全面从严治党引向深入。现将工作开展情况总结如下：一、以政治建设为引领，突出党组织领导核心作用（一）提高政治站位，增强大局意识。学院领导班子成员认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届三中、四中全会精神，严格落实习近平总书记关于“坚持党要管党、全面从严治党”的重要指示，以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，完善全面从严治党制度，自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保党始终成为教育事业的坚强领导核心。2（二）严守政治纪律和政治规矩。学院领导班子带头深入学习贯彻习近平总书记在十九届中央纪委三次全会上的重要讲话精神，始终坚持把党的政治建设摆在首位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以党的政治建设为统领，全面推进学院各项党建工作。（三）严格贯彻执行党委领导下的院长负责制。自2018年《XXX学院党委领导下的院长负责制实施细则》修订以来，坚持党管干部、党管人才，进一步建立健全了学院党政主要领导沟通机制，学院党政主要领导之间、班子成员之间的联系更加紧密，切实做到了重要事项必须沟通，日常工作经常沟通，紧急情况及时沟通。（四）规范细化学院决策机制。严格执行《中共XXX学院委员会议事决策制度》《XXX学院贯彻执行“三重一大”决策制度的实施办法》，确保学院重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用等“三重一大”事项都能按照相关规定和程序进行研究决策。（五）建立健全民主监督机制。落实学院党委每年向学院全体党员或党员代表报告工作、院长每学期向学院党委会报告1至2次行政工作、院长每学年至少向学院教代会报告1次行政工作等机制。3（六）加强学院领导班子建设。将《中共XXX学院委员会关于进一步加强学院领导班子建设的实施意见》《中共XXX学院委员会关于开展述责述廉述德活动的实施办法》落到实处，明确每年学院党委书记和院长按规定向市委述责述廉述德的要求，建立学院党委和纪委委员定期分批听取下级党政负责人党风廉政建设情况汇报的机制。（七）加强党对教学单位的领导。进一步完善教学单位集体领导、党政分工合作、协调运行的工作机制，进一步检查《XXX学院教学部门党政联席会议制度》《XXX学院教学单位党（总）支部委员会会议制度》落实情况。要求各系党总支在重大问题上把好政治关，加强对学术组织的引导，明确落实“一会一报”和“一事一报”制度。（八）强化意识形态工作。压实意识形态工作“六项责任制”，调整成立由党委书记伍第政担任组长的政治安全工作领导小组、宗教工作领导小组，由宣传统战部牵头开展日常工作。与各部门签订责任书，将责任层层传递和分解，确保落实到具体人员。学院领导班子成员根据分工，按照“一岗双责”要求抓好分管部门、教学系部的政治安全及意识形态工作。掌握存在心理问题的学生名单并进行紧密跟踪、及时疏导，提前谋划和部署应对敏感节点、热点事件的措施，利用大数据梳理学生事件相关处理方法及结果，4未雨绸缪，主动作为。党委书记和院长带头上思政第一课，采取“治病救人”的办法，努力将矛盾化解在萌芽状态，将不利因素转化为有利因素。同时，加大对院内微信公众号等自媒体的监管力度，强化正面宣传引导，对于违反相关规定的自媒体坚决关停。进一步防范各类渗透活动，及时掌握美西领馆、重点境外非政府组织、境外宗教势力等向我院的渗透动向，防范香港不稳定因素“倒灌”，防范网络渗透，及时排查学院网站存在的安全隐患。二、以机制建设为保障，全面从严治党继续向基层延伸（一）建立健全党建工作长效机制。学院党委结合工作实际制定《2019年党建工作要点》，落实主体责任，切实加强党的建设。3月28日召开2019年学院全面从严治党工作会议，对学院党建工作、党风廉政建设、思想政治宣传工作进行了全面部署，学院党委与各党总支、直属党支部和各部门分别签订了党风廉政建设责任书、落实“六项责任”专项工作责任书，坚持把政治责任放在首位，将责任落实到岗、落实到人。定期召开党建工作例会，组织全院党支部书记学习《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党纪律处分条例》等党内规章，全面推进从严治党向基层延伸。（二）深入推进基层正风反腐专项治理工作。组织各基层党组织定期对相关问题进行自查自纠，并推进存在问题的深入整改；5制定学院《落实广州市基层正风反腐三年行动方案（2018—2020年）实施方案》与《整治“小官大贪”专项行动工作实施方案》，组织各部门进行全面深化自查自纠。5月，根据广州市党风廉政建设领导小组关于印发《开展民生领域党员干部腐败和作风问题专项整治行动方案》的工作要求，结合学院实际积极制定《XXX学院开展民生领域党员干部腐败和作风问题专项整治行动方案》。对照相关重点整治方面，开展学院全面自查自纠，对存在问题进行及时整改，确保营造风清气正的干事创业氛围。（三）严肃党内政治生活。制定并严格执行党组织会议“第一议题”制度，2019年党委会“第一议题”集中学习研讨30次，召开党建工作例会，组织党（总）支书记专题学习8次。组织全体教职工专题学习习近平总书记学校思想政治理论课教师座谈会重要讲话精神、习近平总书记重要文章《关于坚持和发展中国特色社会主义的几个问题》、习近平在纪念五四运动100周年大会上的讲话精神、《粤港澳大湾区发展规划纲要》《国家职业教育改革实施方案》，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育学习今年全国、全省教育大会精神等专题学习15次，参加活动党员群众8000余人次。（四）优化党的基层党组织设置。开展软弱涣散党组织专项治理，对全院党支部进行了全面排查，并对6个未配备“双带头6人”教师党支部进行了专项整顿，目前已实现教师党支部“双带头人”书记全覆盖。三、以标准化建设为依托，基层党支部战斗力不断提升（一）落实基层党建工作责任。结合学院基层党组织建设实际情况，以“补短板、创先进”为目标，严格执行《XXX学院加强党的基层组织建设三年行动计划（2018—2020年）实施方案》，学院领导班子成员结合分工，深入挂点包片督导联系点，确保每个党组织都有学院领导联系指导。学院领导每学期到联系点指导工作不少于3次，对联系点的党建工作开展专题调研活动，对存在基层党建问题的，加强督促整改，对党建工作较为出色，总结经验、树立标杆进行推广，及时指导解决存在问题，总结和宣传推广党建工作的好经验、好做法，以点带面推动学院党建工作。同时，结合专项整治深入整顿软弱涣散党支部，通过开展主题教育推动基层党组织全面进步全面过硬。（二）加强党支部标准化建设。严格落实《中国共产党党支部工作条例》、市委组织部《关于进一步深化党支部标准化建设的通知》及《XXX学院党支部标准化建设实施方案》，以党支部为基本单元，全面加强党支部基本组织、基本队伍、基本制度、基本活动和基本保障；深入实施在职党员回社区报到并开展服务工作，结合垃圾分类、“厕所革命”、加装电梯等工作，充分发挥7党员先锋模范作用；组织党员亮身份、作表率，通过党员先锋岗、党员责任区，设岗定责、承诺践诺等，推动党员立足岗位，履职尽责；通过主题党日，组织党员结合自身实际，至少参加1次服务，为身边群众至少办1件实事好事，以实际行动践行初心和使命。我院实现在职党员回社区报到率100%，利用休息时间回社区服务达到400余人次。（三）持续推进党建工作重心下移。严格执行《XXX学院党总支（直属党支部）工作细则》，持续规范系党总支和党政联席会议制度，完善议事决策机制，加强党对一切工作的领导。严格基层组织生活，严格落实“三会一课”、坚持民主生活会和领导班子成员“双重组织生活”、民主评议党员等制度。开展学院“双带头人”教师党支部书记工作室建设工作，目前已建成校级“双带头人”教师党支部书记工作室2个。（四）加强党务干部队伍建设。主题教育中，以“深化拓展党建三年行动计划、充分发挥‘头雁’带头作用”为主题，对党支部书记进行集中轮训；组织党支部书记参加省委教育工委组织的网络集中培训；暑假期间，组织全体党总支书记和部分党务干部共48人到延安党校进行集中培训，并将学习培训内容传导到每一位党务工作者，达到党务工作者全员参训，提升党务工作者的业务水平。8四、以党风廉政建设为抓手，干部监督管理进一步完善（一）抓好党风廉政建设工作责任制落实。制定《XXX学院2019年党风廉政建设和反腐败工作要点》《2019年广州市城市职业学院落实党风廉政建设和反腐败工作任务分工》以及《XXX学院纪委落实2019年党风廉政建设监督责任基本清单》，明确基层党组织与部门领导的党风廉政建设与反腐倡廉的工作职责和任务；修订《学院内部审计工作规定(2019年修订)》、制定《XXX学院审计整改约谈工作制度（试行）》，督促学院各层级领导聚焦审计重点问题，压实整改责任，落实好党风廉政建设主体责任。（二）强化责任与考核。党委书记与各部门党政负责人签订年度党风廉政建设责任书，明确领导干部在党风廉政建设中的职责和任务分工；要求各部门认真落实党风廉政建设责任制，每半年向学院纪委汇报党风廉政建设责任制工作开展情况，加强对部门党政负责人党风廉政建设责任制的考核。（三）加强监督执纪问责。制定《XXX学院2019年谈话提醒工作意见》，突出抓早抓小，防患于未然，促进各部门正确履职和廉洁从政；严格落实中央八项规定精神，组织廉政档案系统填报，对招生考试、采购招标、人员招聘、评先评优、干部选拔任用、财务管理、资产清理处置等环节进行日常监督，严把“党9风廉洁意见回复关”；根据市纪委监委驻市教育局纪检监察组反馈的2019年“廉政档案填报”问题，对学院11名相关人员进行了谈话，开展了有关情况的初核工作，对10人开展提醒谈话，对1人进行诫勉，有效推动了“两个责任”的层层落实。（四）开展专项治理。先后组织开展整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和中央、省市决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违的问题；整治干事业精气神不够，患得患失，不担当不作为，斗争精神不强的问题；整治违反中央八项规定及其实施细则精神的突出问题；整治只重留痕不重落实，学风不扎实，调查研究不够深入和文山会海等形式主义、官僚主义问题；整治不落实不执行领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业，甚至利用职权或职务影响为其经商办企业谋取非法利益，以及违规因私出国（境）、不如实报告个人房产等重大事项的问题；整治对群众关心的利益问题默然处之，空头承诺，推诿扯皮，以及办事不公、侵害群众利益的问题；整治党支部建设不够坚强，党建主题责任缺失，党员教育管理宽松软的问题；整治对学生校园贷等涉黑涉恶放任失治，失职失责的问题；“带病提拔”干部；超职数配备干部；“裙带关系”问题；民生领域党员干部腐败和作风问题等一系列专项整治和自查自纠工作。（五）开展专项审计及财务监督。认真开展2018年度预算10执行及其他财政收支情况审计，重点关注预算执行情况、制度建设和执行情况、财务管理方面、资产管理方面、合同管理方面以及中央八项规定、党和国家有关政策规定的落实情况等内容。委托会计师事务所对学院2018年财政及其他财务收支情况进行专项审计，并对学院扶贫资金使用情况进行监督检查。加强建设工程与采购项目的审计监督。督促审计发现问题的整改，组织2017年度预算执行及财政收支审计等问题的整改，重点领域关键环节问题整改自查自纠，大多数完成了整改任务。（六）积极配合上级部门开展线索核查。根据市纪委三室、五室线索核查的工作要求，对“原农干院21套房收据问题”、“海珠校区物业租赁问题”等历史遗留问题线索，组织相关部门进行线索资料的收集、汇总及报送，积极督促和推动相关历史遗留问题的解决。目前已基本完成上述问题的整