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编号：342594137关于防范处置企业拖欠工资工作的实施方案201X/X/XX关于防范处置企业拖欠工资工作的实施方案为了更好的促进我镇的稳定发展，确保全镇有一个和谐安定的生活工作环境，避免因企业拖欠工资引发群众集结上访等影响社会稳定和干扰正常生产、生活秩序的事件发生，使突发事件应急处理工作能够做到高效、有序地进行，把影响和损失减少和控制在最小范围，根据《XX市人民政府办公室关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》（X政办发XX号）文件要求，结合我镇实际，特制定如下实施方案防范处置企业拖欠工资的问题：一、指导思想认真贯彻落实《XX市人民政府办公室关于切实做好防范处置企业拖欠工资工作的通知》精神，以建设“平安XX”为抓手，充分认识经济新常态下我镇欠薪形势的复杂性，强化措施、落实责任，努力实现防范处置欠薪“三个确保”的工作目标。二、组织机构成立XX镇清欠工作领导小组，负责我镇区域内清欠工资工作的整体领导、组织和协调。领导小组成员如下：组长：XXX副组长：XXX成员：XXX领导小组下设办公室，XXX同志任办公室主任，办公地点在镇人社中心，联系人：XXX，联系电话：XXXXXX。三、工作要求和具体分工按照处置企业拖欠工资属地管理原则，对辖区内企业工资支付情况、包括建筑、交通等政府投资项目进行全面排查，及时发现问题，及早采取有力措施，做到矛盾不上交、事态不扩大、职工权益不受损害。具体如下：（一）高度重视，加强组织领导。各有关部门要从深入贯彻党的十八大精神，保障和改善民生，构建和谐社会的高度，充分认识防范处置企业拖欠工资工作的重大意[标签:介绍]