企事业单位党支部委员会换届实施方案

编号：138258724企事业单位党支部委员会换届实施方案201X/X/XX根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、***党委组织部《关于在“两学一做”学习教育中对基层党组织按期换届情况进行专项检查的通知》精神，为推进基层党内民主建设，保障党员民主权利，结合我*实际，现就做好企事业单位党支部委员会换届工作提出如下实施方案。一、换届范围***党总支、***党支部、***站党支部、***党支部、***党支部、***党支部、***党支部、***党支部、***党支部、***党支部。二、应选职务及职数党员人数7名以上的党支部设立支部委员会，党员人数不足7名的党支部，不设支部委员会。不设支部委员会的党支部，由党员大会选举支部书记1名，必要时增选副书记1名。其它各单位党支部委员会根据具体情况设支部委员5名或3名。5名支部委员的党支部设书记、副书记各1名。三、时间安排2016年10月25日至11月25日。四、候选人基本条件1．认真贯彻党的路线、方针、政策，有一定的生产经营、组织协调和带领职工群众创业创新的能力；热心服务群众，办事务实公道，文化素质较高，领导能力较强；遵纪守法，履行义务情况良好。2．党支部书记、副书记候选人应是三年以上党龄的中共正式党员，具有专科以上学历，年龄在53岁及以下，并担任领导职务1年以上的干部或有基层经营管理工作经历的党员。委员候选人应是有一年以上党龄的中共正式党员，具有中专（高中）及以上学历，年龄在45岁以下。3．现任本单位干部、群*组织负责人和个别优秀的同志，经*党委研究同意可适当放宽年龄和学历条件。五、基[标签:介绍]