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安全生产管理制度一、安全生产责任制度二、安全教育培训制度三、安全检查隐患整改制度四、现场安全管理制度五、设备安全管理制度六、火工品安全管理制度七、用电安全管理制度八、天溜井作业安全管理制度九、重大危险源安全管理制度十、安全应急处理制度十一、防火防爆管理制度十二、职业危害预防制度十三、劳动护品管理制度十四、安全生产交接班制度十五、新进人员安全管理制度十六、安全事故报告处理度十七、安全奖罚制度温州盛达矿山建设工程有限公司中钢山东苍山铁矿项目部2009年7月7日1项目经理安全生产责任制1.项目经理为安全生产的第一责任人，应贯彻执行《中华人和国安全生产法》、《中华人民共和国矿山安全法》以及其他法律、法规中有关矿山安全生产的规定。努力改善劳动条件，不断提高安全生产水平。2.制定好本项目部以安全生产为核心的各项安全生产规章制度，并负责督促其实施，实现“管生产必须管安全”的原则。3.建立健全安全组织机构，配备安全人员，对危险作业场所派人实施跟班检查、督促，实现“生产必须安全”的原则。4.要保证项目部应当具备的安全生产条件必需的资金投入，负责审批安全技术措施专项费用。5.督促、检查本项目部的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。6.依照《中华任命共和国安全生产法》第二十一条的规定，对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产常识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。7.制定和落实安全检查制度。及时采取措施，处理事故隐患（目前无法处理的，必须落实有效预防措施）。8.及时如实向安全生产监督部门及有关部门报告伤亡事故，并对事故的真实性、准确性负责。2项目副经理、生产主任安全责任制1.协助项目经理贯彻执行《中华任命共和国安全生产法》、《中华人民共和国矿山安全法》以及其他法律、法规中有关矿山安全生产的规定，主管本项目部所有作业场所的安全工作。2.每月主持召开一次生产安全协调会议，在计划、布置、检查、总结生产的各项活动中，提出安全生产的意见和要求。（生产主任每月组织3次生产安全会议，总结阶段安全生产问题，对工人进行教育和要求）。3.组织制定安全生产责任制、作业规程，并负责监督其执行情况。4.协助安全监察科开展项目部安全宣传教育活动，组织特种作业人员参加有关部门的培训考核发证工作。5.负责做好防尘、防毒和防暑降温工作，监督劳动防护品发放与穿戴。6.参加本项目部新建、扩建等工程的设计审查以及竣工验收等工作，做好安全设施“三同时”。7.负责编制和实施本项目部的安全技术措施计划。8.参加项目部的安全生产大检查和日常现场的安全检查，对发现影响安全的隐患和问题，及时向项目经理作出报告，并提出意见，落实整改措施。9.参加工伤事故的调查处理，做好工伤事故的统计分析。做好事故的“四不放过”原则。10.有权拒绝和制止上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见。3安全员责任制1.协助分管领导经常对职工进行安全教育，按要求组织职工安全培训，督促职工爱护和正确使用安全设施，认真执行安全操作规程和各项规章制度。2.负责检查生产现场及各种生产设备的安全状况，发现问题及时反映、督促解决，保证设备处于正常运转和良好状态。3.执行《民用爆破品安全管理制度》，负责对爆破品的发放和使用进行严格管理。4.协助有关部门对项目部进行各类安全检查，如实报告日常的安全生产情况。5.对发生的职工工伤事故，要立即报告上级，并积极参加抢救工作，协助领导分析事故原因，采取有效措施，防止同类事故发生。6.督促职工按规定穿戴劳动保护用品。7.负责对新工人安全意识教育和岗位安全规章制度的教育，安全技术教育。8.有权制止“三违”现象，并把“三违”情况及时向领导和上级有关部门报告，并按相关规定处罚。9.发现危及人身安全的紧急情况下，有权下令停止生产，果断组织职工撤离危险场所，并及时向领导汇报。10.负责对重大事故隐患的整改工作，及时消除事故隐患。11.协助班组长搞好安全生产及班前后的安全意识灌输。4班组长安全生产责任制（兼职安全员）1.认真执行有关安全生产法规和本项目部的安全作业规程，遵守各项劳动纪律，做好职工的思想工作。对所辖生产范围职工的安全健康负责。2.负责对班组职工的安全教育工作，提高职工的安全意识，带领职工遵守各项规章制度和安全作业规程。3.经常检查生产范围的工作环境，生产设备，安全装置，职工劳动防护用品的使用情况，及时消除不安全隐患。4.检查本班组职工对安全操作规程的执行情况，及时制止违章作业现象。5.经常向职工灌输安全生产意识，负责班组作业的安全检查，防患处理，发现无法解决的安全隐患要立即停止作业，及时逐级上报。6.有权拒绝不符合安全生产的指令。1.严格遵守各项安全生产规章制度，不违章作业，遵守劳动纪律，并积极参加各项安全生产活动。2.认真学习有关安全操作规程和技术技能，熟练掌握安全操作技能，加强设备及安全设施的维护，保持作业场所整洁。3.正确使用，妥善保管各种防护用品和器具。4.做到班中安全经常检查，正确分析、判断和处理事故隐患。5.有权拒绝任何人违章指挥，有权制止任何人违章作业，有权向领导反映安全生产情况。5二、安全生产教育制度安全生产教育是提高全员安全生产素质、实现安全施工生产的基础，通过安全生产教育，提高项目部管理人员和生产职工搞好安全生产的责任感和自觉性，增强安全意识，掌握安全施工生产的科学知识，不断提高安全管理水平和安全操作技术水平，增强自我安全防范能力。安全是项目部生产施工的前提，安全工作以相关法律法规为准则，与项目部发展同步进行；只有加强安全生产教育，才能使安全工作不断适应新形势下生产力发展的要求。为了规范项目部各岗位从业人员安全生产教育，培育全员安全防范意识，依据国家有关法律法规，结合项目部特点，特制定项目部安全教育管理制度。项目部安全生产原则：安全第一、预防为主项目部安全生产理念：和谐发展、争创第一一、新员工安全教育1.1项目部新进员工三级安全教育是指中钢集团苍山铁矿矿业公司安全教育、项目部安全教育、项目部班组安全教育。1一级安全教育是项目部必须的安全生产基本教育制度，安全教育内容必须涉及：a.国家有关安全生产的法令和规定；b.本项目部生产特点和各项安全生产管理制度；6c.一般安全知识和守则。2项目部安全教育由项目部安全部负责进行，教育内容为：a.项目部所有危险源情况和存在的安全隐患；b.各作业面安全技术措施；c.项目部各项安全规章制度。3.班组安全教育由生产主任或区域安全责任人（兼职安全员）负责进行，教育内容为：a.岗位安全操作规程；b.发生过的岗位事故案例（由项目部安全部提供相关资料）；c.区域危险源情况和曾经存在过的安全隐患d.安全装置及器具、个人防护用品的使用方法等。1.2三级安全教育分别由矿安全部、项目部安全部、项目部生产科负责落实，其中苍山铁矿主井项目由项目部安全部负责联系。1.3项目部安全部负责编制项目部安全教育内容并报项目部审批，并负责落实，项目部生产科负责编制班组安全教育内容并报项目部安全部审批。1.4项目部安全部负责编制项目部岗位安全操作规程，并对其可行性负责，由生产科负责落实。1.5所有经过安全教育的人员必须做好祥实的纪录：教育时间、教育地点、教育人和被教育人签字、教育内容、岗位考试成绩。1.6经三级安全教育过的新工人必须考试合格，在岗位上实习三个月后，由班组长鉴定、区域安全负责人和生产主任签署意见后方可独7立上岗操作，未经三级安全教育或岗位安全操作规程考试不及格的一律不得上岗作业。二、特殊工种安全教育2.1、特殊工种必须持有效特殊工种证件并经项目部特殊岗位安全教育才可以持证上岗。2.2、对特殊作业岗位新进员工或脱岗三个月的老员工必须重新接受项目部安全教育和项目部班组安全教育才可以持证上岗独立作业。2.3特殊作业人员每年必须参加由法律规定的相关单位和部门组织的安全知识培训，由项目部负责做好协作工作。2.4目前项目部涉及特殊工种包括：爆破工、电工、卷扬提升操作工、信号工、电、气焊工、电机车驾驶工。2.5项目部在引进新设备、新技术后要重新编制岗位安全操作规程，三、员工日常安全教育3.1、项目部应以多种形式开展全员日常安全生产教育，至少要有：黑板报宣传每周不少于一期、安全宣传画每季度不少于一次，每次不少于十张、项目部全员安全生产教育大会每月不少于一次、班组安全教育会每周不少于一次、由梅山矿业公司组织的安全教育。3.2、项目部安全监察科负责主持各类日常安全教育，全员安全教8育大会项目部经理必须参加。3.3、员工由于工作需要转岗的，必须经过新岗位安全操作规程培训并经考试合格才可以上岗，特殊情况经项目部同意并要有专人跟班，不许独立作业。3.4、员工参加各类安全教育均视为正常上班，并按原岗位进行考勤，如无故不参加的一次扣除当月奖金，一年累计达三次的将解除劳动合同。3.5、项目部安全监察科如果没有及时组织安全教育，将给于责任人一次扣除当月奖金，不足部分在工资中扣除的处罚，一年累计达三次的将解除劳动合同。3.6、所有日常安全教育必须建立台帐：教育时间、地点、教育和被教育人签名以及教育内容。四、违章分析会4.1项目部在日常安全生产检查中发现员工有违章行为，除了要及时制止还要有针对性地召开违章分析会，参加违章分析会的人员是：违章人员所在班组所有人员、区域安全责任人、安全员、生产主任、项目部安全负责人、必要情况下所请的技术专家。4.2违章分析会程序：由项目部经理（或二期指挥部指定人员）主持召开、安全监察科报告违章情况、违章人员对自己当时的违章情况的说明及看法、班组其他人员的说法及看法、安全员的看法及必要的教育讲话并提出处理意见、项目经理必要的教育讲话及9队处理意见的确定、违章作业人员的认识及安全承诺签字。4.3违章分析会必须要有会议讲话记录、处理结果记录、到场参加会议人员签名记录。4.4如果项目部安全负责人不及时主持违章分析会或阻止违章分析会的及时召开，有安监科负责向明达矿业公司和二期延伸指挥部汇报。4.5安全员或生产主任（或区域安全责任人）无故不参加违章分析会的，每次罚款当月安全奖，三次以上将解劳动合同。4.6违章人员不参加违章分析会或消极对待违章分析会的一律解除劳动合同。4.7其他人员不参加违章分析会的，视情况由项目部经理做出处罚，由安全监督科负责落实。五，其它安全教育5.1由国家法律法规规定的其它形式的安全教育，项目部必须组织参加，由项目部监察科提醒项目部安全负责人，由项目部安全监察科落实。5.2项目部所有员工享有对项目部安全生产教育建议和监督权。三、安全检查隐患整改管理制度安全的基本含义：一是预防危险；二是消除危险，两者缺一不可；也就是说，人们怎样去识别危险和防止事故危害。安全生产是指在可10允许风险情况下开展各项工作。一、基本要求1.安全检查是安全施工生产工作的重要手段，其任务是：发现和查明各种危险和隐患，监督各项安全规章制度的落实，制止“三违”，整改隐患。2.施工生产中的安全工作，除进行经常性的检查外，每年还进行综合性检查、专业性检查和季节性检查。3.有明确目的、要求和具体的计划，由项目部安全负责人、生产主任、安全员、专业技术人员、班组长参加，由安全监察科负责记录检查结果和处理办法，由安全监察科和生产科负责落实检查结果需要解决的问题。4.安全检查各级组织和人员，有权要求受检单位报告安全生产，劳动保护工作及提供有关资料；有权调查询问及召开座谈会；有权制止违章作业行为；有权对重大隐患提出限期整改要求并向上级报告；有权对蓄意对抗检查者提出处理意见。二、组织形式1.综合性安全检查（1）项目部安全检查：由项目部安全负责人组织各有关部门负责人进行，每月不少于一次。（2）项目部生产科由生产主任带队检查，每周不少于一次。（3）项目部安监科由专职安全员带队负责每天一查。2.专业性安全检查11（1）每年对压力容器、危险物品、电气装置、提升设备、运输车辆、防暴尘毒工作，分别进行检查。（2）专业性安全检查，由各主管部门负责组织有关人员进行，并将检查和整改计划处按要求上报外，还应抄送安全监察部。（3）专业性安全检查的有关隐患内容、整改