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编号：717348138X县总工会突发事件应急预案201X/X/XXX县总工会突发事件应急预案XX县总工会充分发挥工会组织在推动经济社会发展、维护社会稳定的作用，保障劳动者和用人单位合法权益，及时、高效、妥善处理涉及全县职工的群体性突发事件，特制订处置突发事件应急预案。一、工作基本原则。一是统一领导、分级负责。在县委、县政府统一领导下，根据重大事件的性质、规模、影响，全县工会系统按照分级管理、分工负责、协调配合的原则，快速、有效、稳妥地做好工会重大事件应急处置工作。二是依法处置，切实维权。严格按照国家法律法规和市、县相关政策，坚持以人为本、化解矛盾、促进和谐，做到主动维权、依法维权、科学维权，最大限度地维护职工的合法权益。三是预防为主，及时处置。健全劳动争议预警预报制度，对因劳动争议引发的突发事件，做到早发现、早控制、早处置、早报告，努力将问题化解在基层、化解在萌芽状态。四、建立组织指挥系统。县总工会设立处置突发事件应急工作协调小组，总工会主席担任组长，领导小组下设办公室，办公室设在县总工会办公室。各乡镇、街道工会，县直各部门（系统）工会应成立相应突发事件应急指挥机构，接受县总工会处置突发事件应急工作协调小组的领导，负责对应职责范围内突发事件的应急处置协调工作。同时县总工会处置突发事件应急工作协调小组应加强与县信访局、公安局、司法局、人力资源和社会保障局等单位的工作联系，及时通报有关突发事件信息，联系处理相关事件。五、建立预警机制。全县各级工会要及时监测、收集、汇总、评估、分析劳资纠纷信息，视情况上报、发布预警信息。要定期全面排查群体性劳资纠纷隐患，建立重点监督企业、重大隐患名[标签:介绍]