销售激励测算

2017年1月2017年2月2017年3月2017年4月2017年5月预算执行预算执行预算执行预算执行预算执行销售总监0.000.000.000.000.000.000.000.00销售经理122.0030.0020.0030.0023.0023.0025.0030.00销售经理222.0018.0010.0010.0020.0018.0020.0025.00销售主任122.0020.0012.005.0018.0025.0030.00销售主任25.005.005.0010.006.008.008.00企划专员7.007.008.0012.3614.1219.42餐饮总监38.3347.0034.1328.0032.7734.05餐饮经理131.2440.0026.2726.3430.7832.08餐饮经理27.097.007.861.662.001.97房务经理8.2810.0010.679.4311.4712.71前厅经理8.2810.0010.679.4311.4712.71销售部成员月度计划任务月度业绩达成金额业绩达成比例个人激励金额计算超额奖励业绩扣罚合计分配金额销售总监0.000.000.000.000.000.000.000.04销售经理122.0030.001.360.090.350.000.090.05销售经理222.0018.000.820.050.000.000.050.05销售主任122.0020.000.910.060.000.000.060.03销售主任25.005.001.000.020.030.000.020.03企划专员7.007.001.000.020.030.000.020.03餐饮总监38.3347.001.230.140.380.000.140.00餐饮经理131.2440.001.280.120.380.000.120.00餐饮经理27.097.000.990.020.000.000.020.00房务经理8.2810.001.210.030.080.000.030.00月度查询预算与执行前厅经理8.2810.001.210.030.080.000.030.002017年6月2017年7月2017年8月2017年9月2017年10月2017年11月预算执行预算执行预算执行预算执行预算执行预算执行3.003.003.003.003.003.0030.0030.0030.0030.0030.0030.0025.0025.0025.0025.0025.0025.0035.0035.0035.0035.0035.0035.0010.0010.0010.0010.0010.0010.0021.1821.1822.9522.9524.7122.9536.0132.8733.1536.7537.9337.4932.9230.1030.1032.9234.6234.043.082.773.063.823.303.4513.5714.7614.7614.7614.7612.1913.5714.7614.7614.7614.7612.192017年1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月计划0.000.000.000.000.003.003.003.003.003.003.00实际完成0.000.000.000.000.000.000.000.000.000.000.00完成比例0.000.000.000.000.000.000.000.000.000.000.00奖金0.000.000.000.000.000.000.000.000.000.000.00超额奖励0.000.000.000.000.000.000.000.000.000.000.00业绩扣罚0.000.000.000.000.000.020.020.020.020.020.02合计0.000.000.000.000.00-0.02-0.02-0.02-0.02-0.02-0.02分配金额0.040.02-0.02-0.10-0.12-0.13-0.13-0.13-0.13-0.13-0.13岗位查询2017年12月预算执行3.0030.0025.0035.0010.0022.9536.9532.824.1312.1912.1912月1月1销售总监13.002月销售经理10.003月销售经理20.004月销售主任10.005月销售主任20.006月企划专员0.027月餐饮总监-0.028月餐饮经理1-0.139月餐饮经理210月房务经理11月前厅经理12月合计销售部成员月度计划任务月度业绩达成金额业绩达成比例个人激励金额超额奖励总监0.000.000.0%0.000.00销售经理122.0030.00136.4%0.090.35销售经理222.0018.0081.8%0.050.00销售主任122.0020.0090.9%0.060.00销售主任25.005.00100.0%0.020.03企划专员7.007.00100.0%0.020.030.0%0.000.000.0%0.000.000.0%0.000.00合计7880102.6%0.240.09统筹计提规则提取比例分配金额业绩达成情况R170%销售总监15%0.04销售经理120%0.05销售经理220%0.05销售主任13%0.03销售主任11%0.03企划专员12%0.03统筹激励10%0.02餐饮部成员月度计划任务月度业绩达成金额业绩达成比例个人激励金额超额奖励餐饮总监38.3347122.6%0.140.38餐饮经理131.2440128.0%0.120.38餐饮经理27.09798.7%0.020.0000.0%0.000.00业绩达成情况R170%统筹计提规则提取比例分配金额餐饮总监64%0.00餐饮经理118%0.00餐饮经理218%0.00房务部成员月度计划任务月度业绩达成金额业绩达成比例个人激励金额超额奖励房务经理8.283910120.7%0.030.08前厅经理8.283910120.7%0.030.080.0%0.000.00奖金提取规则奖金提取规则处罚=（计划任务*70%-实际任务）*1%处罚=（计划任务*70%-实际任务）*1%销售部月度销售业绩统计餐饮部月度销售业绩统计房务部月度销售业绩统计统筹计提规则提取比例分配金额业绩达成情况R170%房务经理56%0.02前厅经理44%0.01奖金提取规则处罚=（计划任务*70%-实际任务）*1%2017年1月业绩扣罚合计备注0.000.000.000.090.000.050.000.060.000.020.000.020.000.000.000.000.000.000.000.2470%≤R1100%2017年1月业绩扣罚合计备注0.000.140.000.120.000.020.000.0070%≤R1100%2017年1月业绩扣罚合计备注0.000.030.000.030.000.00依据实际完成金额0.3%计提依据实际完成金额0.3%计提1、完成任务给予300元奖励2、超出0--5万（含5万）为3%3、超出5--10万（含10万）为4%4、超出10--15万（含15万）为5%5、超出15万以上为6%1、完成任务给予300元奖励2、超出0--5万（含5万）为3%3、超出5--10万（含10万）为4%4、超出10--15万（含15万）为5%5、超出15万以上为6%销售部月度销售业绩统计100%≤R1餐饮部月度销售业绩统计100%≤R1房务部月度销售业绩统计70%≤R1100%100%≤R1依据实际完成金额0.3%计提1、完成任务给予300元奖励2、超出0--5万（含5万）为3%3、超出5--10万（含10万）为4%4、超出10--15万（含15万）为5%5、超出15万以上为6%销售部成员月度计划任务月度业绩达成金额业绩达成比例个人激励金额超额奖励总监0.000.000.0%0.000.00销售经理120.0030.00150.0%0.090.43销售经理210.0010.00100.0%0.030.03销售主任112.005.0041.7%0.000.00销售主任25.0010.00200.0%0.030.18企划专员8.000.000.0%0.000.000.0%0.000.000.0%0.000.000.0%0.000.00合计5555100.0%0.170.03统筹计提规则提取比例分配金额业绩达成情况R170%销售总监15%0.02销售经理120%0.03销售经理220%0.03销售主任13%0.02销售主任11%0.02企划专员12%0.02统筹激励10%0.02餐饮部成员月度计划任务月度业绩达成金额业绩达成比例个人激励金额超额奖励餐饮总监34.130.000.0%0.000.00餐饮经理126.270.000.0%0.000.00餐饮经理27.860.000.0%0.000.0000.0%0.000.00业绩达成情况R170%统筹计提规则提取比例分配金额餐饮总监64%-0.15餐饮经理118%-0.04餐饮经理218%-0.04房务部成员月度计划任务月度业绩达成金额业绩达成比例个人激励金额超额奖励房务经理10.6700.0%0.000.00前厅经理10.6700.0%0.000.000.0%0.000.00房务部月度销售业绩统计奖金提取规则奖金提取规则处罚=（计划任务*70%-实际任务）*1%处罚=（计划任务*70%-实际任务）*1%销售部月度销售业绩统计餐饮部月度销售业绩统计统筹计提规则提取比例分配金额业绩达成情况R170%房务经理56%-0.04前厅经理44%-0.03奖金提取规则处罚=（计划任务*70%-实际任务）*1%2017年2月业绩扣罚合计备注0.000.000.000.090.000.030.03-0.030.000.030.06-0.060.000.000.000.000.000.000.000.1770%≤R1100%2017年2月业绩扣罚合计备注0.24-0.240.18-0.180.06-0.060.000.0070%≤R1100%2017年2月业绩扣罚合计备注0.07-0.070.07-0.070.000.00房务部月度销售业绩统计依据实际完成金额0.3%计提依据实际完成金额0.3%计提1、完成任务给予300元奖励2、超出0--5万（含5万）为3%3、超出5--10万（含10万）为4%4、超出10--15万（含15万）为5%5、超出15万以上为6%1、完成任务给予300元奖励2、超出0--5万（含5万）为3%3、超出5--10万（含10万）为4%4、超出10--15万（含15万）为5%5、超出15万以上为6%销售部月度销售业绩统计100%≤R1餐饮部月度销售业绩统计100%≤R170%≤R1100%100%≤R1依据实际完成金额0.3%计提1、完成任务给予300元奖励2、超出0--5万（含5万）为3%3、超出5--10万（含10万）为4%4、超出10--15万（含15万）为5%5、超出15万以上为6%销售部成员月度计划任务月度业绩达成金额业绩达成比例个人激励金额超额奖励总监0.000.000.0%0.000.00销售经理123.0023.00100.0%0.070.03销售经理220.0018.0090.0%0.050.00销售主任118.000.000.0%0.000.00销售主任26.000.000.0%0.000.00企划专员12.360.000.0%0.000.000.0%0.000.000.0%0.000.000.0%0.000.00合计79.3554151.7%0.000.00统筹计提规则提取比例分配金额业绩达成情况R170%销售总监15%-0.02销售经理120%-0.03销售经理220%-0.03销售主任13%-0.02销售主任11%-0.02企划专员12%-0.02统筹激励10%-0.01餐饮部成员月度计划任