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编号：852967406交通人才队伍建设专题调研报告201X/X/XX交通人才队伍建设专题调研报告为深入贯彻党的十九大和习近平总书记来川视察重要讲话精神，根据省委“大学习、大讨论、大调研”活动安排和市交通局《关于报送课题调研有关材料的紧急通知》（X交函〔2018〕350号）文件要求，我局从支撑乡村振兴战略、进一步推动建管养运协调发展的角度出发，于2018年X月X日至X月XX日开展交通人才队伍建设专题调研，现将情况汇报如下：一、我局交通人才队伍及现状（一）人员结构情况截至目前，我局现有干部职工共81人，其中公务员8人，参公人员4人，行政工勤11人，事业工勤32人，事业职员17人，专业技术9人。学历结构方面，交通人才队伍中具有本科学历33人,占40%；具有大专学历10人，占12%；大专以下学历38人，占48%。职称结构方面，拥有高级职称22人，占27%；中级职称19人，占23%；初级职称5人，占6%。年龄结构方面20-30岁13人，占16%;30-40岁22人，占27%;40-50岁34人，占42%；50以上12人，占15%。（二）人才工作开展情况1.坚持党管人才，确保工作落实到位。为切实加强党对人才的领导,进一步抓好人才引进、培养、管理、使用等方面的工作，我局建立健全了党管人才工作责任制度，明确了人才工作必须纳入党组会议题研究，并健全了局长负总责、分管局长具体抓的工作机制，确保工作高效有序开展。&nbs[标签:介绍]