1学生处2011年工作总结2011年是我院示范校创建的关键年,在院党委和行政的正确领导下,在各系部和有关处室特别是各位老师的参与、配合和支持下,以创建示范校为契机,按照年初制定的责任目标,学生处坚持以全面提升学生素质为中心,坚持从实际出发,坚持以人为本,以各类活动为载体,强化基础管理,突出工作重点,狠抓工作落实,较圆满的完成了全年工作,取得了积极的成效。为总结经验,发扬成绩,不断提升学生工作水平,现将一年来的重点工作总结如下:一、加强学习,强化处室自身建设,提高队伍素质一年来,我处按照院党委要求,坚持政治学习、业务学习,注重思想道德建设、队伍素质建设。全处同志在人员少、工作紧、任务重的情况下,主动克服困难,坚守岗位,加班加点,团结一心,甘于奉献,扎实、有效的开展各项工作。对处里的一些紧急、重点、难点工作,团结协作,敢于创新,增强全处的凝聚力,提高了服务意识、服务质量,保证了各项工作的顺利开展。二、重点工作目标完成情况一、强化基础,深化院系两级管理改革1、建章立制,加强基础管理,修订我院《学生工作质量考核办法》,使学生管理工作更加规范化、制度化、科学化;协调各系完成2010-2011学年第一学期、第二学期班主任诫勉谈话工作。2、定期组织召开学团工作联席会、学生工作联席会、学生工作分析总结会,强化基础工作与常规管理,加大常规检查与突击检查的力2度,严抓学生行为规范,狠刹校园一切不文明的倾向和行为,全年查处各类违纪学生1000余人次,累计处理各类违纪学生130人次,通过这些活动的开展,有效地促进了各项制度的落实,对优良校风的形成起到了较好的推动作用。3、完善考核激励体系,组织各系开展2010-2011学年第二学期、2011-2012学年第一学期学生工作质量考核工作;完成10-11学年奖学金及各单项奖评定工作,并对张春雪等2名三好学生标兵;安华宾、许勇等65名优秀学生干部;杨旭东、刘超等65名文明学生;申金磊等234名一、二、三等奖学金获得者;10-4数控加工(数控车)高级3班等10个优秀班集体;2号楼325宿舍等19个最佳宿舍给予表彰奖励。4、总结以往迎新工作经验,制定了《2011迎新工作实施方案》,并定期牵头召开各相关部门协调会,适时落实各部门工作进度及完成情况,较好的完成了2011及秋季新生的迎新工作,共迎接新生近1700人。5、制定《2011-2012学年军训及入学教育计划》,协调系部及各相关部门组织开展军训工作。军训历时11天,共计1700余名师生参训,全体参训师生与海军潜艇学院训练基地教官团结一致,刻苦训练,充分发扬了顽强拼搏、奋勇争先的精神,圆满完成了军训的各项训练任务,涌现出孙文涛、隋璐轩等90名军训优秀营员,1方队、4方队等5个军训优秀方队,09-4新疆联合机电高级班、11-3电子商务高级大专班等8个广播操优秀班级。二、以提高学生综合素质为目标,推进学生基础文明教育规范化31、为不断提高学生管理工作水平,激发广大同学投身示范校建设的热情,培养学生的劳动观念、创新能力和竞争意识,3月份制定了《关于在全院开展创建“星级宿舍、示范教室、文明校园”活动方案》,制作并安装了“星级宿舍”、“示范教室”样板宣传板,使同学们对宿舍和教室的整理有了实际的标准;为各班级教室配制并安装了,班务栏、学习园地、卫生角、班级名牌等标牌,进一步规范了教室的物品摆放和信息张贴;全年累计评选星级宿舍101个、示范教室46个,彻底改善了我院宿舍、教室的整体卫生状况,全面的提高了我院学生的文明行为水平。2、5月份牵头协调各相关处室,制定了《青岛市技师学院2011年“三进”工作实施方案》,以素质文化进课堂、企业文化进校园、校园文化进班级为主要活动内容。组织各系、各班级召开主题班会,制定了班名、班风、班训、班歌、班级文明公约,选定了班歌,开展了“示范教室”创建和优秀班级文明公约评选活动;极大的加强了我院各班级制度文化、精神文化和环境文化建设,使各班级的文化氛围,集体凝聚力及学生良好的行为习惯,得到了较大的加强和提升。3、做好毕业生文明离校教育工作。5月中旬,组织召开“2011届毕业生就业实习欢送会”,对省级优秀毕业生进行表彰,为毕业就业进行指导,倡导毕业生文明离校,并在会后,组织优秀毕业生代表开展种植第三批“校友林”活动;11月初,组织2012届优秀毕业生代表种植第四批“校友林”,充分体现了,毕业生对母校最深沉的眷恋和最真挚的感恩之情。4、为做好我院“首届田径运动会”广播操表演工作,10月18日,4组织各系精心挑选200余名学生进行广播操训练,经过一周多的艰苦训练,广播操表演在10月29日的运动会上获得极大成功,受到全院师生及来宾的一致好评。5、为11月1日,协调各有关部门在2011级新生中,组织开展了“新生文明礼仪、法制安全、心理健康”校园巡讲活动;活动聘请了8名素质导师,通过18场专题讲座,向全体新生宣传了文明礼仪、法律法规和心理健康有关知识,进一步深化了素质教育,深入推进“三创建”活动,培养2011级新生良好的文明素质和行为习惯,全院共5400余人次新生参加了讲座。6、精心组织每月一次的升国旗仪式,3月份组织升旗仪式暨第十一届职业技能大赛获奖师生表彰奖励大会、4月份组织升国旗暨创建“星级宿舍、示范教室、文明校园”活动启动仪式、5月份组织纪念“五四”运动92周年暨青年先进表彰大会、6月份组织“十八岁成人仪式暨“三创建”活动表彰推进会”、7月份组织“庆祝建党90周年“永远跟党走”宣誓仪式”,9月份组织“升旗仪式暨新学期开学典礼”,10月份组织“升旗仪式暨深化“三创建”活动教育大会”,11月份组织“免学费补助发放暨毕业生文明离校教育仪式”,12月份组织“升旗仪式暨第二届技能节总结表彰大会”,通过升国旗仪式,结合实际确定主题,适时的对学生进行了思想、道德、理想、前途等方面的教育,起到良好的教育效果。三、加强班主任队伍建设,提高我院班主任工作水平1、规范制度,严格考核,召开全体班主任会议2次,学团工作会议2次,学习总书记清华讲话暨“三创建”活动师生座谈会1次,总5结班主任工作中的经验,查找不足,明确工作目标。2、3月22日组织2011年“百师访千家”活动班主任座谈会,进一步地总结了家访经验,巩固了家访成果,为今后的班级管理、学生管理提供新的思路和方法。3、6月17日召开班主任报告交流会,由我院两位优秀班主任做了外出学习经验交流报告,为进一步提高班主任工作水平,帮助广大班主任拓展视野、更新理念,打造相互交流、共同学习、争先创优的工作局面。4、继续开展班主任沙龙活动,组织5次班主任沙龙活动,各新老班主任围绕“实习学生管理经验谈”、“学生核心职业素质评价体系研讨”、“10级班主任工作经验交流”、“班级学风建设经验交流”、如何与家长沟通,构建和谐家校关系经验交流”,参与人数达100余人次,为班主任的交流搭建了良好的平台,对提高我院的整体学生管理水平,起到了积极的作用。5、制定《班主任值班制度》,并于10月10日组织实行。自开展班主任值班以来,学生的晚自习、早操纪律和质量明显提高,宿舍卫生状况明显好转,紧急突发事件大幅下降,取得了显著的成效。四、加强学生干部管理,推进示范教室、示范宿舍1、建立各系信息员、舆情员、心理委员和各班级干部档案,掌握学生干部队伍,并组织召开学生干部座谈会,研讨干部工作方式方法,提高学生干部工作水平。62、深化“三创建”活动,全年评选、奖励示范教室46个,多次组织各系学工人员、班主任参观交流。3、设立“二星宿舍”(电气、机械各2个)为我院“示范宿舍”,并组织宿管员、各系学工、班主任参观学习。五、强化宿舍管理,完善工作机制,提高宿舍整体水平1、每周召开宿舍管理员工作会议,研讨宿舍管理工作,交流工作经验,通报学院有关精神,布置每周重点工作;继续实行宿管员每日交叉打分制度,公正、客观、准确的反映宿舍情况。2、5月27日组织召开示范校建设学生宿舍管理专题会,与会人员踊跃发言,献言献策,结合本职工作及学院示范校建设和“三创建”活动从不同角度、不同层面进行了深入交流,共同查找问题,商量对策,对强化宿舍常规管理、体制与机制建设、宿舍文化、学生自治、公物维修等方面提出了不少建设性的建议和想法,为下一阶段创建工作的顺利推进开拓了思路,奠定了基础。3、6月份开展“第三届宿舍文化节”活动,“与创建同行,建温馨小家”---五个有、“门上窗设计”大赛、“十佳优秀宿舍长”评选、叠被子大赛、大家一起来”游戏“我的宿舍,我的家”众人动手大扫除等活动,丰富了学生的宿舍文化生活,规范了学生的住宿行为,培养了学生的学习、生活习惯,增强了学生的团队精神和集体观念,营造了健康、积极的宿舍文化氛围,并对活动中涌现出的30名先进个人和114个先进集体予以表彰。4、组织各系每周进行宿舍卫生大扫除,尤其针对宿舍卫生死角和宿舍楼前后卫生,极大的改善和提高了宿舍及周边卫生状况。75、做好毕业生宿舍的检查工作及离校时宿舍审批管理工作。严格履行离校程序,宿管员对各系毕业生宿舍内的卫生、公共设施逐一进行检查登记,对损坏公物进行追查赔偿,对卫生不达标毕业生宿舍进行及时的整改。6、严抓宿管理员管理,加大考核力度。要求宿管员严格遵守学院各项规章制度,履行《宿管员岗位职责》,不做有损学院之事;对工作中出现的失职、失察、重大失误的,根据《宿舍管理人员考核制度》严格量化,较好的提高了宿管员工作积极性和工作效率。7、修改《学生宿舍日常检查评分标准》、《宿舍管理日志》、《宿舍日常检查评分表》、《学生日常检查日报表》等工具表格,促进宿管工作的科学化、制度化。8、做好宿舍公物损坏的统计报修工作,截止到本年11月底共上报维修610项,收缴公物赔偿金3293元。六、搭建心理健康教育平台,全面推进学生心理健康教育工作1、在本学年初,先后出台了《学生心理危机预防及干预应急处理预案》、《班级心理委员工作职责》等制度,进一步明确了各级各部门在日常管理及突发事件中的职责和要求,建立健全心理健康教育的规章制度;通过各系反馈,及时排查学生心理隐患,积极进行心理危机追踪与反馈,上半年与电气系共同关注特殊学生一名,及时与该生家长取得联系,并说明该生的状况及后续管理和教育问题,积极预防和干预重大危机事件的发生,目前该生状态良好,相关老师密切关注该生动态;下半年排除经贸系有自杀意念学生危机一例,保证了学院的和谐与安定。2、2011年5月16日至5月27日举办了首届心理健康教育节,8采取了心理主题班会、主题黑板报大赛、心理电影展播、户外心理活动、心理专题讲座等形式,吸引了全院师生的高度重视和积极参与,共有2000多人次参与了本届教育节的活动,涌现出30个先进集体,在全院师生中普及了心理健康知识,并引导同学们更好的认识自我,调整自我和发展自我,增强了同学们预防和克服心理问题的能力,从基础入手,提高了我院学生心理健康水平。3、加强宣传力度,本学期我院心理健康教育的重要宣传阵地——“心之约”宣传栏正式投入使用,宣传栏共分为四个橱窗,内容包括心理百科、心理寓言、知你知我、心理学小知识、青春期心理解答、案例分析等多个栏目,截止到目前为止,本年度已陆续更新内容七期,除此之外,还在景观大道宣传栏进行心理健康节专题介绍,通过这一方式,向全院师生普及心理调试常识,并对青春期常见的心理问题进行解答,帮助同学们在潜移默化中受到教育。4、本年度心理咨询工作正常开展,已为数十名同学和老师提供了心理咨询和心理测评服务,帮助广大师生正确地看待当前生活中遇到的问题和心理困扰,指导他们通过合理的方式进行排解和调整。七、加强基础工作,建立畅通的信息渠道,推进学生工作信息化建设(一)出版6期学生工作简报。分别为新学期学生报到情况简报、实习学生管理经验谈班主任沙龙简报、“三创建”工作简报、学生处分分析工作简报、退学情况分析暨学籍情况统计简报、心理健康教育工作简报、学生宿舍管理专题会情况分析简报,对学生工作进行了很好的通报和宣传。9(二)学生处工作网站筹建方案已初步形成,已报有关部门进行技术分析。(三)助学金、劳动预备制、免学费、学籍档案管理,及学生日常事务办理等有关工作。1、