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编号:672967722对商业银行企业文化建设的探讨201X/X/XX对商业银行企业文化建设的探讨摘要:企业文化对外是一面旗帜,对内是一种向心力,我国商业银行作为社会主义市场经济的一大市场主体,建设积极向上的企业文化,显得尤为重要。本文将从商业银行企业文化的内涵出发,分析商业银行企业文化建设的现状,思考文化建设的重点,最后指出推动我国商业银行企业文化建设的对策。关键词:商业银行;企业文化;企业文化建设一、商业银行企业文化内涵的界定商业银行企业文化是银行在特定的社会文化环境下,在经营管理实践中,由银行全体员工共同营造、遵守和奉行的价值观念、道德准则、行为规范和银行精神等意识形态的总和,以及银行在长期的经营中折射出来的银行形象。商业银行企业文化是内求凝聚力,外求生存与发展之动力与活力的管理行为与方式,它能够指导员工行为,建设和谐的商业银行工作氛围,形成团队精神,发挥整体效益。总之,商业银行的企业文化建设十分重要。首先,企业文化建设是企业生存与发展的源泉。当前,我国各商业银行的制度及管理水平、员工薪金福利水平相差不大,为此,要赢得更多的客户,更需要员工在工作过程中全心全意的投入,为此,企业文化的建设非常重要;其次,企业文化建设是适应竞争的需要。从国内外成功商业银行的经验来看,商业银行必须建设独特的企业文化,才能保持强大的竞争力;最后,企业文化建设是发展的需要。我国商业银行当前正处于改革的发展期,必须认真处理各种利益冲突,保持协调、沟通、交流,才能有更好的发展。二、商业银行企业文化建设的现状1.对企业文化建设的认识较模糊,过于形式化许多商业银行[标签:介绍]
本文标题:对商业银行企业文化建设的探讨怎样建立企业文化
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