321电商

深圳三二一电子商务咨询管理有限公司企业简介321电商学院全力建设“一站式”跨境电商服务产业链01公司概况02行业分析03人才需求04核心业务05课程介绍01公司概况02行业分析03人才需求04核心业务05课程介绍公司概况321电商学院以全国各大知名电子商务、互联网企业为服务载体，以电子商务实战技巧培训、电子商务实操人才输出、电子商务营销实战内训、电子商务营销实战咨询、电子商务高端人才猎聘等五大业务板块为核心业务，着力于建设“一站式”跨境电商服务产业链，为企业培训、输送电子商务B2B、B2C、O2O等不同商务模式专业营销体系人才，服务范围涵盖电子商务自建平台企业、第三方平台卖家。建设“一站式”跨境电商服务产业链学院以“精致、专注、激情”为企业精神，秉承“专注行业，实战为王”的培训理念，开设以各类电商初级班、策略班、实战班等为主实战营销类课程，以产品开发、客户服务、采购管理、物流管理、技术支撑、品牌建设为辅助课程，架设电子商务全网式组织结构培训通道。速卖通实战、Amazon实战Ebay实战、敦煌网实战……打造电子商务行业第一培训品牌产品开发、客户服务采购管理、物流管理技术支撑、品牌建设跨境电商互联网思维、营销知识电商人力资源组建、团队管理自建平台战略规划、品牌推广自建平台实战营销、平台优化……爱淘城数码时代万方网络浩方科技泽宝网络三态电子商务……..321电商学院321汇聚了电子商务行业最庞大、最专业、最权威的教学团队，由50多位技术专家、100多名网络营销精英联合组成。专家级讲师均源自爱淘城、数码时代、万方网络、浩方科技、泽宝网络、三态电子商务等行业知名企业营销高管，既有深厚的理论基础，丰富的实战经验，又能精准把握行业发展动态。学院以“诚信至上、合作共赢”为经营理念，与行业内数百家家知名电子商务企业实行战略纵深合作，为电商企业挖掘人才、推荐人才、培训人才，也为学员提供了广阔的就业渠道，成为所有学员学习、实习、就业的一体化综合服务平台。实习基地就业渠道01公司概况02行业分析03人才需求04核心业务05课程介绍1、中国电商行业发展现状2010201120132014电子商务市场交易4.5万亿6万亿6.25万亿2010201120132014B2B电子商务交易3.8万亿4.9万亿6.2万亿2010201120132014网上零售市场交易5131亿8019亿1.32万亿中国2010年电子商务市场交易额同比增长为22%，2011年同比增长为33%，其中B2B电子商务交易额同比增长56%；2013年电子商务市场的交易额同比增长27%，其中网络零售交易额同比增长64.7%；网络团购等其他领域也呈现增长势头，2014年中国电子商务发展的前景积极乐观。无法树立自己的品牌形象，受B2C平台的约束也比较大。假如当当、卓越成长为类似国美、苏宁等平台，平台内品牌受到约束会相应增加。2、企业试水电商模式的分析销售额比较大，比较省心省力。优势与给当当网等综合B2C平台供货的意义相当。前期的投入大，收益回缓时间长。能带动自身的品牌，网络渠道和终端都在自己的掌控之下，利润能够保证，发展前景巨大。低成本的快速周转及巨大的用户群，吸引了很多的传统企业。商品品质的良莠不齐一定程度上影响了品牌形象，自己管理商品、发货等限制了企业的发展壮大。3、中国跨境电商发展现状2012年中国货物进出口贸易额首次超越美国，成为全球进出口贸易规模最大的国家。在此大环境下，中国跨境电商逐渐深入渗透出口贸易并保持较快增速，且增速高于全球平均水平，在中国网络经济乃至国民经济中的地位越来越重要。根据相关数据显示，2013年中国跨境电商进出口交易额为3.2万亿元，同比增长33.5%，但相较于中国整体进出口贸易市场规模，占比处于较低水平，仅占9.6%，所以跨境电商发展空间巨大。此外跨境电商面对的是全球200多个国家和地区的商家和消费者，市场潜力巨大，并在国家政策支持和企业的大力推动下，已经围绕整个跨境贸易形成了一条从营销到支付、物流和金融服务的清晰、完整的产业链，为中国跨境电商的进一步发展奠定基础。4、中国跨境电商发展趋势趋势一：中国跨境电商市场保持快速增长中国的电子商务将呈现出爆发式增长，发展潜力巨大。近几年来，随着电子商务产业环境的变化，跨境电商逐步走入公众的视野。首先，以速卖通、亚马逊、Ebay等为代表的B2B经历过一轮火热发展后，成为一股新浪潮引领跨境电商的发展，跨境电商势力正在迅速崛起。跨境电商企业将中国的产品卖到全球市场，省掉了中间贸易环节，推动外贸方式的转变，推动外贸的转型升级，在中国进出口贸易中占据越来越大的比重，将会被越来越多的企业重视及运用。趋势二：亚洲跨境电商市场拓展潜力巨大从网民人数占比来看，亚洲占全球网民的44.8%，而网民渗透率仅为27.5%，远低于欧美国家，甚至低于世界平均水平，未来发展空间巨大。趋势三：中国跨境B2C市场爆发式增长首先，B2C模式轻易突破国界限制，充分利用发展小众、长尾、细分的利基产品市场，与企业在有限的区域市场内激烈竞争相比，无异能够创造更多的商业机会；其次，B2C网上零售可以有效掌握市场信息，把握经营产品流行趋势，并能通过建立B2C网上直销树立企业品牌，走向国际市场，摆脱传统模式下代工的尴尬地位；最后，相较于传统跨境模式，B2C模式可跳过所有中间商，从而赚取高额利润。趋势四：中国跨境电子支付结算方式多元化跨境电子支付业务发生的外汇资金流动，必然涉及资金结售汇与收付汇。中国跨境电子目前支付结算的方式主要有：跨境支付购汇方式（第三方购汇支付、境外电商接受人民币支付、通过国内银行购汇汇出等）、跨境收入结汇方式（第三方收结汇、通过国内银行汇款，以结汇或个人名义拆分结汇流入、通过地下钱庄实现资金跨境收结汇等）。减少了产品的流通环节，创造更多的企业利润和让渡更多的消费者价值。无店铺销售，减少终端费用和运营成本。突破时间与空间的限制，电子商务面对全球市场、针对世界每个客户，成为企业最好的国际交易平台；24小时营业，消费者能随时随地购买。全方位展示产品，利用网上多媒体的性能，全面展示商品质量、性能、价格及付款条件等，有助于消费者完全地认识商品及服务后完成销售。网络上获取客户的方式更为多样，即可以根据客户的浏览习惯等进行有针对性的推荐，也可以深度发掘客户的需求进行深度营销。5、跨境电商创造传统企业转型契机电子商务可使企业与客户之间产生良好互动的关系，提升客户的忠诚度，极大的改善客户服务质量，能保证企业持续健康的发展。电子商务模式能快捷地在众多的供应商中找到适合的合作伙伴，及时了解供应商的产品信息，如价格、交货期、库存等，并可获得较低的价格。供应商企业消费者企业电商平台消费者供应商转型跨境电商市场相对空白当前90%涉足电商领域的传统企业将电商贸易的方向放在国内各大电商平台，例如淘宝、天猫、京东等，涉足海外电子商务贸易几乎为空白状态，虽然有部分企业延伸到了B2B电子商务贸易，但极少企业将自身的业务涉及到海外B2C自建站和第三方平台海外贸易领域。绝大多数的传统企业对跨境电商不熟悉不仅缺乏跨境电商平台相关的运营经验，更是缺少跨境电商人才和技术储备。企业对于跨境电商平台运营的战略定位、目标、预算、推广等方面无法把控，关于跨境电商平台管理和业务拓展等方面却是找不准方向。所以很多传统企业在跨境电商面前往往是望而却步，只能临渊羡鱼而不知如何退而结网。6、跨境电商企业面临的主要问题01公司概况02行业分析03人才需求04核心业务05课程介绍1、电商人才职业优势电子商务的出现与发展在改变人们生活方式的同时，也改变着越来越多人们的职业观念。自2008年中国电子商务从业人员呈现爆发性增长态势，电子商务领域的商业模式创新使用户的覆盖范围得以显著扩大，市场的高速成长，服务模式、新业务的拓展，造就了电子商务人才发展生态链的日趋成熟，电子商务职业成为潮流。2、电商人才需求缺口大在电商行业快速发展的背景下，电商人才成为影响企业电商发展的三大瓶颈之一，从2007年起，我国每年从业电商的人员规模在不断增长，据2012年淘宝网淘工作频道数据显示，仅2012年4月中旬时间段内电子商务职位需求数是88870条，而2012年高校毕业生大约是8万多名，也就是说高校每年培养的电子商务人才，只能满足半个月的电商人才需求。未来数年内中国的B2B市场将呈现超过100%的高速增长，65%中小企业急需电子商务人才，供需之间出现惊人缺口。每年虽有大量专业对口应届毕业生流入，但由于缺乏实际运用的操作能力导致大量电子商务专业的学生找不到工作。许多高校课程更多是注重理论教学，在实验室内简单完成一两次电子商务操作练习而已，学生无法把理论和实践相结合，难以适应企业的需求，导致学生毕业后就业难度增大，据相关统计国内每年上万名的电子商务专业毕业生就业率仅为20%。3、电商人才与企业需求的不匹配321电商学院2012年，跨境电商人才缺口逐步呈现……2013年，跨境电商人才缺口依然存在……2014年，跨境电商人才缺口急剧增长……2015年，跨境电商人才缺口仍将持续……2016年…….01公司概况02行业分析03人才需求04核心业务05课程介绍1、电子商务实战技巧培训321电商学院以“专注行业、实战为王”为培训理念，专注跨境电商营销类实战技巧培训，培训内容涵盖Amazon、Ebay、速卖通、敦煌网、新蛋网等第三方跨境平台及自建平台实战销售技巧，同时也涵盖SEM、SEO、PPC、网站联盟、论坛推广、SNS、博客等营销技巧，50多位一线电商企业营销高管加盟讲师团队，引领电商培训品牌。321电商学院Amazon培训SMT培训SEO培训自建站培训应届生企业老板营销高管电商企业传统企业Ebay培训高校职业院校打造电子商务行业第一培训品牌…….随着电商市场的迅猛发展，我国电商人才缺口大约已逾1600多万，每年虽有大量专业对口应届毕业生流入，但目前大学培养的电商专业人才与企业需求有一段距离，电商人才紧缺的现状并没有得到缓解，并逐渐出现人才找工作难，企业招人才难的“两难”状况。2、电子商务实操人才输出321电商学院以电商培训为基础，整合有关高校、人力资源机构、金融机构、电商企业等合作资源，充分利师资、专家、企业等优势，与电商企业进行高、中、低端深度战略人才合作，着力于建设“一站式”跨境电商服务产业链，为企业、输送电子商务B2B、B2C、O2O等不同电商模式专业营销体系人才，实现电商学员高就业与企业电商人才高输送的“双赢”局面。人才输出人才资源321电商学院营销类产品类客服类物流类技术类企业大学院校职业高校人才市场双赢：人才企业“五大效益”相结合人才效益=优质毕业生+实战培训时间效益=随时到岗+及时入职经济效益=技能熟练+适应周期短战略效益=热衷电商+人才有保障竞争效益=专业培训+人才首选地企业效益321电商学院汇聚电子商务行业最庞大、最专业、最权威的教学团队，以系统化、立体化、精细化为培训宗旨，结合中小型电商企业需求，整合优质讲师、专家资源，赴企业内部进行专业的电子商务营销类课程、产品开发类课程、物流类课程、客服类课程实战培训和经验分享，实行有规划、有目的、符合企业发展战略的电子商务营销实战内训，为企业架设电子商务全网式组织结构培训通道，提升中小型电商企业产业链整体运营实力。企业321电商学院讲师团队营销类课程产品类课程物流类课程客服类课程技术类课程3、电子商务营销实战内训321电商学院从电商企业实际需求出发，结合中小型电商企业需求，进行跨境电子商务营销实战、跨境电商人力资源组织构建的咨询，打造优质咨询顾问团队，赴企业进行跨境电子商务模式探讨和方案解决，为企业提供行业发展动态剖析、电商模式与策略的分析、电商营销方案的有效评估、电商人员的实操指导，电商营销专业人才的培养及电商人力资源组织的构建等多方面的咨询服务，全面彻底地帮企业解决电子商务营销实战存活期和成长期的各类疑难杂症，让电商营销成为企业发展道路的新发动机。4、电子商务营销实战咨询321电商学院顾问团队营销实战咨询人力资源组织构建平台代运营澄海企业5、电子商务高端人才猎聘“