001红旗设备评比管理办法

001红旗设备评比管理办法制度保全部台广保[2013]001号“红旗设备”评比管理办法公司各单位:为进一步贯彻和实施红旗设备评比工作～真正推动全员参与设备维护管理～使设备管理形成“我负责、我管理、我维护、我第一”齐抓共管的良好氛围～不断改善装备运行状况～提高管理水平和增加经济效益～结合台泥,广安,公司装备管理的实际情况～制定红旗设备评比、表彰和奖励管理办法。第一条红旗设备基本条件1、实行了定人定机及首席负责的设备。2、设备完好率、运转率均达到公司规定水平。3、评比期内未发生安全和设备事故。4、发生事故隐瞒不报或谎报～经检查评比组核实为事故的取消评比资格。5、红旗设备评比标准中没有一项计分为“零”者。凡上述任何一项不具备者～均不参加评比第二条红旗设备评比标准1、各项经济技术指标落实好～高完好、低消耗(能耗低～检修率低～备件消耗低,。2、技术状况好～设备保护装置齐全有效。3、设备整洁～达到“四无”“六不漏”要求。、设备润滑状况良好～连接可靠。4．5、设备零部件、附属装置完整齐全～备件储备合理。6、防护装置齐全可靠～未发生安全事故～满足安全环保要求。7、基础管理到位～制度完善～使用、检查、OK表、保养、维修记录和技术档案齐全、准确。第三条红旗设备评比程序1、各分厂自评。各分厂成立红旗设备检查评比小组～严格按照红旗设备的评比标准进行月度自查自评～并将评比结果上报设备保全部备案。2、公司检查。公司成立红旗设备评比检查组～按季度汇总评比材料～对各单位上报的红旗设备进行抽查～每季度对优秀红旗设备进行检查评定。第四条红旗设备评比应报送的资料1、该设备的全年运转报表,包含运转率、故障停机情况、备件辅材消耗等,2、该设备的使用、维护、OK表、保养记录、检修总结等3、该设备当前外观照片两张。,一张为全景～另一张重点照出设备编号,4、分厂对该设备运行的工作总结以上资料需按单台归类整理～并附目录第五条申报红旗设备名额及奖励设施1、申报数量:矿山分厂:工程机械2台工艺设备1台熟料分厂:原料区域1台烧成区域2台发电区域1台水泥分厂:粉磨系统1台发运系统1台保全部:水泵房及总降1台2、对红旗设备除给予一定的标志外～对其操作、维护人员按设备分类给予适当的奖励～并把有关先进事迹记入个人档案～作为晋升的依据之一。．3、对上报的评比设备分主机类及辅机设备两大类。主机类设备评选符合红旗设备标准的奖励500元/台。辅机类设备评选符合红旗设备标准的奖励300元/台。第六条设备管理委员会组成:主任:苏理元副主任:武崇显成员:孔青伟毛金义赵强李军武董坤明林继春王代红张国卫宋于顺冯冲锋苏俊帆熊伟冯书勇廖小君廖帝川唐正伟田大勇王代辉杨天府田祥斌何林方龙杨旭邱体豪王明海袁友华李光耀袁小虎设备管理委员会下设三个专业组:机械专业组:组长:孔青伟组员:赵强李军武董坤明宋于顺王代红冯冲锋冯书勇廖小君唐正伟王代辉杨天府田祥斌何林杨旭邱体豪王明海袁友华电气自动化专业组:组长:毛金义组员:林继春熊伟廖帝川田大勇方龙袁小虎李光耀信息管理专业组:组长:张国卫组员:苏俊帆附表一:红旗设备评比范围红旗设备检查评比记录表:附表二附表三:红旗设备评比标准保全部二?一三年一月二十三日附表一:红旗设备评比范围日期,年月日序设备区域区域所辖设备名称号1穿孔设备L6钻机、WA6002产装设备PC400挖机、PC360-7挖机、LW500装载机、山推SD323运输设备D20矿车、D32矿车、北奔矿车破碎机、堆取料机、钢丝绳皮带机、高低压柜、高压电机、4破碎系统S120变频器原料立磨、入库斗提、高低压柜、高压电机、窑尾收尘器、大5原料系统型风机、中压变频器、配料秤回转窑、篦冷机、熟料拉链机、窑头袋收尘、高压电机、高低6烧成系统压柜、大型风机、入窑斗提、煤磨、转子秤、煤磨收尘、原煤堆取料机、中压变频器、窑主传柜、生料喂料秤7发电系统发电机、汽轮机、发电锅炉、电控系统水泥磨、选粉机、大型斗提、大型风机、辊压机、高低压柜、8粉磨系统高压电机、中压变频器、配料秤9发运系统包装机10总将系统变压器、高压柜、电容补偿柜、继电保护柜:附表二红旗设备检查评比记录表设备名称规格型号设备编号出厂日期大修次数运行台时首席负责人机组人数执行情标准检查项目检查评分标准评分况摘要分1、完成生产任务,否则酌情扣分82、设备运转率达到公司年初下达的指标,10每增减1%加减0.5分,最高12分技术指标3、设备完好率达到公司年初下达的指标,7,40分,每增减1%加减0.5分,最高9分4、设备技术性能保持设计的额定性能指8标,否则酌情扣分5、设备安全和环保满足要求否则酌情扣分7维修保养6、按时维修保养,无带病作业现象,否则7,20分,酌情扣分7、机容机貌好,零部件、附属装置、工器7具完好齐全否则酌情扣分8、设备配件、油料采购、保管、使用满足6要求,否则酌情扣分、安全保护装置和安全警示装置齐全、灵9．5敏、可靠,否则酌情扣分10、执行设备首席负责制,否则酌情扣分5安全管理,20分,11、设备安全检查到位,安全隐患整改及5时,否则酌情扣分12、未发生任何安全事故得分否则不得分513、制度完善,安全操作规程、维护保养规程、交接班制度,,执行情况好,否则酌5情扣分14、设备各项原始记录,运行记录、维修基础管理记录、交接班记录,和技术档案完整齐全,5,20分,否则酌情扣分15、首席负责人员努力钻研技术业务,积极参加各种培训,业务素质和技能水平高,5否则酌情扣分16、积极开展技术革新活动,不断采用先5进管理办法'否则酌情扣分检查记录人总分100,签名,,附表三．红旗设备评比标准日期:年月日序项目标准得分评分标准号1、在检查间隔期内,服从统一调配和安排,积极完成或超额完成任务,得8分,否则酌情扣分。2、设备运转率达到公司年初下达的指标,得10分,每增减1%加减0.5分,最高12分。运行指标、高效指标3、设备完好率达到公司年初下达的指标,每增减1生产、低消耗完成1%加减0.5分,最高9分。,40,分4、设备技术性能保持设计的额定性能指标,得8分,否则酌情扣分。5、设备安全和环保满足要求,得7分否则酌情扣分。1、按时维修保养,无带病作业现象,得7分,否则酌情扣分。按时进行维护维修2、机容机貌好,零部件、附属装置、工器具完好机容机貌,保养2保养齐全,得7分,否则酌情扣分。好,20,分3、设备配件、油料采购、保管、使用满足要求,得6分,否则酌情扣分。1、安全保护装置和安全警示装置齐全、灵敏、可靠,得5分,否则酌情扣分。安全管理好,未安全2、执行设备首席负责制,得5分,否则酌情扣分。3发生责任事故管理3、执行设备首席负责制,得5分,否则酌情扣分。,20,分4、未发生任何安全事故得分,得5分,否则不得分。1、制度完善,安全操作规程、维护保养规程、交接班制度,,执行情况好,得5分,否则酌情扣分。制度完善,原始2、设备各项原始记录,运行记录、维修记录、交记录和技术档接班记录,和技术档案完整齐全,得5分,否则酌基础案齐全,机组人情扣分。4管理员业务素质和3、首席负责人员努力钻研技术业务,积极参加各技能水平高种培训,业务素质和技能水平高,得5分,否则酌,20,分情扣分。4、积极开展技术革新活动,不断采用先进管理办否则酌情扣分。,分5得,法．下面是赠送的励志文档需要的朋友可以好好欣赏，不需要的朋友可以下载后编辑删除～～谢谢～～不想穷，就好好读懂这些话～一言惊醒梦中人～1、成功的人，就是那种能用别人扔向他的石头来铺设路基的人。2、批评你的人是你今天的敌人，明天的朋友;吹捧你的人是你今天的朋友，明天的敌人。3、Nothingisimpossible、只要选择了目标，不要再想太远，每天脚踏实地，风雨兼程。生命不息，战斗不止。4、你和你的朋友会一起在将来打造一个可能很辉煌的事业。很好听是吗,记住，你们都要努力。5、后悔是一种耗费精神的情绪，后悔是比损失更大的损失，比错误更大的错误，所以不要后悔。6、别怕丢人，追求丢人是一种成功的尝试，至于为此笑话你的人，你可以把他们从你将来人生对手的名单中排除了，你也要为每一位上台唱歌的人鼓掌。7、人生在世，需要不断地为心灵除尘，自省、自责、自悟、自重……。8、永远不要对可能是坏事的事好奇，否则可能要了你的命。永远不要在痛苦的时候做决定，否则你以后一定会后悔。9、别为你自己和别人下定论，你所看到听到的可能只是一面。10、如果周围有人嫉妒你，那么你可以把他从你的竞争者之列排除了。11、很多事情别人通知你了，要说谢谢，没有通知你，不要责怪，因为那些事你其实应该自己弄清楚。12、一个人最大的痛苦，莫过于被圈在自己设定的圈子里出不来。就像一只蚕，丝吐的越多，对自己捆绑得越紧，直到最后完全把自己包上，想出也出不来。．13、善良是一种智慧，是一种远见，一种自信，一种精神力量，是一种文化，一种快乐。14、一个人的脚步再大，也永远无法丈量完脚下的道路。人生有限，道路无限，要想在有限的生命中多走一程，就时刻别停下脚步，别浪费分秒时间。15、遇到再大困难的时候，不要惊慌，千万要学会冷静;不要去想着求别人，以前有家人帮你，现在需要你一个人面对挑战，从绝望中寻找希望，人生终将辉煌。16、学会说谢谢，但谢谢并不是随便敷衍，是对别人帮助的肯定和回报;更要学会说对不起，但对不起不是借口，是对自己过错的弥补和内疚。17、处事不必求功，无过便是功;为人不必感德，无怨便是德。18、有时你的快乐是你的微笑之源，但是有时候你的微笑却可能是你的快乐之源。19、不论男人还是女人，如果还把容貌当作重要的东西而过分重视的话，可能不会吃亏，但是早晚会吃亏、可能，很可能。20、放假的时候，要么留在家里多陪陪父母，帮他们做点事，远走高飞的你能像以前天天守在他们身旁的时间已不多;要么多去社会中体验生活，因为你不但要懂得生活，还要学会如何去生活。21、心烦意乱或者无聊闲着的时候，多到图书馆去泡泡，书中有现实中难得的纯明和清静;多看些书，生活会渐渐少一些迷茫，多一些追求。22、一个人如果心中时刻能够想着别人，别人也一定会时刻想着你。多替别人着想，就等于给自己铺设一条道路。你付出的越多，你得到的也会越多，这就叫做感情投资或感情积累。、你可输给任何人，但不能输给自己。23．24、经常给家里打个电话，即使嘴上都说不想对方，其实内心早已情动于中;有了女(男)朋友，也不能忘了爹和娘。25、多笑笑，会慢慢让自己真的快乐起来。26、好好利用公开场合锻炼、展示自我，哪怕只是一次课堂上的发言，别怕尴尬，更别怕丢人，也不要笑话在公众面前丢脸的人。27、小的眼睛里没有君子，君子的眼睛却可以识破小人。28、屈原说:“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”这种精神可贵，但在现实之中却很少有人能这样执着了。如果有人能够做到，他一定会是最成功的人。29、永远别渴望做个任何人都不得罪的人，有人反对有人支持然后自己做出决定是精彩的人生。30、一个生命完结，另一个生命诞生，世界就是在这种循环中得到永恒。用不着为死去的过于悲哀，也用不着为新生的过分高兴。生命都是一种相同的过程，关键在于能否使它辉煌。如果一个人能活得无愧无悔，坦坦荡荡，虽未轰轰烈烈，但这仍可算作是伟大的一生。31、后悔是一种耗费精神的情绪、后悔是比损失更大的损失，比错误更大的错误、所以不要后悔。32、你的确要学的有心计，但是记住，永远记住，在社会上要胜利的唯一的方法永远只是一个，那就是实力，永远不用怀疑。34、人生百态，不要对新的看不惯的东西生气，无所谓的。35、我们确实活得艰难，一要承受种种外部的压力，更要面对自己内心的困惑。在苦苦挣扎中，如果有人向你投以理解的目光，你会感到一种生命的暖意，或许仅有短暂的一瞥，就足以使我感奋不已，所以我们要学会感激。36、冷静，有大事时，能安静并能快速想出办法的人，很厉害。37、社会充满竞争，赢得竞争靠的是自己的实力。、一种对工作和学习的冲击力及持久力会让你有特殊的魅力和个人实力。38．39、父母给我们生命，生活给我们智慧。智慧产生于社会实践，这是千真万确的真理。因此，不仅要珍惜生命，珍视生活，更要重视社会实践。不经历风雨就无法见到彩虹，没有实践就