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版权所有黎良田大学生就业指导课吴慧明26731184preqas@163.com版权所有黎良田作业回顾•这两年我学会了如何做人，如何去尊重别人，比起两年前我更自信了！•从中我学会了忍耐，以及如何更好地与别人沟通.•我要用知识去改变自己的人生，因此我为自己定了目标，要考取技师证书。•我已经计划好了，以后第一份工作就要去做营销，原因有四，……•大一第一学期，基本上都是上课睡觉，玩手机这样过来的，……看到成绩时突然想起家人的脸，他们供我读书是这么的不容易，我不能浪费这些钱，所以……•通过两年来对电气专业的学习，使我学会了很多知识，换个电灯、镇流器什么的都是小菜一碟。版权所有黎良田•如果我的动机明确了，那么我只要为了获得自己想要的那些东西去努力去奋斗去拼搏，最终获得，还在乎什么位置，什么环境吗？•既然上面说到了自己要更加努力去学习了，就一定要努力去做，没有足够的底就努力变成有，让自身所缺乏的东西不断地提高，一年虽然不长，但如果认真去做认真去学，相信还是能收获不少的东西。•跌倒了，请爬起来。•我家人一次又一次选择了原谅，而我却一次又一次地选择了背叛与坠落。•虽然家境并不至于贫寒之说，但家里人的朴实与上进、能吃苦耐劳的精神已经在我脑海里根深蒂固。•上天不负有心人，态度决定一切。相信我们都是最棒的。•让我们这些养尊处优的少爷小姐们，多一点警惕，少一分傲慢，不要在学校虚度光阴。版权所有黎良田•今天我们学业电工的将来也可以做其它职业，不一定要顺其发展。•我不怕吃苦，甘愿从低开始做起，眼光也会放远一点，一时的高薪酬不能代表以后，有没有发展才是关键的。学会了更好地与人相处，学会了更多地站在别人的角度考虑，学会了如何关心别人，学会了更加孝顺父母等等。•我应该注重自己职业兴趣，爱好的培养，不能在自精神上对大学产生麻木，养成懒散的学习习惯。•随着时间的流逝，在现实的生活里不允许我再迷惘，再糊涂地生活，我必须对自己负责任，不能再逃避现实。•尽管，当时进这个专业并不是很喜欢，但是看到许多就业领域上都和电气自动化有关，就慢慢有举了，所以，我和自己说，一定要努力学好这个专业。版权所有黎良田•我也不知道自己有没有这么时间来实现，但我会一步一脚印，尽全力做到最好。•很多人都问过我，学这个专业，将来是干嘛的？我总是回答说是修电梯的，可能，现在连修电梯也没以人雇用。•毕业后，认真塌实做好第一线工作，低姿态做人，高标准要求自己。•一个人如果有梦想，再加上有坚定的信念，我想成功于他而言只是一个时间问题。版权所有黎良田123应聘三步曲：版权所有黎良田简历包括的内容•封面•求职信•个人简历•相关材料（成绩单、鉴定、证明、证书）版权所有黎良田版权所有黎良田版权所有黎良田版权所有黎良田外企HR是这样看待求职信的•附求职信没有必要惠普、富士通、欧莱雅、微软、NEC•写得不好不如不写IBM•写出闪光点很重要西门子、柯达版权所有黎良田求职信请比较两封求职信，如果你是HR，哪个能吸引你？如何书写求职信？没有针对性、泛泛而谈、对谁都适合的求职信等于没写错漏百出，张冠李戴，杂乱无章的求职信不如没写什么样的求职信才是能够吸引人的好的求职信？版权所有黎良田尊敬的某公司先生/小姐：您好！我是一名XX大学计算机学院的应届毕业生，我自信符合贵公司的要求，在此请允许我向您进行自我介绍。我的专业是计算机开发及应用，论文内容是研究Linux系统在网络服务器上的应用。这不仅使我系统地掌握了网络设计及维护方面的技术，同时又使我对当今网络的发展有了深刻的认识。本人语言能力不错,精通普通话,白话，潮洲话,英语能应付.对交际方面比较有心得,不惧怕失败,勇于尝试。我性格活泼内向，工作认真负责，积极主动，有较强的耐心与责任感，善于沟通，诚恳待人，有较好的组织能力和公关能力，有较强的语言表达能力，具有较好的团队精神，并从中学到了于人交往的能力和管理组织能力。虽然我是应届毕业生,没有什么工作经验,但希望贵公司能给我机会（不录用我是贵公司的损失）。此致敬礼！XX08.10.25求职信1版权所有黎良田求职信2版权所有黎良田两份求职信的区别在哪？各自的优点和缺点是什么？写求职信应该注意什么？求职信3版权所有黎良田要有针对性要充分了解应聘企业的价值观、企业精神和理念将企业的价值观和自己的价值观结合在一起，谈自己的奋斗目标充分表达自己的诚意用词准确、礼貌得体、恰到好处简洁精炼、干脆利索、思路清晰、一目了然如有要求，应说明应聘职位。尽量避免涉及薪水如何写好求职信？版权所有黎良田正文目的说明能胜任该职位的原因：专业知识、工作经验、相关技能、性格、特长、兴趣爱好和其他必要强调说明的情况，暗示自身的发展潜力避免将求职信写成是把简历内容的简单复述切忌阿谀逢迎、直呼其名、混淆性别、写错姓名、张冠李戴。日期按正规格式XXXX年XX月XX日，不宜用简写绝对禁止“ctrl+C/ctrl+V”版权所有黎良田什么是简历？简历的作用是什么？简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明你拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、能力和条件。简历就是你自己的一份广告！能把自己成功推销出去的敲门砖！是我们在应聘中能够进入下一步的重要材料。下面请欣赏一段视频：简历制作版权所有黎良田100份简历中有多少份是合格的？不到10份。简历太长，注水太多，过分谦虚，太过花哨已成为毕业生简历中的硬伤，往往使他们出师不利，失掉面试的机会。——某知名IT企业HRM我每天用半小时浏览50份或更多的简历，如果前10秒钟未能发现任何成果表述，那么这份简历就成为历史了。——某外企人力资源主管版权所有黎良田个人简历是一份非常重要的自我推销文件，目的在于争取面试机会，要达到这个目的，就得说服收件者，让对方知道你具有什么条件。你可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争，所以必须设法展现自己的才能，瞬间抓住未来雇主的注意力，出奇制胜。在招聘者的挑选过程中，履历表是你唯一能够全权控制的部份，至于写出来的履历表如何，则与你所做的准备功夫成正比。版权所有黎良田什么样的简历能吸引人？从用人单位筛选简历的标准来分析从如何能更好地传递个人全面信息的角度来分析版权所有黎良田1、重视个性品质：人格道德很重要例子：富士康企业集团案例：选才标准：选干标准：操守（品德气节）修养个性意愿意愿责任心责任心奉献精神勤奋勤奋用人单位筛选简历的标准版权所有黎良田2、简历长度：过长简历无作用——“博士生一张纸，硕士生几页纸，本科生一叠纸，专科生一摞纸”——“那些又厚又长但不知所云的简历我们基本都不怎么看的。”简历一般最好是1-2张纸，能精简尽量精简，绝不要超过两张版权所有黎良田3、硬性指标要过硬企业选择方法：约有２０％的雇主承认他们会使用一些级别较低的助理人员来进行第一轮简历筛选，这些人员会有一些硬性的选择标准。另有４５％的雇主认为他们进行初选时，也基本只看这些硬性指标。常见的标准：（以雇主使用的频繁程度为序）１、学历与学位、学校名气2、四、六级等英语证书3、获奖与社会实践经验4、专业背景5、在校成绩值得注意的是：这些标准不一定会在招聘要求中注明。版权所有黎良田4、外企重视英语和学校关注要点：中国的公司和外资企业的关注点有一定区别。总的来讲，外企更重视英语和学校名气和个人真实能力，中国公司看重专业和活动经历。越是热门的大公司，其往往对在校成绩、社会实践、科技动手能力、个人沟通能力和综合素质更关注。版权所有黎良田5、总体印象比具体所学课程更重要简历内容：只有２３％的招聘者能在半小时后大体描述它所看过的简历上学生具体活动和职位。他们只有一个对学生性格的总体印象。所以：是学生会主席、副主席还是部长并不重要，关键是你不要给人留下一个书呆子的印象。很多简历上会列出自己的学习课程，只有４％的公司会仔细阅读。版权所有黎良田6、简历表达好增加录取机会表达能力：我们发现符合要求的表达非常重要。（用词准确、得体、精练、规范，语句通顺、书面语）同一个人的简历，经过专家修改，可以增加更大的录取机会。常见问题：表达不简洁，用词带过多感情色彩，英语表达不规范，过长无重心，格式不规范。版权所有黎良田如何更好地传递个人全面信息1、内容充实、重点突出2、在符合阅读习惯的前提下，将最重要、最突出的内容写在第一页3、排版时要使页面整齐美观、条理清晰易于浏览4、将千人一面的无用信息删除或作一句话高度概括。5、尽量用量化来描述自己的成果和活动经验。6、尤其重视主要社会经验的介绍版权所有黎良田简历基本内容1、基本信息（姓名、性别、出生年月、政治面貌、毕业学校和专业、外语水平、联系电话、地址、邮箱）2、教育背景3、曾获奖项4、工作实践经验（学校活动、科研竞赛、社会实践、兼职等）5、能力，特长、爱好，个性品质版权所有黎良田简历模版版权所有黎良田•简历问题：•1、主修课程繁冗•2、自我评价太长•3、缺乏社会实践经历•4、缺乏专长介绍•5、布局不合理版权所有黎良田版权所有黎良田版权所有黎良田•整体较好•简历问题：•1、仍有可删减的信息•2、重点亮点最好加粗，以示突出•3、缺乏求职意向版权所有黎良田教育背景“教育背景”对于学生简历来说是排第一位的重要信息。时间要倒序，最近、最高的学历要放在最前面。2002.9至今就读于电子科技大学通信与信息工程学院计算机通信专业，将于2006年7月获得工学学士学位。版权所有黎良田英语水平：要在简历中列出最能反映你的英语水平尤其是口语水平的成绩和证书。如有一两个更有说服力的描述，比如获得“校内英语演讲比赛最佳表现奖”，“曾担任XX团访问的口译”或“出席XX学术会议”等就很能表现你较强的英语沟通能力。计算机水平：少用“熟悉”这样的字眼。“熟悉”就等于知道，是一个很弱的字眼，说明你不熟练。如果几个软件，有的熟练，有的熟悉，建议只写软件名，而且只写目前最新版的名称。Excel和PowerPoint是公司内外交流中最需要掌握的两种软件，但是Word千万不要写，因为那无异于在向招聘者说“我会写字”，这只会降低你电脑操作水平的得分。版权所有黎良田获奖情况：（用数字说话）“奖学金”表明学校或者某一团体对你在学习工作中成绩的肯定。一般可以用一句话概括所获奖学金的情况，如果有多个，也争取用一句话概括。一定用数字说话，比如：连续四年获得中国人民大学三等奖学金版权所有黎良田应聘职位：表达了你的就业意向，一定要明确。同时还要体现出自己的自信！要注意如果应聘两个职位，二者不要相差太大。比如将研发和市场放一起是不合适的。版权所有黎良田工作实践经验：挖掘再挖掘对于在校生来讲，工作实践经验既包括社会工作、兼职、实习工作经验，又包括校园各种学生组织的工作经验，活动经验等。版权所有黎良田工作成就要具体化、数字化、精确化，避免使用许多、大量、一些、几个这样的模糊词汇，应尽量使用具体的数字。比如，“参与撰写商业计划书的大部分工作”，就不如“在商业计划书撰写工作中完成了调查分析竞争对手部分40%的工作”更让人信服。版权所有黎良田别拿豆包不当干粮，校内实践工作细节即使小也要放入“社会经验”中，会填补工作经验少的缺陷。例如，你在做学生会干事等社会工作时组织过什么活动，联系过什么事，参与过什么都可以概括性一一罗列。如果只做过一件事，那就应该尽量把它掰开揉碎了写，如完成了什么事，领导过多少人，起到了什么作用。这样一来，起码就有了3行。版权所有黎良田字体：基本原则字体应当简单、无装饰而且容易阅读，使页面美观、整齐、清楚。对某些短语可以加粗或用下划线，但要让书写花饰程度降到最低。英文字体建议用TimesNewRoman（1932年由英国的《泰晤士报》首次采用，现已成为了经典字型之一），而且不用两种以上（含两种）的字体。中文简历可以把名字、学校名和公司名等用黑体，其他内容最好用宋体。版权所有黎良田要做一份能够吸引人的简历，需要做到：内容上：精炼、内容充实、重点突出个人经历、社会实践、获奖情况、工作经验、特长版面上：整齐美观、有条理、易于浏览文字上：书面语准确、规范、恰到好处小结版权所有黎良田英文简历的书写专业词语、英文语句的使用一定要准确绝对不允许有Chin