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XX局干部队伍作风建设整改落实情况汇报201X/X/XX（此处须修改）局干部队伍作风建设整改落实情况汇报近年来，我局按照区委、区政府整体工作部署，持续开展机关作风整顿，取得了明显成效。对照《关于做好市委xxx专项巡察反馈问题整改工作的通知》要求，局党组高度重视，精心组织，在整改落实过程中，把“认真”作为重要原则，突出问题导向，注重分类指导，边学边查边改，坚持在解决问题上不等、不靠、不推、不拖，确保活动取得实效。一、聚焦聚神聚力，层层压实责任。一是成立领导小组，落实一岗双责。我局高度重视整改阶段工作，精心组织，认真部署，抓好落实。按照专项巡察反馈问题，成立了局机关整改干部队伍作风建设活动领导小组，制定并下发了财政系统改进队伍作风建设活动实施方案，按要求开展各阶段工作。整改领导小组根据局党组部署，广泛听取职工意见，查找突出问题，认真制定工作方案，并召开党组会对方案进行了进一步研究讨论和完善。二是强化问题导向，梳理查摆问题。全局干职工按照方案逐条对照、深挖细找、对号入座的工作要求列出问题清单，班子成员除列出问题清单外，还撰写了学习心得；组织谈心谈话，采取单位负责人约谈班子成员，班子成员约谈科室负责人、科室负责人约谈科室成员的方式进行约谈；召开作风建设专题座谈会，开展批评与自我批评。二、突出思想教育，强化党性修养。充分利用每周五下午参加集中学习，研究讨论省、市、区关于作风建设方面的文件和会议精神，并作好学习笔记。此外，每月党员活动日常态化开展干部作风自查自纠活动。在完成集中学习、谈心谈话、征求意见的基础上，多次召开了机关党支部作风建[标签:介绍]