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编号：607442662某局2019年上半年人事工作总结及下半年工作要点201X/X/XX某局2019年上半年人事工作总结及下半年工作要点上半年，在局党组坚强领导和分管领导精心指导下，人事处紧紧围绕xx中心工作和重点任务，坚持向中心聚焦、为大局聚力，扎实推进机构设置与优化、队伍建设与监管、人才培养与职工教育培训、工资福利与绩效以及离退休干部工作，为xx督查、环境污染防治提供了坚强组织保证。一、提高认识，认真落实机构设置与优化按照市委编办《关于优化调整市xx局内设机构设置的通知》要求，3月份对机关机构编制情况、法律依据、内设机构设置情况做了进一步清理，优化了内设处室的工作任务；按照市委编办《关于分立单设市机动车排气污染防治技术保障中心的通知》要求，2月8日，指导局直属事业单位市机动车排气污染防治技术保障中心挂牌成立，并完成了内部科室的设置、人员划拨等工作；协助市环科院、中心站做好大气预报预警力量整合工作；对机关处室人员职责进行优化调整。二、夯实xx根基，全面加强队伍建设（一）严格把控xx系统人员进出。严格按照xx部、中央编办和财政部《关于做好省以下xx机构监测监察执法垂直管理制度改革期间有关工作的通知》，加强垂管期间干部双重管理和人员进出管理，严格把控环境监测监察执法岗位的干部调整、调动和录用，严格按规定报局党组研究并征求省xx厅意见，防止随意进人、突击提拔，确保机构人员平稳过渡。上半年，办理了4个区（市）县xx局12名领导班子成员的职务任免（其中任职7人、免职5人），3个区（市）县xx局6名干部职工的工作调动；2个区xx局接收军转安置干部2人。&nbs[标签:介绍]