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编号：567063551乡镇基层共青团干部队伍建设情况调研报告201X/X/XX乡镇基层共青团干部队伍建设情况调研报告为了全面而准确地掌握全镇团干部队伍建设情况，增强团干部队伍建设和团干部素质培养的针对性，进一步加强全镇团干部队伍建设，共青团XX镇委通过座谈会、查阅档案资料等形式对全镇基层团组织建设情况进行了比较全面的专题调研分析，形成如下调研报告：一、全镇团干部队伍建设的现状1、团干部队伍的年龄结构不断优化。从调查中来看，现职团干部从事团的工作的年龄在25周岁以下占20.5％，25周岁以上占79.5％；已转业的专职团干部从事团的工作时，年龄在25周岁以下占15％，25周岁以上占85％。可见，现职团干部的年龄较前几年明显减小，且年龄结构基本形成梯次。2、团干部的文化程度显著提高。现职团干部较已转业的团干部文化程度明显提高，知识结构不断优化。已转业的团干部被选拔到团的岗位上来时，大专以上文化程度仅占31％，现职团干部被选拔到团的岗位上来时，大专以上占65％，且专业面比较广。有55％的现职低学历团干部参加了函大、电大、党校学习深造。目前，全镇在职团干部文化程度在大专以上的已达到75.8％，为提高团干部队伍整体素质奠定了基础。3、团干部政治素质不断明显提高。年轻干部从事共青团工作后，关心政治的主动性、自觉性得到普遍和明显增强，理论素养和政策理论水平有了较大程度的提高，通过在团的岗位上培养锻炼，有57％的非党员团干部在岗位上光荣地加入了中国共产党。4、团干部综合能力不断提高。通过实践锻炼，团干部的调查研究能力、理性思维能力、组织[标签:介绍]