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编号：929633712区法院多元化矛盾纠纷化解工作总结201X/X/XX2017年以来，我院充分发挥职能作用，坚持以诉讼调解为中心，积极探索多元化解决纠纷的方法和途径，努力将诉讼环节向前延伸，将审判领域向外拓展，尽力把纠纷化解在基层，消除在萌芽状态，收到了明显成效。一、加强制度建设，夯实工作保障院党组多次开会学习省市法院关于推进多元纠纷化解的指示和要求，不断重视加强诉调对接工作，积极把诉调对接工作作为有效化解涉诉矛盾纠纷、分流案件、减少法官办案压力的重要途径，及时出台了《诉调对接工作机制和流程管理规定》等文件，明确诉调对接工作的内容、程序和任务，为诉调对接工作的深入开展提供完备的制度保障。二、加强组织机构建设，拓宽矛盾化解途径我院今年五月份专门设立了诉调对接中心，专人负责诉前调解工作的分流管理，包括对案件的筛选、对当事人调解意向的引导、对诉前调解的安排、对纠纷的后续处理等事务性工作。当事人到院起诉时，先不作正式立案，在征得当事人同意后先行进行诉前登记，由立案庭组织有经验的法官担任调解员进行诉前调解。在初步查清事实、分清责任的基础上，发挥法律优势，并积极邀请人民陪审员、社会法官或特邀律师等参与调解，利用人缘、地缘等桥梁和细节灵活运用冷处理法、亲情调解、多方联动规导疏劝等调解方法，以法律为准绳，引导当事人理性正确地解决纠纷，亲民、便民、高效解决当事人诉求，及时化解矛盾纠纷，积极维护社会稳定。有效缓解了“案多人少”矛盾，节约了司法资源，使法官能集中精力办好重案、要案和疑难案件，又帮助了老百姓，减轻了他们的诉讼负担，同时也有效避免和减少了涉诉信访，取得了良好的效果。2017[标签:介绍]