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1试用期劳动协议甲方：________________________乙方：________________________身份证号：______________________________________甲方聘用乙方为试用期员工，试用期3个月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。一、乙方的岗位为：_______________________在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。三、乙方试用期工资为2500元/月，甲方每月15号发放薪资。四、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。五、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月15日左右发放，若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际情况逐日顺延或提前发放。六、在试用期内，乙方提出辞职，须提前3个工作日交辞职报告，办理正常的离职手续交接即可，直接电话告知或直接不来者公司不予发放薪资。试用期前5个工作日为试岗期，期间内如请假旷工将视为自动离职，不满5个工作日不发放试岗期薪资。七、在试用期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停止试用并予以解雇，工资按乙方实际考勤，依据公司制度及本协议相关内容(条款)进行薪资结算。八、在试用期内，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;或者故意或严重失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。九、在试用期内，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行追偿。2十、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，则将在当月内与公司签订正式劳动合同；经考核不合格者，甲乙双方经协商，可延长试用期。十一、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。十二、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后起生效。十三、未尽事宜，甲乙双方协商解决。甲方：(公章)乙方：(签字)日期：日期: