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—1—疫情期间相关岗位工作职责门卫及值班人员职责1.每天上班前门卫及值班人员佩戴个人防护（防护口罩及一次性手套）做好秩序维护，应要求员工佩戴好防护口罩排队时人与人问隔1米以上，值班人员应对员工进行体温测量，及进行相关询问，并做好登记工作，登记内容包括：检查时间所在部门（车间）、姓名、年龄、有无症状、有无和湖北相关人员接触。如体温在37.2度以上的，或有与湖北相关人员接触的有其他症状的，严禁进入公司。2.一般情况下，防控期间严禁非公司工作人员进入公司，如确需进入公司的，需报请行政部经理同意后，门卫按员工检查登记程序执行。3.上班时间原则上不允许员工及外协人员离开公司，如因生产需要确需离开公司的，各车间及外协指定人员名单并报门卫处（非名单内人员严禁进出），门卫做好相关进出记录，如离开厂区范办事的员工，进公司前应侧体温，并做好相关外出路线登记，体温正常方可进入公司。4.严禁快递人员进入公司，所有快递收发由门卫统一负责。相关记记录汇总后交行政部存档。员工（车间及办公室）职责1.上班期间所有员工必须佩戴防护口罩。2.上班时间严禁串岗，如因工作需要必须多人同时作业的，尽量—2—保持安全距离。3.严禁人员聚集闲谈，聚集就餐。4.废弃口罩、餐盒放置于公司指定地点。5.办公室人员应做好对公用办公设备、固定电话的消毒工作。6.防疫期间严禁开空调（含中央空调）。7.做好工作区域的通风，上下午各一次，时间为20-30分钟，通风期间同事们应做好保暖工作。8.打喷嚏捂口鼻，慎揉眼。9.饭前、如厕后需洗手，接触公共设备后要洗手，洗手应严格按洗手六步法执行。10.如发现洗手间准备的肥皂、香皂、消毒液不足，应及时向车间负责人汇报。11.下班后需外出的请佩戴防护口罩，家中做好通风，本人及家人尽量不要去人员密集场所，与人保持安全距离，不握手，不聚会。消毒及清洁人员职责1.消毒作业前应佩戴好个人防护，防护眼镜、防护口罩一次性橡胶手套。2.配备消毒液时要小心轻放，避免消毒液触碰身体；3.消毒液严格按公司规定的配比进行调配；4.办公室公共区域（楼梯、楼道、电梯）、车间地面每天下班后进行喷雾消毒，各办公室下班后自行使用喷壶进行消毒；5.会议室、接待区、招聘区使用后即进行消毒，门卫室、洗手间—3—（含办公楼及车间）每天的消毒频次为2次（中午、下班）6.清洁人员应及时对废弃口罩、餐余垃圾进行处理，处理时应佩戴口罩及一次性橡胶手套。7.做进入公司所有车辆的消毒灭杀工作。仓库职责1.购买物资前尽量先确定细节，尽量要求其送货，如无法送货的请对方备货后直接上门提货；2.必须外出采购的，必须佩戴好防护口罩，不进入人员密集场所，不握手。3.所购防控物资应尽量保证公司使用；4.回公司时应先在门卫处登记相关活动轨迹，并测量体温体温正常方得进入公司。5.物资进库后，由仓库安排固定人员送料到车间岗位。食堂工作人员职贵1.严格执行公司食堂管理制度2.外出采购时应佩戴防护口罩3.食堂工作人员上班期间必须戴防护口罩，佩戴一次性防护帽4.严禁生熟食混放5.分餐及送餐时一定要注意清洁卫生6.做好厨具及餐具的消毒处理—4—外来人员管理外来人员（除应聘人员外）来公司前应提前联系确认，非必须情况，所有工作通过电话、微信沟通解决。如必须进入公司的，经行政部批准后，严格按照公司员工进厂流程执行。快递人员严禁进入公司，所有快递收发由门卫统一负责。用工招聘管理应聘人员应聘时，应要求其佩戴防护口罩前来面试，到公司门口后，需与刘玲联系，经同意后方能到公司门卫处登记，门卫检测面试人员体温，做好相关记录，体温正常者方能进公司面试，面试地点设置在门卫室门口，严禁面试人员进入车间、办公楼等其他区域。门卫应做好人员管理，避免面试人员离开面试区域。面试结束后，门卫应立即敦促面试人员离开。餐余垃圾及废弃口罩管理1、各车间设立专门的餐余垃圾存放点，所有员工必须定点投放，由清洁人员统一收集处理；2、各车间设立废弃口罩收集点，所有员工必须定点丢弃，由清洁人员佩戴防护用品（防护口罩、一次性橡胶手套）统一收集等待回收。